全体员工大会发言稿

下面是小编为大家整理的全体员工大会发言稿,供大家参考。

全体员工大会发言稿

【篇一：2012年全体员工大会发言稿】

各位员工：

今天，我们很高兴聚集在一起，召开2012年浙江金莱勒电气有限

公司全体员工大会。在这里，我们大家一起去总结过去，展望未来。过去的2011年，经济环境复杂，市场萎靡，尤其是下半年经济状况

更是窘迫。但是，在公司的正确决策下，我们的产品销售持续增长，生产量稳定。特别是年末我们完成了以往难以完成的两个大的外贸

订单和一个天正集团订单。这是值得我们欢欣和骄傲的。

这些成绩的取得，无不渗透着公司全体员工的智慧和汗水，

在此，我能有机会向大家道一声：谢谢大家，大家辛苦了!

2012年，是新的一年，我们公司增加了新员工，设立了新部门，有

了新气色。今年，公司将更加注重规范管理，要编制相应的规章条例；主动销售开拓市场，设立自己的外贸业务；着力明确生产工作

流程，保证生产无瓶颈；细化推行6s管理实施细则；设备保养维修

做到良好；安全消防做到无事故；集中采购管理，评定供应商，仓

库实现账物一致，达到财务稽核要求；关注市场动态，积极开发新

产品，技术提前储备；达到品质管理要求，做出优质的产品，做好

3c复审和iso9000体系认证工作；控制成本和应收账款，提高资金

周转率；厘清各部门人员职责，加快开展工作；不断增强公司发展

的内动力，努力向现代化公司稳步发展。

各位员工，公司的不断发展催人奋进；让我们更加统一在公司管理

团队周围，以更加饱满的热情、更加旺盛的干劲、更加脚踏实地的

作风，努力开创公司更加美好的明天。！

最后，祝愿大家在这一年里身体健康，工作欢乐!

谢谢大家!

【篇二：员工大会发言稿】

凝心聚力促发展管理效益双提升

——xx有限公司员工大会讲话稿

各位老师、各位员工：

大家早上好！

今天是xx有限公司的全体职工大会。在此，我谨代表公司向一直以来为公司各项事业而辛勤工作、乐于奉献的各位员工致以衷心的感

谢和崇高的敬意。 2013年对于xx有限公司来说是一个承前启后的

一年。这一年，xx有限公司自加压力寻突破，寻求策略求提升。为此，我们做出了一个非常重要的决定，那就是提升公司的管理水平，促进公司整体效益和产品品质的提升。

一、公司的现状

目前，公司发展进入一个瓶颈期，机遇和挑战并存。如能在短期内

加以突破，公司发展将迎来新的曙光。为了公司有更好的发展，我

们不得不自省自己的不足。目前，我们公司主要存在以下几个问题。

1、管理水平有待提升

管理水平的好坏直接决定着员工的素质，企业的发展，效益的提升。目前，公司在管理老师的帮助下，有了一套较为合理的管理思路。

但管理工作的落实，必须依靠每个中层的通力合作，离不开我们员

工对公司的支持。目前，我们的管理有了一定改变，但是力度还非

常不够。很多日常基础工作都没抓好，反复要求的工作指令都没有

很好执行下去。其它建设性的工作更没有很好开展。我们的管理要

更全身心投入，坚决执行公司的要求和理念，扎实地将每一个决议

执行到位！希望管理层带动我们的员工一起，以研究的心态对待工作，不要机械性去完成任务，更多地去发现和分析问题，如：怎样

才能方便我们的员工工作？比如生产中可以制作一些工装设施，保

证员工工作效率和便捷。怎样让员工工作更愉快？多关心员工的心态，多和员工作沟通，更多地去尊重我们的员工。

作为公司与外界交流的纽带——销售人员，要不断提升业务能力，

努力提升销售业绩。今年，公司销售计划落实情况如下：上半年销

售完成销售xxxx的任务已完成，下半年要求完成xxxx任务，目前，下半年已完成xxxx，因此，我们下半年的销售压力很大，为此营销

人员要多出去跑业务，用你较好的销售业绩向公司交上一份满意的

答卷。

我们在生产一线的员工也要自加压力，对自己提出更高的要求 ,如：

对公司高度负责的责任心，强烈的安全意识，优质高效的质量意识，吃苦耐劳的工作态度。每个员工就是企业的细胞，你们的活力必将

成为企业发展的动力。

2、生产效益有待突破

生产效益的突破，不仅需要管理的保障，更需要质量的保证。因此，我认为，生产效益的突破实际上更重要的是产品质量的提升。我们

每个xx有限公司人都要有强烈的产品质量意识。目前，我们员工对

产品的质量要求还不够高，质量检验部门对产品的把关还不够严，

因此，在产品质量上常常一些问题，给公司造成了损失，给合作单

位造成负面影响。

二、管理升级的要求

面对以上问题，我们xx有限公司人应以积极的心态应对挑战。我们要凝心聚力，共同搞好公司的管理和生产，让企业效益最大化，只

有这样，企业才能做强做大。企业的优质发展，才能惠及每个员工

的切身利益。为此，我们要做好以下几点：

1、提高责任心培养团队意识

xx有限公司的每个人都要有强烈的责任心，以公司发展为重，对公

司发展有好处的事情要积极去做，对公司不利的事情坚决不做。对

于xx有限公司人来说，公司就是一个大家庭，你们应该为这个家庭

尽心尽力。每个员工之间要做好沟通，协调各项工作，不相互推诿

责任，要有强烈的团队意识。

2.细化管理工作务必落实到位

每个管理工作者要深入生产第一线，深入员工中，发现问题，提出

问题，并思考解决的策略。我们一直认为，管理的真正目的不是发

现问题，而是解决问题。管理工作者要做好上下的沟通，及早拿出

解决方案，切忌把问题藏起来，到后来来不及解决。

3、严把质量关提高生产效益

每个员工要规范操作，树立“安全第一”的意识，产品质量必须符合

相关标准。质量检验部门要负好自己的责任，多看、多听、多想，

对每个加工环节，对产品的每个部件都要做到心中有数，督促员工

做好各项工作。

机遇与挑战同在，责任与利益共存。希望每个xx有限公司人都有自己的担当，齐心协力，以积极的态度投入工作，共谋企业的发展，

共同携手开创xx有限公司辉煌的未来！最后，我祝福大家心情愉快，工作顺利。也祝福我们xx有限公司的事业蒸蒸日上！

【篇三：全体员工大会发言稿】

各位亲爱的家人大家晚上好！

今天是我们xx保健一月一次的员工大会很高兴各位家人积极参与。首先感谢各位上晚班的家人与请假休息的家人放弃自己的休息时间

赶到公司开我

们一月一次的员工大会借大家的双手给他们三遍爱的掌声、、、、

谢谢大家！

感谢来自从五湖四海的兄弟姐妹们加如xx保健与xx保健同甘共苦

为xx的明天而努力谢谢大家！把三遍最热力的掌声送给优秀的自己、、、

xx保健开业半年多它本着以技术求生存、以服务求发展的理念创下

了良好的口碑，得到同行业的认可和社会各界人士的一致好评，当

然xx保健这些优异的成绩是在站的家人们不断的付出、不断的努力

而得到的、、、

大家都知道服务行业竞争很大，我们要在同行业中立于不败之地，

哪就必须把技术、服务做到极致。不断的创新、不断的摸索，在战

国时期有一个大商人叫白圭，他曾提出了国家赖以生存的五个条件，它们分别是信、名、亲、财、功。我们也以这五个条件作为xx保健

发展的基础。信是企业存亡的最基本因素，失信于天下必亡国，失

信于客户，企业谈何能发展！名是企业的名声，声名狼藉必不长久，人过留名，雁过留声，我们树立的是xx保健的声誉！亲即/是人心，我们将尽全力为全体员工提供最舒适的生活环境、最和谐的工作氛

围和最大的发展平台！财是社会存在的物质基础，也是企业存在和

拼搏的目的！功指的是建功立业，一个管理者不能造贤举能就不配

做团队的带头人，我们将用人不疑、疑人不用，给你们发挥才能的

机会，只要你们可以，xx保健的明天将由你们领导。