全面从严治党通报范文(6篇)

篇一：全面从严治党通报范文

　　县长在落实全面从严治党责任方面存在的问题

　　严峻的形势、艰巨的任务，要求各级党委必须切实扛起主体责任，把思想和行动统一到中央对反腐败形势的判断和战略部署上来，切实增强责任感、紧迫感，保持坚强政治定力，从严治党，汇聚全党之力，坚决打赢反腐败攻坚战。欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注网。

　　县长在落实全面从严治党责任方面存在的问题

　　一、强化组织领导，推进责任落实

　　一是是落实党风廉政建设主体责责任。局党组高度重视党风风廉政建设，做到年初有计计划、有部署，年中有检查查、有推进，年底有考核、、有总结。局党组书记、局局长肖柏林同志积极履行第第一责任人的政治职责，对对全局党风廉政建设负总责责，逢会必讲廉政问题、作作风问题。局党组班子成员员结合分工负责做好分管范范围内的党风廉政建设工作作，履行“一岗双责”。局局党组会每次都安排党风廉廉政建设的相关工作议题，，专题召开党风廉政建设部部署会议8次、全体干部职职工学习会议6次，对党风风廉政建设和作风建设等进进行专题学习。

　　二是贯彻彻党风廉政建设“三转”要要求。转职能、转方式、转转作风，是推进新形势下党党风廉政建设和反腐败斗争争的“路线图”。局党组深深刻认识“三转”对党风廉廉政建设和反腐败工作的重重要意义，认真落实上级部部署，坚决落实好主体责任任，把支1/持和推动“三转”作为分内之事、应尽之责责。根据“三转”要求，经经党组研究，对局纪检组长长的具体工作进行调整，从从分管职能业务工作中脱离离出来，进一步明确职责定定位，聚焦中心任务，就是是通过收缩战线、突出主业业，集中精力开展执纪监督督，督促全市司法行政系统统落实好党风廉政建设责任任制，这既是局党组履行主主体责任的有力抓手，也是是全力支持和保障“三转”工作落到实处、取得实效效的具体体现。

　　三是明确确党风廉政建设责任分解。。明确机关各科室、基层司司法所负责人为本单位党风风廉政建设第一责任人。年年初，局党组书记分别与局局机关各科室长签订党风廉廉政建设责任书，明确工作作目标和要求，把责任落实实到各部门，形成横向到边边、纵向到底、覆盖完整、、责任落实的党风廉政建设设责任体系，使作风建设落落地生根，成为新常态。

　　二、健全工作机制，促进进科学预防

　　一是制定方案案，构建惩防体系。根据市市委要求，结合司法行政工工作特点，对构建惩防体系系中有关重点进行了专题调调研、梳理，并结合加强作作风建设、更加有效惩治和和预防腐败等内容，出台了了党风廉政建设实施细则,

　　全面部署、扎实推进浏浏阳司法行政系统党风廉政政建设工作，坚持以社区矫矫正、法律服务行业等为重重点，着力解决群众反映强强烈的问题，以规范和制约约权力运行为核心，统筹推推进教育、制度、监督、纠2/纠纷和惩治等各项工作。

　　二是完善制度，落实八项项规定。局党组认真贯彻中中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委“两规规定一办法”，结合系统实实际，制定出台关于改进工工作作风、密切联系群众的的具体规定;修订《浏阳市市司法行政系统财经工作管管理制度》，规范“三公”经费使用，规范招投标、、物资采购和公务用车使用用管理，严格公务活动纪律律。

　　三是规范程序，强化化权力运行。局党组对人事事、财务、和物资采购明确确分管领导，严格执行一把把手“三个不直接分管”制制度和“三重一大”集体决决策制度。认真贯彻《党政政领导干部选拔任用条例》》，坚持正确的用人导向，，按照德才兼备、以德为先先的标准，提高干部选任工工作透明度。按照市委要求求，党员领导干部认真报告告个人有关事项，自觉接受受组织监督。加大对重点科科室、关键岗位和重要环节节的风险防控，不断完善工工作流程，确保权力在阳光光下运行。建立廉政风险预预警机制，加强廉政风险点点的收集、分析和研判，及及时发出预警信息，做到廉廉政动态及时掌握、及早应应对，进一步提升预防预控控能力。

　　三、加强教育引引导，营造浓厚氛围

　　一是是开展常规教育，提高思想想意识。开展经常性的反腐腐倡廉教育，提高反腐倡廉廉教育的有效性和针对性。。实施分类3/施教，根据司法法行政工作实际，对干部理理想信念、政治纪律、执业业纪律、职业道德等方面进进行教育。根据市委部署，，在全市司法系统开展“两两学一做”专题教育活动，，坚持领导带头、全员参与与，党员领导干部当好表率率、率先垂范，全体党员干干部积极主动参加;突出理理想信念、纪律作风主题，，重点抓好学习宣传和思想想教育，切实增强司法行政政机关党员干部的政治意识识、纪律意识和责任意识。。为了加强机关干部的党风风廉政教育，组织编印《浏浏阳市司法局作风建设守则则》，分发到全市司法行政政系统，促进学习常态化。。

　　二是开展主题教育，强强化思想自觉。组织全体干干部职工系统学习党的十八八届六中全会报告，中央、、省、市党风廉政建设相关关规定，结合书记讲党课制制度，由局党组书记专题讲讲解党内两项法规，进一步步筑牢党风廉政建设的思想想防线。邀请市委党校李安安副校长主讲《坚定不移推推进全面从严治党》，把握握《关于新形势下党内政治治生活的若干准则》《中国国共产党党内监督条例》对对全体党员干部的要求。组组织开展“维护司法公正”主题讨论，特别是结合我我局退居二线和退休干部违违纪案例的深刻教训，有针针对性的提升干部廉洁意识识。

　　三是开展党性锻炼，，划定思想红线。为加强党党性、党风、党纪和反腐倡倡廉教育，提高党员干部拒拒腐防变能力，组织局机关关干部集中观看警示教育片片《永远在路上》，开展各各类党性锻炼活动，干部们们触动很大，纷纷表示，要要严格按照法律4/法规、党风风廉政建设、八项规定等有有关要求明底线，在今后的的工作和生活中永葆清正廉廉洁本色，将司法行政队伍伍打造成一支敢打硬战、作作风优良、绝对忠诚的强大大队伍。

　　四、加强监督检检查，改进工作作风

　　一是是日常监督常态化。把党风风廉政建设目标任务分解成成具体工作指标，纳入绩效效考核的重要内容，落实到到人，实行统一部署、统一一检查、统一考核。严格落落实行政主职暗访工作制度度，围绕行业行风效能建设设热点问题开展暗访检查，，全年共开展主职暗访检查查50余次，发现问题及时时批评指出，并跟踪检查相相应整改落实情况，对检查查中好的做法和经验进行总总结推介。落实机关效能建建设要求，严肃值班备勤纪纪律，抓住中秋、国庆等重重要节点加强对局机关值班班备勤情况的监督检查。建建立机关作风建设监控系统统，运用信息化手段，对局局机关进行全覆盖监控，实实时监督干部作风建设，确确保工作人员在岗、在状态态，着力培养良好的机关工工作习惯。对乡镇站所我们们制作了《2016年度作作风转变满意度测评表》，，邀请32个乡镇主管政法法工作领导对司法所的办事事效率、服务态度、工作纪纪律，是否存在“四风”问问题以及节假日期间作风建建设等情况进行评价，发出出问卷32份，收回有效问问卷20份，对基层司法站站所的工作作风进行督查考考评。

　　二是正风肃纪长效效化。为推进全市司法行政政系统正风肃纪工作长效化化，始终保持高压态势，及及时发现并有效整改干5/部职职工在纪律作风以及执法办办案方面存在的突出问题，，在全市司法行政系统开展展推进正风肃纪工作常态化化建设活动。专门建立正风风肃纪工作小组，结合“严严纪律、正作风、作表率”集中行动，采取明查暗访访、跟踪问效等方式，不定定期的针对局机关干部上下下班纪律、中午就餐情况和和上班上网等进行检查，始始终保持高压态势。建立健健全明察暗访制度、督办制制度、报告制度、情况通报报制度、例会制度等一系列列工作制度，确保正风肃纪纪行动全覆盖、长效化。今今年来，查处问题6起，查查处人员6名，受到党纪政政纪处分人员4名，其中包包括违反廉洁自律规定人员员2名，酒后驾车人员2名名，违规经营企业人员1名名，上班浏览网页人员1名名。调查办理信访案件1起起，核实处理律师投诉8起起，对全系统形成了强大震震慑。

　　三是专项督查制度度化。突出重点领域，切实实强化监管措施，防范廉政政风险。先后开展社区矫正正安全监管工作专项检查和和法律服务行业行风建设专专项活动，组织对各司法所所社区矫正安全监管工作进进行专题检查，及时通报检检查情况，并跟踪督查社区区矫正信息监管工作专项检检查中发现问题的整改落实实情况和各司法所开展警示示教育活动情况，关注重点点执法岗位人员廉政风险教教育和防控;深入开展法律律服务市场调查，对工商注注册的11家法律服务公司司进行摸底，依法进行清理理，提升法律服务行业人员员法纪意识，净化服务市场场。按照上级的安排布署，，积极开展“雁过拔毛”式式腐败问题和“纠‘四风’、治6/陋习”专项整治工作作。以“组织帮查、干部自自查”的方式重点查找十八八大以来存在的突出问题，，并加强了对干部作风状况况的分析监测，紧盯专项整整治工作中的新情况、新问问题。

　　一年来，我局党组组在落实党风廉政建设主体体责任、推进党风廉政建设设和反腐败工作中取得了一一些成绩，但与上级要求和和群众期盼还有一定的差距距。下阶段，我们将继续认认真贯彻落实中央和省市精精神，切实履行好党风廉政政建设主体责任，以更加坚坚定的决心，更加严密的制制度，更加有力的措施，推推进党风廉政建设和反腐败败斗争走向深入，为全市司司法行政事业健康发展提供供坚强有力的政治保障。

　　县长在落实全面从严治党党责任方面存在的问题

　　一、履职工作特色和和亮点

　　一是带头真抓严管管，靠实主体责任。把基层层党建摆在突出位置，自觉觉履行统筹谋划、督促检查查、示范引领等职责，召开开8次常委会专题研究解决决基层党建问题。全面落实实”543”蹲点联系制度度，广泛深入村社、部门及及非公企业督促指导，完成成了13个软弱涣散基层党党组织整顿转化。全面提升升了“五大”党建示范板块块服务水平，建立了镇街党党(工)委书记抓党建述职职评议制度，形成了一级抓抓一级、层层抓落实的工作作格局。二是注重载体创新新，提升党建活力。坚持分分类指导、整体推进，全面面推广“为民服务代理制”，初步实现了群众办事“小事7/不出村、大事不出镇镇”;持续深化拓展“民情情流水线”工程，大力组织织实施“五进网格”工程，，挖掘了民生“五线谱”等等一批社区为民服务品牌;深入推进非公组织“作用用发挥年”活动，培育了22个市级党建工作示范点。。突出提升机关效能，全年年通报庸懒散软典型问题99起，通报批评单位12家家，诫勉谈话主要负责人117人，给予党纪政纪处分分15人。三是突出规范建建设，夯实基层基础。加强强干部队伍建设，选拔788名优秀年轻党员干部担任任村、社党组织第一副书记记;强化党员队伍建设，举举办各类培训班30余期11200余人次，轮训基层层党组织书记291名，发发展党员100名，清退党党员2名。加大经费投入保保障，建立健全基层党建和和为民服务经费正常增长机机制，提高了村(社区)干干部报酬，完成了3个村级级办公阵地建设，有效解决决了有人管事、有钱办事、、有处议事的问题。

　　二、、存在的主要问题及原因

　　在抓党建责任制落实上缺缺乏恒心，在建设服务型党党组织上还存在差距，在抓抓发展党员工作上缺乏紧迫迫意识。究其原因是，自己己责任意识不够强、调查研研究不够深入、制度执行不不够严。

　　三、下一步工作作思路和主要措施一要在健健全工作机制、落实主体责责任上下功夫。严格落实党党组织书记抓基层党建工作作“联述联评联考”制度、、”543”蹲点联系和党党建工作责任追究8/制度，不不定期约谈基层党组织书记记，推动党建工作责任有效效落实。二要在培育特色品品牌、拓展服务功能上下功功夫。围绕加强服务型党组组织建设，把党建工作落在在发展、改革、民生、稳定定上，努力培育一批特色党党建品牌，不断夯实党建示示范长廊。三要在加强队伍伍建设、提升能力素质上下下功夫。健全完善村社干部部考核、后备干部培养等办办法，严格落实“三会一课课”等制度，规范发展党员员工作程序，稳妥处置不合合格党员，确保党员队伍的的先进性和纯洁性。四要在在从严治党、夯实执政基础础上下功夫。带头落实中央央和省市委作风建设精神，，重点加强农村“四权”建建设，把基层党组织建设成成为发展经济、服务群众、、维护稳定的主心骨。

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篇二：全面从严治党通报范文

　　2019年度全市落实全面从严治党主体责任工作情况的通报

　　2019年度全市落实全面从严治党主体责任工作情况的通报

　　一、工作概述

　　自党的十八届四中全会提出全面从严治党以来，我市各级党组织始终将落实全面从严治党主体责任作为重要任务，坚决贯彻落实党中央的决策部署，全面推进党风廉政建设和反腐败斗争，持之以恒抓好党风廉政建设和反腐败工作，取得了一定成效。

　　二、主要工作进展

　　（一）加强组织领导

　　党委、政府高度重视全面从严治党主体责任，不断加强组织领导，确保责任到人。各级党委坚持“一岗双责”原则，将全面从严治党各项任务纳入领导干部教育培训计划，全面加强干部队伍建设。同时，加强党委的政治核心作用，确保党的路线方针政策得到贯彻落实。

　　（二）完善制度建设

　　我市加强制度建设，营造良好的政治生态。立行立改，加强党风廉政建设和反腐败工作的制度建设，制定并实施了一系列具体的规章制度，包括《党风廉政责任制实施办法》、《党内巡视工作办法》等，明确了各级党组织和党员领导干部的责任和权力，有效地推进了全面从严治党。

　　（三）加强党风廉政建设

　　我市坚持发扬党的优良传统和党风廉政建设的光荣传统，严明党的政治纪律和组织纪律，严禁违规违纪行为。全市各级

　　党组织认真履行“一岗双责”，紧盯巡视反馈问题整改情况，强化警示教育，主动加强党风廉政教育和宣传工作，充分发挥党内监督作用，不断提升党员干部的党性修养和廉政意识，有效净化了政治生态。

　　（四）加强反腐败斗争

　　我市坚持以零容忍态度对待腐败问题，强化反腐败斗争的责任意识和使命感。紧盯腐败问题，认真履行党风廉政建设和反腐败工作的主体责任，严肃查处违纪违法问题，对涉嫌严重违纪违法的党员干部追责问责，真正发挥了党的纪律和规矩在党员干部中的约束作用。

　　（五）加强党风廉政建设力度

　　全市上下加强党风廉政建设力度，切实加强基层党建工作，严格执行“三会一课”制度，落实“两学一做”学习教育要求，弘扬党的优良传统，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。同时，推进党风廉政建设与经济发展相协调，营造风清气正的政治生态，为经济社会发展提供有力保障。

　　三、存在的问题

　　在全市落实全面从严治党主体责任工作中，仍然存在一些突出问题，主要表现为：

　　1.有的地方和单位对全面从严治党的重要性认识不足，主体责任意识不强。

　　2.在制度建设方面，有的规章制度制定不完善，执行不到位，一些管理漏洞和腐败问题得不到有效解决。

　　3.在党风廉政建设方面，一些党员干部对廉洁自律的要求认识不深，存在侥幸心理，纪律意识弱化。

　　4.在反腐败斗争方面，原则性不够坚定，层层监督、群众监督不够有力，对腐败问题查处力度有待进一步加强。

　　5.一些地方和单位工作措施不够灵活，创新意识不强，制度落实不到位。

　　四、下一步工作思路

　　为进一步加强落实全面从严治党主体责任工作，我市提出以下思路和措施：

　　1.加强党委政府对全面从严治党主体责任工作的领导，坚决贯彻党中央的决策部署，把责任层层压实，确保全面从严治党落到实处。

　　2.加强制度建设，完善各项规章制度，从制度上明确党的主体责任和党员领导干部的权责，加大对制度执行的监督检查力度。

　　3.加强党风廉政建设，加大警示教育力度，深入推进党风廉政教育和宣传工作，提高党员干部的党性修养和廉政意识。

　　4.加强反腐败斗争，严肃查处违纪违法问题，加大惩治力度，健全权力制约和监督机制，形成对腐败行为的高压态势。

　　5.加强党风廉政建设力度，深入推进基层党建工作，切实加强党员的思想教育，提高党组织的凝聚力和战斗力。

　　五、总结

　　2019年市委、市政府高度重视全面从严治党主体责任工作，全市上下共同努力，取得了一定成效。但是，我们也清醒地认识到存在的问题和不足，必须进一步加大工作的力度，不断加强党风廉政建设和反腐败斗争，为全市经济社会的健康发展提供坚强保障。全市各级党组织和广大党员干部要以更高的政治站位和责任感，切实担负起全面从严治党主体责任，不断提高工作水平和能力，为全面建设小康社会作出新的更大的贡献

　　六、下一步工作的重点和措施

　　在当前全面从严治党的形势下，党委政府要进一步加强对主体责任工作的领导，把责任层层压实，确保全面从严治党落到实处。下面是我们下一步工作的重点和措施：

　　1.加强制度建设：我们将进一步完善党的规章制度，明确党的主体责任和党员领导干部的权责，加大对制度执行的监督检查力度。同时，我们还将加强对制度的宣传和教育，确保各级党组织和党员干部能够认真遵守制度，做到以制度为准绳，以规章为约束。

　　2.加大警示教育力度：我们将深入推进党风廉政教育和宣传工作，加大警示教育力度，通过典型案例的公开曝光和讨论，引导党员干部深刻认识党风廉政建设的重要性，提高党员干部的党性修养和廉政意识。

　　3.强化反腐败斗争：我们将坚决查处违纪违法问题，加大惩治力度，建立健全权力制约和监督机制，形成对腐败行为的高压态势。同时，我们还将加强反腐败宣传教育，提高广大干部群众的反腐败意识，形成全社会共同参与反腐败斗争的良好氛围。

　　4.加强党风廉政建设力度：我们将深入推进基层党建工作，加强党员的思想教育，提高党组织的凝聚力和战斗力。我们将加强党组织的建设，完善党员发展制度，加强党员教育和培训，提高党员的政治素质和组织观念。

　　5.落实目标责任制：我们将建立健全全面从严治党的目标责任制，明确各级党组织和党员干部的职责和任务，加强对工作进展和成效的监督检查，确保全面从严治党工作取得实效。

　　七、结语

　　全面从严治党是我们党的一项重大决策部署，是党内政治

　　生活的重要内容，也是实现中国梦的重要保障。党委政府要认真履行全面从严治党的主体责任，坚决贯彻党中央的决策部署，把责任层层压实，确保全面从严治党落到实处。全市各级党组织和广大党员干部要以更高的政治站位和责任感，切实担负起全面从严治党主体责任，不断提高工作水平和能力，为全面建设小康社会作出新的更大的贡献。通过我们的共同努力，相信我们一定能够实现全面从严治党的目标，为实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定坚实基础

　　综上所述，全面从严治党是中国共产党的一项重大决策，是推进党的建设新的伟大工程的根本要求。在党的十九届四中全会提出的总体要求和各项具体举措的指导下，我们必须认真贯彻落实，坚决推进全面从严治党工作。

　　首先，必须坚持党的全面领导。全面从严治党的首要原则就是坚持党对一切工作的全面领导。只有坚持党的领导，才能保证党的路线方针政策的贯彻落实，确保党的事业始终沿着正确方向前进。

　　其次，要加强思想建设和作风建设。全面从严治党必须始终紧紧围绕思想建设和作风建设这个重点，加强党员干部的思想教育，提高他们的政治素质和组织观念，坚决反对形式主义、官僚主义等不良作风，营造风清气正的政治生态。

　　第三，要加强党内监督和群众监督。通过加强党内监督，严肃党的纪律，依法惩治腐败行为，从根本上净化党内政治生态；同时，要充分发挥群众的监督作用，广泛开展反腐败宣传教育，提高广大干部群众的反腐败意识，形成全社会共同参与反腐败斗争的良好氛围。

　　第四，要加强党风廉政建设力度。通过深入推进基层党建

　　工作，加强党员的思想教育，提高党组织的凝聚力和战斗力，完善党员发展制度，加强党员教育和培训，提高党员的政治素质和组织观念，确保党的组织始终是党员干部的坚强后盾。

　　最后，要落实目标责任制。建立健全全面从严治党的目标责任制，明确各级党组织和党员干部的职责和任务，加强对工作进展和成效的监督检查，确保全面从严治党工作取得实效。

　　全面从严治党是实现中国梦的重要保障，是党委政府的主体责任。各级党组织和广大党员干部要以更高的政治站位和责任感，切实担负起全面从严治党的主体责任，不断提高工作水平和能力，为全面建设小康社会作出新的更大的贡献。通过共同的努力，我们相信一定能够实现全面从严治党的目标，为实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定坚实基础。全面从严治党将使我们党更加坚强有力，为党和人民事业的发展提供坚强保障。只有这样，我们才能够实现中华民族伟大复兴的中国梦

篇三：全面从严治党通报范文

　　落实全面从严治党主体责任情况督导检查情况通报

　　11月23至30日，市委市政府督查局按照《全面从严治党主体责任深化年实施方案》和《关于开展落实全面从严治党主体责任情况监督检查和补报落实全面从严治党主体责任有关材料的通知》要求，成立了7个督导检查组，通过听取汇报、查阅资料、实地查看等方式，对全市9个县(区)、119个市直单位(含银行系统11个单位)落实全面从严治党主体责任情况进行了督导督查。现将督导检查情况通报如下：

　　一、整体落实情况

　　今年以来，全市上下深入贯彻中央、中央纪委、省委和省纪委关于全面从严治党的部署，以全面从严治党为主线，以深化责任落实和压力传导为重点，以追责问责为抓手，强化党性党规教育，坚持标本兼治，着力构建“主责清晰、履职到位、追责严格”的责任落实体系，取得了显著成效。

　　1.主要领导高度重视，迅速安排部署。市委办印发《全面从严治党主体责任深化年实施方案》后，各县(区)、市直各单位，尤其是市委各常委部门及时召开会议，学习传达文件精神，并成立了全面从严治党主体责任深化年领导小组，制定了实施方案，建立了工作台账，全力推动全面从严治党主体责任落实。同时，认真落实“一岗双责”，研究制定领导班子及其成员落实主体责任清单，层层签订主体责任目标责任书，自觉接受群众监督，层层传导压力。市委党校、市商务局

　　等单位成立专门机构，专人负责主体责任落实。濮阳日报社、市文广新局、市科技局、市供电公司、市移动公司、市烟草局、市委农办等单位把主体责任放在重要位置，与业务工作同安排同部署同考核，主要领导定期听取班子成员、机关科(室)长及二级单位负责人党风廉政建设工作汇报，安排部署下一阶段的工作。市公安局、市水利局等单位自觉承担和落实主体责任，主要领导带头履行“第一责任人”责任。市工信委、市司法局、市民政局等单位注重制度创新，形成了具有本单位特色的从严治党和反腐败制度体系。濮阳县建立“互联网+两个责任”日常管理系统，打造监督考核新平台。

　　2.加强党性党规教育，宗旨意识增强。各县(区)、市直各单位认真开展“两学一做”学习教育，通过集中学习、邀请专家辅导、演讲比赛等形式，组织党员干部全面系统地学习领悟习近平总书记系列讲话精神，引导党员干部自觉按照党员标准规范言行，坚定理想信念，强化宗旨观念。组织党员干部学习《全面从严治党监督检查问责机制实施办法》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，引导党员牢记党规党纪，树立崇高道德，自觉遵守纪律，守住规矩底线。市城管局开展“四对照四反思”学习讨论活动，市住建局全力抓好“五查五促”活动落实，全面提高党员干部整体素质，净化了思想灵魂。市委编办、市中院、市质监局等单位主要领导带头上党课，深入开展廉政文化进机关活动，组织党员干部到廉政教育基地参观学习，用身边的人身边的事教育党员干部，做到警钟长鸣。

　　3.严肃政治组织纪律，换届风清气正。各县(区)、市直各单位严格遵守政治纪律和组织纪律，第一时间传达学习贯彻上级关于全面从严治党的重大决策部署。建立健全并严格落实党委(党组)重大事项议事规则、“三重一大”、“五不直接分管”、“一把手”末位发言等各项制度，扎紧制度的笼子，规范权力运行。严格执行民主集中制，坚持重大决策调研、咨询论证、风险评估等制度，避免或减少决策失误。坚持召开党风党纪专题民主生活会和党员民主生活会，深入开展批评与自我批评，深挖思想根源，提出整改措施，使班子更加高效团结。严格落实“九个严禁、九个一律”的换届要求，强化换届纪律巡回监督检查，确保了全市换届工作如期顺利完成。

　　4.落实中央八项规定，优化干部作风。各县(区)、市直各单位把落实中央八项规定作为履行主体责任的重大政治任务，深入开展“党员干部出入隐蔽场所违规吃喝”、“节日病”、“懒政怠政、为官不为”、“公务灶”等专项整治活动，强力正风肃纪，坚决遏制“四风”反弹。濮阳县通报“四风”案件28起，党政纪处分35人，组织处理2人;台前县查处违反中央八项规定精神案件12起，党政纪处分12人，组织处理33人;开发区查处违反中央八项规定精神案件16起，党政纪处分15人，组织处理15人。清丰县出台规范会议、精简文件和简报等文件，实行“半天室内工作法”，不断优化干部工作作风。台前县建立完善“互联网+监督”机制，形成了全县关注参与作风建设的浓厚氛围。市直各单位盯紧重要节点，扭住抓牢具体问题，持续

　　加大监督检查和执纪问责力度，建立作风建设常态化工作机制，推动中央八项规定精神全面落实。

　　5.严格选人用人标准，树立正确导向。各县(区)、市直各单位严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，从匡正选人用人风气入手，严格标准，规范程序，建立健全干部选用机制和考核评价体系，履行好选人用人的主体责任。市食药监局、市卫计委、市财政局、市人防办等单位通过竞争上岗、民主测评、组织考察等程序，选拔使用了一批德才兼备、群众公认的干部，树立了正确的用人导向。华龙区坚持“多考合一”，把领导班子和领导干部年度考核、经济社会发展目标考核、作风建设暨反腐倡廉建设考核及后备干部调研了解结合起来，选择干部个人主导、主办、重要参与的大事实事，对干部岗位绩效、个性特点等进行综合分析研判，提高了干部选拔任用的准确性。

　　6.大力整治不正之风，保护群众利益。各县(区)、市直各单位成立了侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项督查组，制定了工作方案，重点对扶贫领域和民生领域进行了专项督导检查，查处了一大批截留私分、虚报冒领、挪用、贪污扶贫款的腐败问题并予以通报曝光，有效维护了群众利益，消除了群众身边的“苍蝇”，促进了基层党风政风的好转。认真贯彻落实基层“四项基础制度”，深入推行基层“小微”权利清单制度，实行“五议两公开”等村级重大事项民主科学决策，解决服务群众“最后一公里”问题。进一步规范村级用权，推行“三权三化”(厘权清单化、用权程序化、监权科学化)体系，打造乡

　　村治理新模式，着力解决侵害群众利益的不正之风等问题，为农村经济社会发展提供有力保障。

　　二、存在的主要问题

　　经过深入开展全面从严治党主体责任深化年系列活动，各县(区)、市直各单位对全面从严治党主体责任有了更清醒的认识，增强了管党治党的责任意识和担当精神，建立健全了工作制度和保障机制，提高了主体责任落实的规范化和科学化水平。但在督查工作中，我们也发现一些问题：

　　1.个别单位重视度不高。在督导检查时，发现一些单位对全面从严治党主体责任落实重视不够，标准不高，各项材料准备不齐全、缺少工作落实痕迹。

　　2.主体责任机构不完善。各县(区)虽然成立了主体责任办公室，但没有人员编制;市直各单位除个别单位外，没有专门的科室负责主体责任落实，多数由纪检监察室、办公室、党办、机关党委、人事科等科室兼管，对全面从严治党主体责任落实文件吃得不透、把握不准。

　　3.主体责任宣传需加强。除各县(区)外，市直119个单位，仅有市发改委、市统计局、市农业畜牧局、市扶贫办、市公安局、市商务局、市外侨旅游局、市广播电视台、市国税局等单位，在省、市新闻媒体及报刊刊发本单位落实主体责任工作情况的报道。

篇四：全面从严治党通报范文

　　落实全面从严治党责任方面方面存在的问题及整改措施3篇

　　习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话，从党和国家战略全局高度，强调“全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治”，要求“各级党组织要担负起全面从严治党主体责任”。这些重要论述，深刻阐明了全面从严治党的责任主体、主要内容和关键举措，明确回答了全面从严治党由谁抓、抓什么、怎么抓等重大问题。深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，关键是始终坚持主责就是首责、守土必须尽责，切实肩负起全面从严治党主体责任，推动全面从严治党战略部署在本地区本单位落细落实。

　　必须担负的重要政治责任

　　党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党，深化对党的建设规律和治国理政规律的认识，作出全面从严治党战略决策。管党治党责任在党委，关键靠担当。新修订的《中国共产党纪律处分条例》适应全面从严治党新要求，首次明确各级党组织在全面从严治党中负有主体责任。从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任，是实践的发展，更是认识的深化;是中央的明确要求，也是制度的刚性规定。对各级党员领导干部特别是党委(党组)书记来说，落实主体责任，既是政治责任、政治担当问题，又是政治态度、政治立场问题。必须增强政治意识、责任意识、看齐意识、忧患意识，坚定“四个足够自信”，向以习近平同志为总书记的党中央看齐，紧跟中央全面从严治党战略部署，在履行主体责任上做到认识足够清醒、思想足够自信、行为足够坚定、措施足够有力，自觉做中央满意、党员认同的管党治党、从严治党书记。必须清醒认识到“全面从严治党是我们党立下的军令状”，在“四个全面”战略布局中起重要保障作用，切实增强从严管党治党自觉性。必须清醒认识到我们党面临的“四大考验”、“四种危险”是长期的复杂的，为人民服务是永恒的、没有止境的，切实增强全面从严治党永远在路上的意识，始终做到真管真严、敢管敢严、长管长严。必须牢固树立不管党治党就是严重失职、管党治党不力就是渎职的意识，以舍我其谁的政治担当和“铁面包公”的浩然正气，层层压实责任，级级传导压力，实现责任体系全覆盖、无死角，以严肃问责推动责任落到实处，坚决防止“口号喊在党委、工作还在纪委”，对全面从严治党作壁上观、当“甩手掌柜”现象发生。必须深刻领会“全面”“从严”的丰富内涵，把对党员干部的关心爱护体现在严格要求上，贯穿到日常监督管理中。

　　坚定执行和捍卫党规党纪

　　全面从严治党，“严”要有标准，“治”要有依据。党的纪律就是党员行为的基本标准、管党治党的基本依据。党委履行全面从严治党主体责任，要把严明纪律作为总抓手，当好纪律的坚定执行者、坚决捍卫者，确保全体党员上下同心、同向发力、同频共振。始终围绕“加强党的领导”这个核心，把严明政治纪律摆在首位，自觉从政治上警戒各种违纪问题，以严明的政治纪律带动其他各项纪律严起来。

　　始终立足“全面”这个基础，做到既紧盯政治纪律又全面执行“六项纪律”，既突出“关键少数”又面向全体党员，确保管党治党有重点、无盲区，实现对党的建设各个领域、全体组织、全部党员的全面覆盖。始终坚持“从严”标准，旗帜鲜明、理直气壮地支持纪检监察机关监督执纪问责，对各种违纪问题早抓早管、实抓实管，保持露头即查、即发即查的高压态势。始终坚持高悬巡视利剑，强化党内监督，聚焦发现问题、形成震慑，寸土不让、一步不松，决不让腐败分子有藏身之地。

　　从严匡正选人用人风气

　　习近平总书记深刻指出，党委的主体责任，“主要是加强领导，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题”。选人用人管人，既是全面从严治党的重要内容，也是党委职责的重要方面，还是党委履行全面从严治党主体责任的关键举措。必须树立正确用人导向，坚持“好干部”标准，充分发挥党组织在选人用人中的领导和把关作用，把“德”作为第一标准，把“廉”作为基本条件，把“绩”作为重要依据，把好政治关、作风关、能力关、廉洁关，真正把政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的好干部选出来用起来。必须从严整治选人用人不正之风，坚决甄别处理一批不廉洁、乱作为的干部，调整撤换一批不担当、不作为的干部，对超编制超职数、违反标准和程序任用干部、跑官要官和说情打招呼、档案造假等违规行为，发现一起查处一起;对个人有关事项报告不实、违规兼职、“裸官”等问题，发现一个及时调整处理一个，从源头上预防和遏制“带病提

　　拔”“带病上岗”“带病在岗”。必须严明选人用人责任，建立干部选拔任用问责制度，做到“谁提名、谁负责”“谁考察、谁负责”“谁签字、谁负责”，对“带病提拔”“带病上岗”“带病在岗”问题进行倒查，既严肃查处当事人，又严肃追究责任人，坚决维护选人用人制度的严肃性和权威性。

　　着力打造“山清水秀”政治生态

　　习近平总书记强调，做好各方面工作必须有一个良好政治生态。履行管党治党主体责任，必须直面政治生态中的歪风邪气、潜规陋习，“为之于未有，治之于未乱”，激浊扬清，正本清源。坚持思想建党，加强思想政治建设，及时把准干部队伍思想脉搏，筑牢理想信念宗旨“高线”，夯实廉洁从政的思想基础。深入纠正“四风”，纯洁政商之间、上下级之间、同学之间、战友之间关系，端正和纯净家风，形成良好从政社会环境。加强建章立制，针对发生的腐败案件，查找漏洞，完善制度，压缩腐败和不正之风生存空间，铲除滋生土壤，破“潜规则”、立“明规矩”，形成良好从政制度环境。强化文化引领，大力弘扬中华民族优秀传统文化，加强红色文化教育，深入挖掘湖湘文化中的廉洁内涵，教育引导党员干部正确处理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，形成向上向善的从政文化环境。党的各级领导干部特别是高级干部，尤其要以身作则、以上率下，践行“三严三实”，立正身、讲原则、守纪律、拒腐蚀、甘奉献，当好“关键少数”，发挥“关键作用”，形成一级做给一级看、一级带着一级干的示范效应，为营造“山清水秀”政治生态注入活力、增添动力、凝聚正能量。

　　落实全面从严治党责任方面方面存在的问题及整改措施

　　为深入贯彻全面从严治党的要求，压实各级党委(党组)落实党风廉政建设的主体责任，根据《中共平顶山市委印发<关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见(试行)>的通知》(平发〔2014〕12号)、《关于推进全面从严治党的实施意见》，制定本责任清单。

　　一、党委(党组)领导班子责任

　　(一)严明纪律规矩

　　1.严明政治纪律。加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。

　　2.严肃党内政治生活。党员领导干部坚持以普通党员身份参加所在基层党组织的组织生活和民主评议，经常开展批评与自我批评。

　　3.严格执行民主集中制。落实“三重一大”集体决策制度，实行集体领导、民主决策、副职分管、正职监管，党政主要领导做到“五不直管”和末位表态。

　　4.保障和维护政令畅通。经常对中央、省委、市委的重大决策部署贯彻落实情况开展监督检查，保证党的路线方针政策贯彻落实，维护党的团结统一。

　　(二)深化宣传教育

　　5.开展理想信念教育。组织党员干部深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争系列重要论述，适时组织开展学习贯彻情况专项检查。

　　6.开展党规党纪教育。经常在党员干部中开展党规党纪教育和党性锻炼，将党内法规教育纳入各级党委(党组)中心组理论学习、党校干部培训重要内容。

　　7.开展主题实践教育。根据上级党委安排，结合本地本部门本系统实际，定期开展专题教育和主题实践活动，践行社会主义核心价值观，弘扬中华民族优秀传统文化。

　　(三)选好用好干部

　　8.完善干部选拔任用工作机制。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持标准、严格程序、强化监督、健全机制，切实解决突击提拔、“带病”提拔、买官卖官等问题。

　　9.加强对领导干部的日常监管。健全完善对领导干部提醒、函询和诫勉谈话的具体办法，加大对领导干部个人重大事项请示报告的抽查力度，探索实行新提任领导干部报告个人有关事项公示制度。

　　10.完善干部考核评价机制。强化日常考核、年度考核、专项考核，落实《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》，大力整治懒政怠政、为官不为现象。

　　11.完善责任追究机制。定期开展《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定贯彻执行情况专项检查。落实选人用人失察失误倒查追究机制。

　　(四)加强作风建设

　　12.锲而不舍纠正“四风”。深入落实中央八项规定精神，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，紧盯重要节点，强化监督检查，防止“四风”反弹。

　　13.健全联系服务群众机制。认真落实领导干部直接联系和服务群众工作制度，经常开展走基层、访民生、解民忧等活动，进一步密切党群干群关系。

　　14.探索改进作风常态化机制。认真梳理分析年度考核、经济社会目标考核、作风建设和反腐倡廉建设检查考核、巡视巡察反馈意见，研究制定构建作风建设常态化措施。

　　(五)规范权力运行

　　15.推进权力运行公开透明。深入推进党务、政务、司法和各领域办事公开，实行各级政府及其组成部门权力清单和责任清单制度，依法公开职权目录和权力运行流程图。

　　16.加强党内制度机制建设。完善惩治和预防腐败、廉政风险防控、领导干部个人有关事项报告和任职回避、防止领导干部利用公共权力或者自身影响谋取私利等方面的制度。

　　(六)支持案件审查

　　17.加强执纪执法队伍建设。领导和推进纪律检查体制机制改革，支持保障执纪执法机关和部门依纪依法查办案件，关心和爱护执纪执法干部队伍。及时听取工作汇报，研究解决执纪执法工作中的重大问题。

　　18.充分发挥反腐败协调小组作用。明确工作规则和成员单位职责任务，定期听取工作汇报，强化领导小组对纪律审查工作的指导和协调，积极开展反腐败追逃追赃工作。

　　19.高度重视巡视巡察工作。改进巡视巡察移交问题线索的办理流程，建立台账，优先办理，认真整改，及时反馈。健全完善巡察工作办法，加大巡察力度，实现全面覆盖，强化结果运用。

　　(七)加强组织协调

　　20.加强对党风廉政建设工作的领导。把纪律建设摆在更加突出的位置，把党风廉政建设和反腐败工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和具体业务之中，坚持同部署、同落实、同检查、同考核，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

　　21.明确责任分工。年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，对全年工作进行部署，制定党风廉政建设年度工作计划，分解任务，明确职责。半年专题研究1次党风廉政建设工作。

　　22.定期研判党风廉政建设和反腐败斗争形势。半年听取1次同级人大、政府、政协、审判、检察机关党组和同级纪委、下级党组织

　　落实党风廉政建设责任制情况汇报，明确工作任务，拿出有效举措，解决具体问题。

　　23.落实签字背书制度。层层组织签订党风廉政建设目标责任书，党组织负责人与班子成员签订，班子成员与分管部门负责人签订，一级抓一级，层层抓落实。

　　24.落实主体责任双报告制度。各级党委(党组)年底分别向上级党委和纪委以书面形式报告本年度履行党风廉政建设主体责任情况。上级党委和纪委适时听取有关党委(党组)主要负责人落实主体责任情况报告。

　　25.完善党风廉政建设责任制考核工作。改进考核办法，健全工作机制，强化结果运用，考核结果在一定范围内通报，并作为领导班子总体评价和领导干部业绩评定、评先评优、提拔使用的重要依据。

　　二、党委(党组)主要负责人责任

　　1.全面履行党风廉政建设第一责任人责任。牢固树立“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是不称职”的观念，对重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。

　　2.抓好班子，管好队伍，当好表率。带头严明党的纪律和规矩，带头深入贯彻落实中央八项规定精神，带头管好亲属和身边工作人员，严格执行民主集中制，自觉践行“三严三实”要求，不搞特殊化，正确对待组织和群众监督。

　　3.督促领导干部履行“一岗双责”。半年听取1次领导班子成员职责范围内党风廉政建设落实情况，帮助分析和解决党风廉政建设方面存在的问题。

　　4.实行廉政提醒谈话常态化。定期约谈领导班子成员和职责范围内的重点岗位负责人，对苗头性、倾向性问题，坚持早发现、早提醒、早纠正。

　　5.强化组织推动。每年至少主持召开2次党委常委会(党组会议)，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。半年主动向上级党委(党组)和纪委(纪检组)报告1次本地本部门本系统党风廉政建设责任制落实情况。

　　6.经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、廉政勤政、党内法规等方面的教育。每年至少主持2次中心组廉政专题学习，为党员干部上1次廉政党课，作1场形势任务辅导报告。

　　7.及时报告重大问题。对本地本部门本系统党风廉政建设方面存在的突出问题，必须及时向上级党委(党组)和纪委(纪检组)报告。

　　三、党委(党组)领导班子成员责任

　　1.履行“一岗双责”。坚持分管工作与党风廉政建设一起抓，定期研究、布置、检查。半年听取1次分管部门负责人落实党风廉政建设责任制情况汇报，向党委(党组)主要负责人汇报1次职责范围内的党风廉政建设情况。

　　2.加强日常监督管理。加强对分管部门、分管领域党员干部的教育，每年开展1次一对一廉政谈话，督促分管部门及其负责人廉洁从政、改进作风、履职尽责。对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正。

　　3.强化工作指导。带领分管部门人员研究制定加强党风廉政建设的具体措施，每年开展1次党风廉政建设情况专题调研，认真排查廉政风险，完善制度规定，堵塞管理漏洞。

　　4.及时报告重大问题。发现分管领域内存在的违规违纪问题和不正之风，及时向同级党委(党组)报告，支持配合执纪执法部门对分管领域涉嫌违纪违法问题的审查。

　　落实全面从严治党责任方面方面存在的问题及整改措施

　　一、当前落实从严治党责任存在的主要问题

　　治国必先治党，治党务必从严。十八大以来，中央把从严治党提升到一个新的高度，即使如此，我们在落实从严治党责任方面还存在着比较严重的问题。

　　1.管党治党意识有待增强。一是存在把主业当副业的现象。有的基层党组织对“以经济建设为中心”存在片面理解，认为经济工作是中心，其它工作包括党的建设都是“副业”;有的基层党委书记认为抓住经济发展看得见、摸得着，短时间内容易出成绩，抓党建工作不显山、不露水，一时难以看出效果;有的认为党风政风、政治生态的优化受大环境影响的多，凭借一己、一域之力难以扭转，因而对经济

　　工作思考多、管得多、出场多，对党建工作谋划少、抓得少、露面少。二是存在把党内职务当成政治荣誉的现象。有的单位行政领导，忘记了自己的党内职务和职责，只看重行政职务，一说就是“我是搞业务的”，把履行党建工作职责等同于开会讲个话、发文签个字、活动露个脸，“一岗双责”没有落到实处。三是存在压力层层递减的现象。一些基层党组织习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。出现了“上头热、下头冷”的现象。

　　2.考责评责体系有待完善。一是考核比重偏“轻”。有的地方虽然将党建工作考核纳入了地方党委、政府年度综合目标考核体系，但所占权重太小，对抓党建工作的激励作用不明显，甚至产生负面影响。二是考核内容偏“虚”。基层党建工作不同于上项目、抓产业、搞工程等工作，无法物化，难以量化，以致考核内容上把成立了领导小组没有、发文了没有、开展了活动没有、经费解决了没有作为指标，难以客观公正地反映党建工作的实际成效，甚至可能会在一定程度上造成文牍主义、形式主义。三是考核方式偏“单”。注重年终集中考核，忽视平时的监督检查和民意调查。组织、纪检、宣传、统战考核各自为政，分别考核，不能综合评定党建工作的成效。四是结果运用偏“空”。党建工作考核评价机制尚不完善，党建工作考核结果合理使用缺乏与之配套的相关制度条规，因而即使主观上努力运用考核结果，实践中也难免力不从心，由此导致为考核而考核，考核与考核结果的运用形成“两张皮”，没有真挂钩、真兑现，考核结果运用仅体

　　现在精神和物质层面，而对党员干部最关心的政治待遇、升降去留相关性不强，对党员干部起不到普遍激励的作用。

　　3.敢管敢严力度有待加大。一是缺乏敢抓的底气。有的基层党组织负责人自身不干净，对违法乱纪行为管起来腰杆不硬、底气不足，怕“拔出萝卜带出泥”;有的党务工作者怕执行规定过严，会束缚干部手脚，落下影响干部积极性和地方经济社会发展的“罪名”。二是缺乏严抓的党性。有的基层党组织和党员干部存在“圈子”文化和“好人主义”思想，对违规违纪的一些现象和人员有时睁一只眼闭一只眼，存在失之于宽、失之于软的问题。三是缺乏常抓的韧劲。对党建工作上级重视基层就重视，开展活动就紧一阵，不开展活动就松一阵，时紧时松，缺乏持之以恒的韧劲。四是缺乏细抓的定力。对苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。

　　二、新形势下加强和落实从严治党责任的对策探讨

　　加强和落实从严治党责任，要从五个方面拧紧责任链条，强化责任担当，努力在党内营造敬法畏纪、风清气正的政治生态。

　　1.增强责任意识。面临新情况新问题新挑战，落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。要像抓经济工作、项目建设那样抓党建，引导各级党组织书记牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是渎职”的理念，强化第一责任人的唯一性，增

　　强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识，切实把党的建设作为最大政绩来抓。

　　2.健全责任体系。党建工作影响力深、覆盖面广、工作量大，只有明确职责，各司其职，通力合作，才能富有成效、取得实效。要全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度，着力健全完善“三个体系”，即纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系，积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局，让人人肩上有任务、个个心中有压力。

　　3.狠抓责任落实。落实从严治党，要落到实处，而且要落到“点子”上，落到具体的事情上，找准载体向实处使劲，找准切口向细处用力，找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。尤其是各级党组织书记要切实履行第一责任人职责，主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。

　　4.完善责任考核。考核是无形的“指挥棒”，考核的导向，直接影响干部努力的方向。要细化量化考核指标，明确各项指标的数量、时间、标准、要求，化抽象为具体、化无形为有形。要加大考核权重，尤其是对各级各部门党委(党组)书记考核，首先要看抓党建的实效，形成“抓好党建是最大政绩”的导向。要改进考核方式，尊重平时检查考核，尊重群众对党建工作的评价。要整合考核项目，把分散在党委各部门的考核合并起来，以便对各地各单位党建工作状况作出全面的评价。要注重考核结果运用，与评先评优、选拔任用真挂钩、真运用。

　　5.是严格责任追究。严格责任追究是落实从严治党责任的最后一道防线，守不住这个防线，从严治党责任就会流于形式、陷入空谈。要坚持纪律上“从严”、执行上“较真”、效果上“戒示”，加快建立严格的刚性责任追究制度，对严重失职渎职，造成不良影响和严重后果的，依据《党章》、《党内纪律处分条例》等相关规定严肃进行处理。

篇五：全面从严治党通报范文

　　2023年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告

　　巡察整改进展情况的通报

　　尊敬的领导、各位同事：

　　时光匆匆，转眼间我们已经进入了2023年上半年。在新的一年，我们深入落实全面从严治党主体责任，持续巩固和拓展党风廉政建设成果，实现了许多可喜的进展。

　　一、落实全面从严治党主体责任

　　在落实全面从严治党主体责任方面，我们积极加强领导班子的党性锤炼，深化“三会一课”学习，开展集中主题教育，不断提高党内政治生态。

　　二、巡察整改进展情况

　　在巡察整改方面，我们加强整个流程的管理，建立了制度框架和工作机制，提高了整改效率。自巡察工作开展以来，我们践行“严字当头，快字当先”的原则，确保整改任务高质量完成。同时，我们也加强了对巡察对象的认真分析和研判，对巡察发现的问题进行分类分级分批推进整改，及时通报整改情况。

　　三、全面推进党风廉政建设

　　在党风廉政建设方面，我们不断加强党风廉政文化建设，促进全员廉洁意识的提升。针对近期发生的一些突出问题，我们及时开展专项治理，落实责任，做到了严查、严处、严防。

　　四、压实纪检监察责任

　　在纪检监察责任方面，我们按照“四个意识”，发挥纪委监委“两个责任”的作用，强化监督执纪问责，切实维护党的纪律和规矩的严肃性。

　　综上所述，2023年上半年，我们工作全面推进，取得了许多喜人的成绩。但是，也要看到，存在不足和问题。在下一步工作中，我们将进一步强化责任意识，提高工作效率，全面推进党风廉政建设，确保所有工作有序、稳步开展，取得更好的成果。

　　特此报告，敬请各位领导、同事批评指导。作为全面从严治党的重要环节，巡察工作已经成为全党加强自我监督、纠正“四风”、惩治腐败的重要手段。因此，我们把巡察整改作为一项重要工作来推进，不断深化常态化制度化。本次报告对巡察整改进展情况做出了简要总结。

　　在巡察工作中，我们注重把握重点难点。通过层层分析、深入调查研究，深入挖掘一些存在的问题，并对问题进行整体把握。特别是对于一些涉及群众切身利益问题的整改，我们采取了“主动请战、迅速处置”的攻坚策略，把问题突出在眼前，主动出击，多部门协同合作，加强督办，确保问题整改到位。

　　同时，我们也强化了整改工作的督促和跟踪。通过建立有效的督促、反馈和通报机制，强化纪检监察机关在整改工作中的主

　　导作用和责任担当，确保问题改变成实际改善，取得了显著成效。

　　在巡察整改推进过程中，我们始终坚持严格遵循政治纪律和政治规矩，把严格要求、细化流程、加强过程管控作为巡察整改的基本原则。在整个整改过程中，我们注重规范程序、优化流程、加强纪律性约束，推动巡察整改工作健康快速发展。

　　未来，我们将进一步优化巡察整改工作机制，强化对整改情况的监督和评估，严格落实“不留死角、不遗漏一个”整改要求，确保整改成果得到有效落实。同时，我们也将加强工作宣传，做到上下联动、全员动员，为推动全面从严治党向纵深发展注入强大动力。

　　最后，让我们认真总结经验，集思广益，不断提升巡察整改工作质量，为全面从严治党取得更大胜利而努力奋斗！

篇六：全面从严治党通报范文

　　2022年度落实全面从严治党主体责任情况通报范文

　　2022年度落实全面从严治党主体责任情况通报

　　各位领导、同事们：

　　根据党中央和上级党委的要求，我们单位对2022年度落实全面从严治党主体责任的情况进行了全面梳理和通报。经过认真整理和汇总，现将有关情况通报如下：

　　一、党委履行主体责任情况

　　党委履行全面从严治党主体责任意识到位，抓党建始终放在突出位置。全年开展了一系列党建活动，包括组织党员参观学习，开展集体学习、党课等，加强理论武装。严格执行中央八项规定精神，加强廉政建设，确保党风廉政建设和反腐败工作取得实效。

　　二、党组织履行主体责任情况

　　各级党组织积极履行主体责任，加强基层党建，推动党的组织生活制度化、常态化建设。严格落实“一岗双责”制度，确保党组织在工作中起到引领和推动作用。开展了党员教育培训活动，提高党员素质和组织纪律。

　　三、党员干部履行主体责任情况

　　党员干部认真履行主体责任，注重自身修养和提高自身素质水

　　平。积极参与各项组织活动，关心群众诉求，解决实际问题。严格遵守廉洁自律规定，严格遵守党的纪律，防止出现懈怠、腐化、官僚主义等问题。

　　四、全面从严治党取得的成效

　　通过全面从严治党，全年单位的工作氛围得到明显改善，干部作风问题得到有效整治，党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。单位的发展取得了新的突破，各项工作稳步推进，党员干部的凝聚力和战斗力明显增强。

　　对于存在的问题和不足，我们将进一步深入开展全面自查自纠，加大工作力度，坚决整治，确保全面从严治党主体责任落到实处。

　　最后，希望全体党员干部增强责任感和紧迫感，不断提高政治站位，增强党性修养，真正把全面从严治党要求落到实处，为单位发展做出更大贡献！

　　谢谢大家！

　　XXX年XX月XX日经过2022年的努力，全面从严治党的主体责任在我们单位得到了有效落实。在这一年中，我们党委和各级党组织认真履行了主体责任，党员干部也积极参与，全体党员更加自觉地担当起党建工作的重要角色。通过不断加强组织建设，加强党员教育培训，严格遵守廉洁自律规定，我们单位的党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。

　　首先，在党委履行主体责任方面，我们坚持把党建工作摆在突出位置，确保党建工作全面覆盖各个方面。我们定期开展组织生活会，举行专题学习和培训班，组织党员参观学习，不断提高党员的理论水平和思想政治素质。同时，我们还严格执行中央八项规定精神，加强廉政建设，倡导廉洁自律，形成了风清气正的政治生态。通过这些措施，我们党委在全面从严治党的主体责任方面起到了积极的示范和引领作用。

　　其次，各级党组织也积极履行主体责任，通过推进基层党建，提高组织工作的科学化水平。我们注重加强党组织的思想政治建设，以提高党员的组织纪律和凝聚力，形成了良好的党员意识和党组织活力。同时，我们加强了党员队伍的建设，通过优化党员结构，提高党员素质，推动了基层组织的发展。党组织的履行主体责任，有效地推动了我们单位的工作落实，为我们单位的发展提供了坚实的基础。

　　再次，党员干部在履行主体责任方面也取得了显著的成效。他们在日常工作中，认真履行岗位职责，努力完成工作任务。同时，他们也关心群众，积极回应和解决群众的诉求和问题。在工作中，党员干部始终坚守党的原则，严格遵守党纪国法，自觉维护党的形象，做到廉洁奉公，不断增强人民群众对党和政府的信任。他们的言行举止、工作作风得到了广大群众的认可和赞许，为全面从严治党贡献了自己的力量。

　　通过全面从严治党，我们单位取得了一系列的成效。首先，在党风廉政建设方面，我们坚决反对“四风”现象，党员干部的作风明显转变，违纪问题得到了有力整治。同时，我们还推进了

　　反腐败工作，加强了对干部的监督，使干部无处遁形，为打造廉洁政府提供了有力保障。其次，在单位的发展和工作落实方面，全面从严治党激发了全体干部的工作激情和创造力，各项工作取得了良好的成绩。我们单位的发展进入了一个新的阶段，实现了由量的积累向质的飞跃的转变。

　　然而，我们也清醒认识到，全面从严治党主体责任的落实仍然存在一些问题和不足。首先，有的党员干部的责任心和纪律意识还不够强烈，对党的事业的认识不够深刻，工作中存在拖延和敷衍的现象。其次，一些党组织在履行主体责任过程中存在的问题是，工作推进不够有力，对下属部门和党员干部的监督不充分，导致一些问题和隐患得不到及时解决。

　　针对存在的问题和不足，我们将进一步加强全面自查自纠，加大工作力度，坚决整治。首先，我们将进一步加强党建工作，提高党员的组织纪律，在加强党员教育培训的同时，强化对违规行为的处置，以严明的纪律为党员干部树立起正确的行为规范。其次，我们将进一步加强对党组织和干部队伍的监督，完善工作机制，及时发现和解决问题，确保全面从严治党的效果。

　　全面从严治党是党的建设的永恒课题，是我们党不断前进的力量源泉。全面从严治党主体责任的落实，需要全体党员干部的共同努力和积极参与。让我们在新的一年中，继续发扬党的优良传统，坚定理想信念，发挥党员的先锋模范作用，共同推动全面从严治党的深入开展，为实现伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献！