2024关于镇基层治理发展举措的汇报(6篇)

篇一：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　2024年基层治理的目标：实现社会稳定与民生幸福

　　引言：

　　2024年基层治理的目标旨在构建一个稳定、和谐、繁荣的社会环境，实现全民共享的美好生活。如何实现基层治理的目标？本文将从四个方面展开讨论：加强基层党建，提升服务水平，推进社会管理创新，加强法治建设。

　　一、加强基层党建：

　　1.优化组织结构：加强基层党组织建设，培养和选拔党员干部，提升其行政能力和服务水平。

　　2.解决社会矛盾：组织开展各类矛盾调处工作，建设和谐多元的社区文化，增进邻里和睦关系。

　　3.宣传教育：加强党员的思想政治教育，提高党员的道德水平和政治意识。

　　4.强化网络管理：建设智慧社区，通过互联网技术提升社区治理效能，优化居民生活体验。

　　二、提升服务水平：

　　1.加强社区服务：完善社区公共服务设施，提供全方位、多层次、高质量的服务，满足居民多元化需求。

　　2.加强社会保障：保障贫困人口基本生活需求，完善社会救助体系，提供优质医疗、教育和就业服务。

　　3.完善养老服务：建设养老院和医养结合机构，确保老年人健康、幸福的晚年生活。

　　4.改善环境卫生：加大环境整治力度，加强垃圾分类和处理，提高居民环境卫生意识。

　　三、推进社会管理创新：

　　1.发扬民主参与：鼓励居民积极参与社区事务的决策和管理，提升居民自治能力。

　　2.健全社区组织：建设健全社区居民委员会和业委会等基层组织，增强居民自组织和自治的能力。

　　3.建设和谐家庭：推动家庭教育，加强家庭关系和谐，减少青少年犯罪和社会问题。

　　4.加强社会防控：建设社会安全防控网，提高社会治安综合防控水平，保障人民群众的人身和财产安全。

　　四、加强法治建设：

　　1.健全法律法规：完善基层法律法规体系，提高法治观念和法律意识。

　　2.加强法律宣传：广泛宣传法律知识，提高公众法律意识，增强依法治国的意识和身份认同。

　　3.严格执法公正：加强基层执法力量建设，提高执法水平，确保执法公正、文明、高效。

　　4.健全法律援助：完善法律援助体系，提供弱势群体以及普通居民的法律援助服务。

　　结语：

　　2024年的基层治理目标，是一个综合性的系统工程。通过加强基层党建、提升服务水平、推进社会管理创新和加强法治建设，我们可以构建一个社会稳定、公平正义、人民安居乐业的美好新时代。只有全社会的共同努力，才能实现基层治理目标，共创美好未来。

篇二：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　在2024年上半年基层社会治理工作汇报座谈会上的讲话稿

　　(实用版)

　　编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

　　序言

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　　群众工作本领，坚持从群众中来，到群众中去，持续群众安全感和满意度；学好化解稳控技能，提高攻坚式开展好矛盾纠纷排查化解工作的能力和决心。通过持续深入学习，不断增强两支队伍的荣誉感和责任感，将两支队伍的优秀作风和过硬本领扎根在基层。

　　三是要围绕协调配合持续发力。省、市、县工作队员要相互融合，营造良好工作氛围；各支队伍要相互融合，使普法强基补短板、基层社会治理、综治中心、乡镇社区网格、各级各部门五支力量深度融合，提高合力攻坚质效；工作队员要积极融入当地，主动适应当地乡风民俗，提高群众对相关工作的接纳度、认可度、配合度、满意度。要进一步加强矛盾纠纷的排查化解工作，坚决避免矛盾进一步激化，预防民转刑，刑转命案事件和群访、越级访事件发生。坚持两张清单动态化管理，对摸排出的矛盾纠纷，用心研判，用情化解，把专项普法工作与命案防控、矛盾纠纷排查化解、基层社会治理和综治中心建设等工作深度融合，找准重点，持续精准发力，紧盯三下降一扭转的目标任务，开展攻坚式调处化解和疏导稳控工作。

　　四是要围绕实战持续发力。要明确工作队职能定位，当好战斗员，积极参与到日常工作实战中来，同频共振，共同攻坚克难；要明确工作重点任务，针对命案防控、矛盾纠纷排查化解、普法强基补短板、信访维稳、综治中心规范化运行、预防未成年人违法犯罪、公共安全、特殊群体服务八项重点工作，聚焦重点人，紧盯重点事，有的放矢，着力提升普法工作的精准性、有效性。要发挥四个作用，工作队长要发挥带头作用，深入一线，调动工作队员积极性；工作队员要发挥骨干作用，压实工作责任，敢啃硬骨头；包保责任人要发挥攻坚作用，履职尽责，确保各项工作方案落实到位；综治中心要发挥龙头作用，增强统筹协调，督导到位，确保各项工作稳步推进。进一步开展好对网格员、法律明白人、义务普法员等基层法律服务队伍的宣传教育工作，在培训过程中，优化培训方式，拓宽培训思路，使基层法律服务队伍充分发挥信息渠道广、扎根群众深的工作优势，当好基层社会治理的信息员、矛盾纠纷的调解员，用活身边事，教好身边人，推动基层法律服务队伍发挥重要作用，真正成为群众身边不走的法律服务队伍。

　　五是要围绕攻坚持续发力。要紧盯突出矛盾纠纷，扎实开展化解稳控，管住重点人，防住风险事，实现点对点、面对面的精准滴灌式普法；要狠抓三个补短板工作落实，持续推进信访事项化解补短板、校园安全补短板、重点人和特殊群体服务管理补短板三项重点工作；要精细两张清单保障攻坚，对两清单实行动态化管理，将动态排查、分析研判落实到位，使两清单成为攻坚行动的可靠信息保障。

　　谢谢大家！

篇三：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　市委书记在2024年全市基层治理推进会上的讲话范文

　　(实用版)

　　编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

　　序言

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　　创新集成化服务机制。在城市合理设置社区服务站，提供扶贫助困、养老医疗等综合服务；在镇村加强农村党群服务中心建设，面对面解决问题。完善民主化自治机制。建立村(社区)党组织提议、两委会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，村级党务、政务、财务、事务公开和村监委会监督四议四公开一监督制度。

　　四、聚合要素资源，拧紧治理效能一股绳

　　稳定投入增动力。在财政预算中专门划出村级基层治理保障经费、城市社区为民服务专项资金、社区服务站运转经费，设立党内关爱资金、创业扶贫资金等。提升阵地添活力。推行社区党群服务中心+社区服务站+小区服务点模式，提档升级村级综治中心，确保组织活动和服务群众有优良场所。强化督考传压力。将党建引领社会治理成效纳入高质量发展综合考核体系，完善奖惩制度，切实激发村书记干事创业的内生动力。

篇四：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　2024年总结社治创新经验助推基层社会治理

　　____年是社会治理创新的关键一年。在这一年里，各级政府、社会组织和广大群众积极探索和实践社会治理的新模式，为基层社会治理注入了新的活力。下面将从政府引导、社会组织参与和群众参与三个方面，阐述____年的社会治理创新经验，助推基层社会治理的发展。

　　一、政府引导

　　1.建立健全多元主体参与的决策机制。政府广泛听取社会各界的意见和建议，在制定政策和决策时采取多元主体参与的方式，提高政策的科学性和针对性。政府还鼓励各级政府部门和机关开展公开透明的决策过程，接受社会监督。

　　2.推进政务公开和信息化建设。政府在行政审批、公共服务等领域推行全程电子化办理，提高办事效率和透明度。政府还将政府信息公开的范围扩大到更多领域，让社会公众更加了解政府工作，加强对政府行为的监督。

　　3.加强社区治理能力建设。政府加大对社区治理组织和社区干部的培训力度，提高他们的专业水平和服务意识。政府还鼓励社区组建志愿者队伍，发挥志愿者在社区管理、服务和建设中的作用。

　　二、社会组织参与

　　1.强化社会组织的服务功能。各级政府积极引导和支持社会组织开展公益事业，提供必要的场地和资源支持。政府还加大对社会组织的培训和指导力度，提高社会组织的服务能力。

　　2.打造社会组织合作共治的平台。政府倡导社会组织之间互相合作，形成合力，共同解决社会问题。政府还积极建设社会组织联合工作机制，推动社会组织通过协商、合作等方式参与社会治理。

　　3.加强社会组织对基层社会治理的监督。政府鼓励社会组织对基层社会治理情况进行监督，提供反馈和建议。政府还建立了社会组织评估机制，对社会组织的工作进行评估和奖励，激励社会组织更好地参与社会治理。

　　三、群众参与

　　1.组建社区居民委员会和居民议事会。政府鼓励社区居民通过选举组建居民委员会和居民议事会，参与社区事务的管理和决策。政府提供必要的支持和指导，确保居民能够有效参与社区治理。

　　2.发挥群众的意见和建议作用。政府开展各种形式的民意调查和公众听证，广泛征求群众的意见和建议。政府还积极回应群众的关切，采纳并及时反馈群众的意见。

　　3.完善矛盾纠纷解决机制。政府加强对矛盾纠纷的调处和解决工作，建立健全多元化纠纷解决机制，引导群众通过合法渠道解决问题。政府还鼓励群众自我调解，提高群众的依法意识和解决问题的能力。

　　____年的社会治理创新活动取得了显著成效。政府引导、社会组织参与和群众参与的方式得到了充分的发挥，基层社会治理的能力和水平得到了提升。然而，还需要进一步加大对基层社会治理工作的投入和支持，提高社会治理的科学性和精细化水平，以更好地满足广大群众的需求。

篇五：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　关于2024年推进基层社会治理现代化工作情况汇报范文

　　(实用版)

　　编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

　　序言

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　　截止到2024年底，XX县成功创建国家级文明村镇4个、省级11个、市级17个、县级143个，行政村文明创建实现100%全覆盖。

　　二、公德行为可兑物，兑出崇德向善新气象。各村根据实际情况设立公德超市，实现文明与实物的相对转换。一是公德实物化。确定文明与实物转换形式，制作公德积分代金券，村民公德账户存折积分可兑换相应数额的代金券，村民用代金券到公德超市兑换自己需要的日常生活用品。二是物资帮扶化。建立公德超市物资供应链，公德超市所有物资来源于各村帮扶单位、帮扶干部、村集体经济及其他捐赠途径。所有捐赠的物资、财物设立专项账目统一管理，公德超市所有兑换物品需开具正规发票予以报账。三是效应社会化。功德超市推行以来，掀起了村民做好事、助公益、比文明的热潮，并得到社会各界的支持关注，社会影响力持续加大。

　　三、公德行为可授信，授出乡村振兴新动能。在公德积分+公德超市基础上，积极与农业银行等金融机构合作，兑村民的功德行为进行评级授信，为推动乡村振兴提供信贷支持。一是实现道德有价。联合评级授信道德价值，农业银行根据村公德积分评定的信用等级，对村民提高贷款信用额度和优惠贷款利率，让村民在享受不同的服务和待遇时，潜移默化提高个人素质。在XX县农村地区，只要品德美、信用好、有产业，想要贷款由公德积分确定，即村民能不能贷款、贷多少款均由村里根据其信用评分和日常表现说了算。按照一次授信、逐年评估、动态调整原则，积分低于80分村委会不予推荐，80分到85分可以获得10万元授信额度；85分到90分可以获得15万元-20万元授信额度；90分以上可以获得25万元-30万元的授信额度。二是推动银行有贷。金融机构充分认可公德积分，中国农业银行江西省分行在XX县东山村推行惠农E贷，依托互联网大数据技术，打破原来贷款的层层壁垒，上门为农民设计一款线上化、批量化、便捷化、普惠化的贷款产品。有公德积分的数据支撑，积分高的村民在银行眼中就可以视为优质客户。截止2024年6月，农业银行九江支行在该村累计发放信用贷、产业贷2300多万元。三是促进振兴有望。自东山村公德积分推行以来，通过多个产业项目，村集体经济合作社在农行信贷1800多万元，大力发展乡村旅游、民宿、现代农业等产业，先后成立了3个专业合作社和2个村办企业，发展传统果木业530余亩，现代果蔬业310余亩，康养文旅业740余亩，注册商标兰菇良、浙里零食等，实现了村集体经济从2024年负债几千元增长到2024年年收入52.3万元。

篇六：关于镇基层治理发展举措的汇报

　　2024年关于全市基层网格治理工作情况汇报范文

　　(实用版)

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　　组长—副组长—兼职网格员—村民四级治理体系，推动要素在网格汇聚、工作在网格开展、任务在网格落实。根据村党组织成员数，每个村划分为3至5个网格，村党组织书记负责问题最复杂、工作难度最大的网格。

　　三是党员分工联系农户，强化党员责任。每名担任兼职网格员的党员，分工联系10至20户村民，做到四到户、三必联，即上级政策宣讲到户、两委决议传达到户、公益活动发动到户、意见建议征求到户，急难事必联、纠纷事必联、红白事必联。通过党员分工联系网格内群众，将党员发挥先锋模范作用制度化、具体化，并将网格内履责情况作为评价党员表现的主要依据，党员日常履职情况更加全面、直观、及时地展现在群众面前。

　　二、实行党员+群众联动积分，推动村级事务齐抓共管

　　为加强和改进党员教育管理，更好发动群众参与公共事务，XX市将党员量化积分管理制同步运用到管理党员和发动群众工作中，形成了齐抓共管的强大合力。

　　一是优化党员量化积分管理。将党员积分内容细化为履职分、奖励分、负面分3个方面，其中履职分主要根据履行党员基本义务、在村民组内履行职责情况两个方面赋分，包括督促联系户完成村级重点工作、化解组内矛盾纠纷等；奖励分主要依据完成急难险重任务、参加志愿服务等进行加分；负面分主要依据个人受到党纪政务处分，以及联系户矛盾化解不及时或出现违规违法情况等进行扣分。通过细化量化积分标准，将党员量化积分管理做实，确保真正发挥作用。

　　二是建立群众积分考核机制。按照基础分、奖励分和负面分对村民进行1+N考核记分，1即村规民约制定内容，N即村级阶段性重点工作。充分尊重群众意见，坚持积分内容群众定、积分方式群众议、积分结果群众评、积分奖励群众享，严格按照四议两公开决策程序制定积分办法、奖励办法，积极稳妥推进，不搞强推硬推，确保积分考核客观准确，让群众信服。

　　三是实行党员群众积分挂钩。对有效动员家属和其他群众参与村级重点工作或志愿服务活动的党员，给予奖励加分；对因联系不到位、协调不积极等原因造成联系户扣分的党员，相应扣减一定比例积分。实际工作中，有的村规定参加同样的志愿服务活动，党员只拿群众一半的积分；有的村规定党员积分为联系户平均分。把党员和群众通过积分挂钩，激发了党员和群众参与村级事务的积极性、主动性。

　　三、强化个人+集体捆绑激励，推动乡村治理成果人人共享

　　为调动群众积极性，实现人人参与、全员共治，XX市坚持村民自治为主，通过个人与村组双积分+双排名+双奖励，让群众以小团体为单位相互比学赶超，以集体荣誉带动个人积极参与。

　　一是积分公开透明可兑换。本着公平公正原则，为党员和村民逐人建立积分动态管理台账，实行一人一登记一月一公示，保证每一分都有据可查、经得起检验。其中，群众积分可兑换现金、实物、长者食堂免费用餐、集体农业机械无偿使用等各类物质奖励。有条件的区县、镇街还探索引入数字化、信用等元素，进一步拓展积分兑换的应用场景，有的建立积分线上线下商城或与商超合作，让积分在更大范围内实现通兑。

　　二是村组一季一排名。每季度按组内户均积分进行排名，按照一定比例确定红旗村组，由村集体另外给予奖励，奖励由红旗村组研究自行分配，增强群众参与治理的责任意识、集体意识，村民参与村级治理由制度约束变成自觉行动，有效解决了干部干、群众看的问题。

　　三是先进一年一评选。村党组织在每季一小奖的基础上，实行每年一大奖，根据积分情况组织各类先进评选，举办总结奖励大会。将积分情况作为评选优秀党员的重要参考，作为评选最美家庭好媳妇好婆婆好青年等的重要依据，激发了党员群众参与村内各项工作的积极性。今年疫情防控中，农村党员群众参与志愿服务达75万余人次，筑牢了群防群控的坚固防线，村级党组织组织力、凝聚力显著增强，群众内生动力显著迸发，极大激活了乡村生机活力。