党建助力经营研讨发言稿(6篇)

篇一：党建助力经营研讨发言稿

　　销售公司党建工作发言稿

　　各位领导、同事们：

　　大家好！

　　首先，非常感谢大家能够参加今天的党建工作会议，我很荣幸能够在这里向大家汇报我们销售公司党建工作的进展情况。

　　过去一年，我们销售公司党支部围绕公司整体发展目标，紧密结合党员队伍的实际情况，认真贯彻落实党的各项方针政策，取得了一系列显著成绩。下面，我就我们工作的几个方面做一简要总结。

　　一、党员队伍建设

　　我们始终坚持“党员活动多、活动主题鲜明、活动形式灵活”的原则，丰富党员活动内容，提高活动的针对性和实效性。通过定期的党课学习、组织观影讨论、主题团日活动等形式，增强了党员的政治觉悟和组织纪律性。特别是在公司发展中遇到的困难和问题上，党员们积极投入，发挥了先锋模范作用。

　　二、党支部组织活动管理

　　党支部注重整合资源，优化活动安排，确保党员队伍的活动时间和工作之间的协调。我们密切关注党员对活动的反馈意见，及时进行调整和改进。同时，充分发挥党员活动的示范作用，鼓励和引导广大党员积极参与到业务工作中，提高工作效率和

　　质量。

　　三、党风廉政建设

　　我们始终坚持以党风廉政建设为重点，严抓党员干部的作风建设。通过加强党风廉政教育，开展警示教育活动，提高了党员干部的廉洁意识和纪律观念。我们坚决反对各种形式的腐败行为，努力营造风清气正的工作环境。

　　四、党支部在业务工作中的示范作用

　　党支部坚持以业务为导向，切实履行自己在业务工作中的示范引领职责。通过高质量的工作，展示了党员的先进性和党组织的凝聚力。同时，我们积极引领和推动公司的创新发展，为公司取得了良好的经济效益。

　　在未来的工作中，我们将继续发扬以人为本的党建理念，坚持团结和进取，不断提高党建工作实效，推动公司持续稳定发展。同时，我们也期待大家能够给予更多的支持和建议，共同进步，共同创造更美好的明天。

　　谢谢大家！

篇二：党建助力经营研讨发言稿

　　银行抓党建促发展发言稿

　　尊敬的各位领导：

　　大家好！非常荣幸能够受到银行的邀请，参加银行党建促发展的发言稿活动。

　　今天，我们一起讨论如何加强银行党建，促进银行发展。

　　首先，要认真履行党员职责，在银行发展的过程中，党员要充分认识“以党立党、以德治党”的总要求，积极参与到党建工作中来，不断增强党建精神，加强全面从严治党，落实“五个务必坚持”，将党建工作做到“三个确定”，使党建工作不断提升质量，以高质量发展银行业务。

　　其次，要落实精准党建，精准党建是构建平安银行的重要支撑，要把党建工作和银行业务结合起来，积极探索形式多样的培训模式，及时跟踪学习党的新思想、新要求等，加强党建部门和其他部门的沟通联络，重视发挥党群服务联系人的作用，充分发挥广大职工的积极性，致力于通过精准党建助推银行的发展。

　　再者，要加强反馈式党建，银行党支部要坚持回馈式学习，注重及时回复基层党员反映的问题，不断开展职工评议和民主评议活动，回应全体职工的期望和要求，建立以党依法治党、依法治企的规范秩序，以及积极响应政府号召，按照新时代要求，把中国特色社会主义党建融入到经济建设当中，促进银行发展。

　　最后，要以高标准推进“双建”，促进银行党建和发展的同步推

　　进。要充分认识“双建”的重要性，以更高的理念立衡、更高的标准加以运用，及时有效地协调解决好银行发展党建双方面的关系，以此保证银行业可持续发展。

　　各位领导，以上是我就银行党建促发展的发言内容。谢谢大家！

篇三：党建助力经营研讨发言稿

　　银行抓党建促发展发言稿

　　尊敬的领导、各位同事们：

　　非常感谢大家能够参加本次银行党建促发展会议，我非常荣幸能够在此为大家分享一些关于银行抓党建促进发展的思考。

　　首先，我想强调的是银行党建的重要性。作为金融机构，银行在社会经济发展中扮演着至关重要的角色，而党建是银行发展最根本的保障。银行要发挥好自身的功能作用，就必须把握党建这个关键，加强党组织建设，建立健全党员干部队伍，不断提高党员和干部的思想政治觉悟和业务水平，为银行的稳定、健康向前发展提供有力的保障。

　　其次，银行党建促进发展的机制也要得到重视。作为一个一直致力于党建工作的银行，我们也充分认识到了党建工作与银行业务发展之间的密切联系。为此，我们建立了一系列机制，例如领导带头，持续加强党建思想理论建设；开展丰富多彩的党建活动，吸引党员干部参与其中，增强团队凝聚力；注重党员和干部队伍建设，建立人才发展机制，提高干部的知识水平和综合素质；还重视与当地党委政府和社会各界的联系，积极发挥银行作为团队联盟组织的优势，充分发挥党建引领作用，拉动银行业务发展。

　　最后，我要强调的是，银行党建促进发展必须落实到具体工作。只有真正把党建工作贯彻落实到银行工作的各个方面，才能使党建工作真正发挥促进银行发展的作用。在实际工作中，我们要切实贯彻“党建引领、服务银行、服务经济”的发展思路，全

　　方位、多角度地开展各项党建工作，注重调动党员和干部的积极性和创造性，紧密结合银行业务发展的实际情况，不断探索创新党建工作的新途径和新方法，不断提高党建工作的水平和质量。

　　最后，我要再次感谢大家的到来，相信经过本次会议的交流和分享，我们一定能够更加深入地认识银行党建促进发展的思路和方法，更好地为银行业务的稳定、健康、快速发展做出自己的贡献。谢谢大家！

篇四：党建助力经营研讨发言稿

　　民营企业“党建强、发展强”研讨会发言稿

　　党建助力民营企业发展，有机融合是途径

　　刚才，我们参观了三生企业党建园地，展示墙上的三句话：“服务生产发展，实现生命价值，共享生活幸福”，是一种党建与企业发展相融合的理念和思路。实践证明，民营企业党建要真正有成效、受欢迎，抓好融合是必由之路。一是与生产经营融合。把党组织活动与企业经营活动有机结合，不断创新活动载体，注重发挥非公企业党员在企业经营发展中的先锋作用，采取设立党员示范岗、党员责任区，组织开展“立足岗位做贡献，服务发展争先锋”、党员承诺践诺、党员技术攻关组、“一名党员、一面旗”等主题活动，让党员在民营企业经营健康发展中当先锋、走前头，让党组织活动和企业经营发展目标同向、共进，助推企业高质量发展。二是与人才培养融合。始终坚持把引育人才作为党建的第一责任，主动将党建工作和企业人力资源工作有机融合起来，充分发挥党组织在发动人、团结人、凝聚人、培养人方面的独特优势，助力企业开掘出更多更强劲的“第一生产力”。奥克斯集团坚持开展“人本党建”，把选育人才作为党建工作的核心要务，通过组织聚人、事业成人、党建留人，围绕事业需要打造了一条精英流水线，推动了人才与企业共同发展。三是与文化建设融合。先要把党建文化做深，从形态到生态，将红色元素融入到企业党组织生活的各个方面，从根本上提升党建内生动力。在此基础上，以党建文化引领企业文化，培育体现社会主义核心价值观的、企业发展道德建设的、具有本企业特色的优秀文化。特别是要把榜样文化做强，树好身边典型，发挥示范作用，营造好“爱企如家”的文化氛围。

　　以党建促进民营经济高质量发展

　　在区委、区政府的有力领导下，我们也一直探索与民营企业家一同奋斗、以党建促进民营经济发展的实践道路。我们建立各级党委班子领导联系服务企业制度，借力国家智能制造论坛、打造“护航电商联盟”，推动智能制造、电商等重点领域企业提档升级。我们开展两新党建“亮旗争强”三年行动，搭建全区“一镇两园十商圈百中心”党建服务站点，推行“党务帮办”制度，为企业提供“一站式”帮办服务。我们实施“名企双强”计划，开设“红色旗手训练营”，推广“三联三会”制度，引导两新党组织把“三会一课”开进研发中心、开到生产一线，推动组织资源与企业需求充分对接，为企业发展铸强“红擎”。

　　我们将不断优化企业外部营商环境。持续做大智能制造、电子商务、现代金融等新兴产业，持续用好“百创汇海计划”18条引才新政，持续深化重大项目推进“红绿灯”“赶拼榜”，以一流的发展环境，让更多企业落地生根、开花结果。我们将不断激活企业党员内生动力。实施“锋领工匠”工程，让企业精英人才冒出来;用好智慧党建平台，让企业党员队伍强起来;深化“名企双强”计划，让大企业辐射效应显出来。通过发动强劲的红色引擎，助推企业党建强、发展强。我们将不断强化服务意识和使命担当。以81890、党员“一人一岗”的服务温度，实现需求全时段回应、服务全方位联动;以“党务帮办”“审批代办”的服务速度，实现效率再提升、服务再优化;以“马路办公”“全科医生”的服务力度，实现问题能现场协调、业务能一人通办，做好企业发展的金牌“店小二”。

　　公司快速健康发展离不开“四个得益于”

　　公司近五年销售额节节攀升，从2013年的x亿元上升至2017年的x亿元，今年有望突破x亿元。

　　自2010年建立党组织以来，公司一直重视和支持党建工作，不断提升党的建设质量，特别是2016年公司党总支升格党委以来，提出了“服务生产发展，实现生命价值，共享生活幸福”的“幸福三生党建”理念，党组织的凝聚力、创造力和战斗力、号召力显著增强，为企业发展带来了新的动力。

　　公司快速健康发展，离不开“四个得益于”：得益于党委的政治引领，让我们的核心更加坚强。得益于党委的攻坚克难，让我们的信心更加充实。得益于党委的凝心聚力，让我们的文化更加温馨。得益于党委的责任感召，让我们的使命更加坚定。

　　公司党委坚持“党管人才”的工作理念，把优秀员工发展为党员，把党员培养成骨干，党员人数也从最初的19人增至目前的85人。如精益生产车间党员宋立东积极创新改善产业车间生产工艺等，为公司创造经济效益近百万元，2017年2月担任了精益生产党支部书记。公司高管、市场运营中心总裁孙鹏博从业务骨干发展成党员，并于2016年3月担任公司党委副书记。2018年，由御坊堂支部党员骨干牵头研发的“植物源健康产品关键组合技术应用及产业化”项目荣获宁波市科学技术奖二等奖。营销先锋党支部带领公司营运中心客户服务部荣获“2018年度客户口碑最佳客户联络中心”奖项。在党委、各支部和党员职工的全力攻坚下，公司实现了“测、调、保、疗、养”五位一体生态链布局的稳步落地。

　　“双芯”驱动助力企业前行

　　近年来，国骅集团党委以服务城市发展为己任，站高位，立远志，以党建铸魂，通过打造“双芯”党建，即“五心”和“五性”，驱动企业前行，实现了党建与企业发展的“同频共振”。

　　练好企业内功，特别是提高经营能力、管理水平，要在融合党建工作和企业文化、价值理念上做，塑造品性以提高积极性，增强执行力。一是注重党企文化品牌的打造。打造“一八”文化，创立《国骅报》，实行“7小时工作+1小时运动”的工作模式，每年一场“扒皮会”让员工在“辣味红脸”中找不足补短板。二是注重优质人资和高效执行力的培养。执行力是企业的生命，人力资源是企业最重要的战略资源，集团党委重视执行水平的增强和党员领导人才的培养，通过内训打造制度执行力为灵魂，文化执行力为血肉，沟通执行力为纽带的“狼性团队”。2018年实施的企业标准化建设，更是为提升执行水平再添刚性约束力。三是注重党员新生力量和队伍的发展。计划性发展吸收新鲜血液，一方面依托“锋领e家”加强党员管理，设置党员先锋岗，评选优秀党员，树标杆亮形象，倡导职工见贤思齐。另一方面注重在高层次人才尤其是管理决策层中培养发展党员，切实提高党组织直接参与企业发展决策和实施的力量。

　　让党建融入生产经营各领域

　　企业发展的根本动力在于创新，党建工作也不例外。公司党委以“创先争优”活动为载体，切实推进企业创业创新工程，在研发、生产等部门找先进、树典型，使身边的好党员成为所在车间、科室的一面旗帜，推动形成广博共同进步的强大动力。一方面，我们引导党员职工在产业转型和主营业务中发挥先锋模范作用。组织开展党员先锋岗、党员志愿者服务、“双亮双比”等主题实践活动，有意识地引导党员在企业生产经营中主动发挥作用。同时，在厂区设立15个绿色信箱，在集团网站上开设网上信箱，向全体员工和社会各界广泛征集对公司发展有利的“金点子”、新思路，征集推动工艺改进、技术革新、双增双节、精益化管理等合理化建议。3年来共收到各类意见建议2万多条，推动工艺改进和技术革新32项，直接产生经济效益1000多万元。另一方面，积极为普通党员提供创业创新动力和发展平台。结合广博产业发展特性，开展“回乡创业计划”，鼓励有能力的外籍党员职工回乡创业，集团提供技术、资金以及客户、资源等方面的支持，党员职工则利用家乡劳动力资源等优势，创造个体发展平台。目前，集团已帮助18名党员职工在江苏、云南、贵州、甘肃等地区开办广博品牌网店或终端实体店。

　　找准功能定位，体现政治核心

　　非公企业党组织的功能定位，是党组织发挥作用的重要前提。党组织是企业中的政治核心，是战斗堡垒，是桥梁纽带。非公企业党组织要坚持听党话、跟党走、全面推进生产力发展，党建工作要主动融入企业管理发展，做到结合不游离，把党员管理工作与企业生产经营有机结合;做到参与不干预，参与企业的经营决策，而不干预;做到渗透不包揽，把党的路线

　　方针政策和决议渗透到企业的工作中;监督到位不越位，按照法律法规和民主程序开展监管督促。党组织和党员干部要通过自身表率、准确定位，通过在职工群众中体现政治核心地位，在企业中树立威信，确立地位。

　　破困局建机制，发挥战斗堡垒作用

　　公司党委破解发展中遇到的困局，消除党员干部中的懈怠思想，使公司党组织成为坚不可摧的战斗堡垒。一是确保正确发展方向。公司党委以理论学习中心组会议为平台，深入持久开展研讨，确保公司重大决策的科学性。比如，公司积极响应中央绿色发展号召，在业内率先主动完成“煤改气”。决策后，公司党委通过各支部进行宣贯，确保全体员工思想统一、步调一致，赢得了发展先机。二是消除消极懈怠思想。如家美地砖厂党支部由党员骨干挂点一线，充当“小政委”，引导党员开展批评与自我批评，系统解决人心不齐、配合精神差的问题;制造中心职能党支部定期召开组织生活会，专题讨论产区节能减排工作，并提出合理化建议，经过整改，R2线的气单耗降低x%。三是完善管理机制。公司党委号召全体党员“学标准、学制度，做合格唯美人”，推动全体员工深入落实职业素质标准、工艺标准等数十个管理制度，开展了5m1E等培训70余次。

　　围绕“四个节点、两条主线”做好党建工作

　　全民通金融集团的党建工作的主要做法可以用四个节点、两条主线来概括。四个节点就是起、承、转、合。

　　起，就是建立起点，打好基础。包括思想基础和组织基础：全民通控股集团在成立之初，董事会便把民企党建工作纳入重要工作议程，成立了党委，进行了规范的组织建设和制度建设，落实了人财物、软件硬件的投入安排和任务职责。

　　承，就是建立支点，承接任务。就是把党建工作的内容融入到企业发展的关键过程中去，开展丰富多样的党建活动，做桥梁，做纽带，把工作的出发点和落脚点都放在让企业走对方向、走对节奏、走得更快、走得更稳，为社会经济繁荣做出更大贡献的价值支点上。

　　转，就是转换方法，鼓励创新。就是让传统对接现代，让生硬变成生动，让被动变为主动。

　　合，就是既有始终，更有持续。就是让工作有闭环，能考核，开花结果，生生不息，不断进步。

　　根据民营金融企业的发展特征，我们在做好党建工作方面建立了两条工作主线：

　　第一条主线是党建工作和企业经营的协同关系主线。第二条主线就是党建工作与党员、群众密切联系的主线。

篇五：党建助力经营研讨发言稿

　　业务工作重党建研讨发言稿

　　尊敬的领导、各位同事：

　　大家好！很高兴能有机会在这里和大家分享关于业务工作重党建的研讨话题。党建工作是企业发展的重要基础，也是企业全面发展的保障。今天我将围绕业务工作重党建这一主题展开研讨，希望和大家共同探讨、分享经验，共同促进企业党建工作的深入发展。

　　一、党建工作与业务工作的关系

　　党建工作和业务工作是企业发展的两个方面，它们之间并不是简单的上下级关系，而是相互促进、相互支持的关系。党建工作是为了引导企业员工树立正确的思想观念，增强凝聚力和战斗力，提高创新发展能力，增强企业的核心竞争力。业务工作是为了实现企业的经济效益，提高产品质量，服务客户，创造更大的经济价值。通过党建工作，可以增强员工的责任感和使命感，提高员工的工作积极性和主动性，从而更好地完成业务工作。

　　二、业务工作重党建的意义

　　1.促进企业长期稳定发展。通过党建工作，可以增强企业文化和凝聚力，形成企业良好的内部环境，有利于吸引和留住人才，提高员工的归属感和忠诚度，为企业的长期发展奠定良好基础。

　　2.增强企业的核心竞争力。通过党建工作，可以加强员工的团

　　队合作意识和执行力，形成有机整体，提高企业的应变能力和市场竞争力，进一步提高企业的核心竞争力。

　　3.提高企业的社会责任感。作为企业党建的重要组成部分，可以通过党建工作，推动企业履行社会责任，积极参与社会公益事业，树立企业良好的社会形象，增强企业的社会信誉和公信力。

　　三、业务工作重党建的具体做法

　　1.建立健全党建工作机制。明确党建工作的目标和时限，明确各项党建工作的责任人和责任部门，建立健全的党建工作制度，推动党建工作的规范化和常态化。

　　2.强化党建工作领导。重视党建工作的重要性，加强党建工作的领导力，做到党建工作和业务工作的统一领导，通过党组织书记、党员领导干部等人员牵头负责，推动党建工作的深入开展。

　　3.加强党员队伍建设。培养和选拔优秀党员干部，加强党员队伍建设，提高党员的素质和能力，充分发挥党员的先锋模范作用，带动全员积极参与党建工作。

　　4.推动党建工作与业务工作融合。充分利用党建工作的平台和资源，推动党建工作与业务工作的深度融合，将党建工作纳入业务工作日常经营管理和落地执行，形成业务工作重党建的良性循环。

　　四、结语

　　业务工作重党建是企业健康稳定发展的重要保障，是企业全面发展的内在要求。希望各位领导和同事们都能重视党建工作，把党建工作融入业务工作的全过程，真正做到以党建促业务发展，以业务推动党建。相信通过大家的共同努力，我们的企业党建工作一定会取得更大的成绩，企业也一定会迎来更加美好的未来。谢谢大家！

篇六：党建助力经营研讨发言稿

　　企业党建工作发言稿

　　各位领导、同事们：

　　大家好！今天我很荣幸能够在这里向大家发言，主题是企业党建工作。党建工作是企业发展的重要组成部分，对于企业的健康发展起着至关重要的作用。一直以来，我们公司高度重视党建工作，并将其纳入企业发展的整体规划和战略布局之中。接下来，我将从几个方面与大家分享我们公司党建工作的经验和体会。

　　首先，党建工作与企业文化建设紧密相连。党作为社会主义先进阶级的先锋队，发挥着引领作用和典范作用。在企业党建工作中，我们注重以党建带动企业文化建设。通过广泛开展各类党员学习活动和主题党日活动，加强党性教育培训，提高党员的思想道德素质和党性修养。同时，我们通过创建党员之家、组织党员集体活动等方式，营造浓厚的党建氛围，进一步凝聚企业的向心力和凝聚力。

　　其次，党建工作与员工素质提升息息相关。企业的发展离不开员工的不断进步和提升，而党建工作在其中扮演着重要的角色。我们公司注重通过党建工作激发员工的主人翁意识和创新精神，引导员工积极参与各类技能培训和学习，提高员工的专业知识和技能水平。同时，我们通过定期召开员工座谈会和交流活动，倾听员工的声音和建议，为员工提供良好的发展平台和机会，实现员工与企业共同成长。

　　再次，党建工作与企业营销与服务紧密相连。作为一家企业，我们的目标是为客户提供优质的产品和服务，赢得客户的信任和支持。党建工作在其中起到了重要的推动作用。我们注重通过党建工作培育和传承企业的价值观念和企业文化，弘扬“诚信、奉献、创新、共赢”的企业精神。通过加强党员的行业素养和服务意识培养，提高企业员工的服务水平和专业能力，为客户提供更好的服务体验和价值。

　　最后，党建工作与企业“和谐发展”密不可分。企业的发展不能忽视组织内部的和谐关系建设。党组织在其中发挥着重要的调节和促进作用。我们注重通过开展各类党员交流和团队活动，增强党员间的沟通与协作，增进党员的凝聚力和向心力。

　　同时，我们重视用好党组织“家风家训”，通过弘扬家庭美德和家国情怀，促进企业内外间的和谐发展，共同营造积极向上的良好社会氛围。

　　以上就是我对企业党建工作的一些思考和建议。党建工作是企业发展的重要抓手，它不仅关乎企业未来的发展方向和道路选择，更关乎每一个党员及员工的个人成长和价值实现。作为一家具有社会责任感的企业，我们要高度重视党建工作的重要性，不仅要将党建工作融入到企业发展的各个方面，更要在实践中不断探索和创新，进一步提升党建工作的质量和水平。希望我们能够共同努力，共同为企业的发展贡献力量！

　　谢谢大家！