企业推荐发展对象人选征询培养联系人意见的会议记录(4篇)

篇一：企业推荐发展对象人选征询培养联系人意见的会议记录

　　发展对象会议记录

　　会议主题：发展对象培养计划讨论会议

　　会议时间：2022年5月10日

　　会议地点：公司会议室

　　会议目的：

　　本次会议旨在讨论并制定公司发展对象的培养计划，以促进公司的持续发展和人材储备。

　　预会人员：

　　1.会议主持人：王总经理

　　2.会议记录员：张秘书

　　3.部门经理：李经理、刘经理、陈经理

　　4.人力资源经理：赵经理

　　5.发展对象：张三、李四、王五

　　会议议程：

　　1.开场白（王总经理）

　　王总经理对预会人员表示欢迎，并简要介绍了本次会议的目的和议程。

　　2.前期工作总结（赵经理）

　　赵经理汇报了公司近期对发展对象的选拔和评估工作，并分享了一些发展对象的个人资料和背景信息。

　　3.发展对象培养计划制定（全体预会人员）

　　3.1.讨论发展对象的培养目标和方向，包括技能培养、岗位轮岗等。

　　3.2.确定发展对象的培养周期和计划，包括培训课程、学习时间等。

　　3.3.分配发展对象的导师和辅导员，确定他们的角色和职责。

　　3.4.讨论发展对象的工作任务和项目，以提高他们的工作经验和能力。

　　3.5.提出发展对象的考核标准和评估方法，以确保培养计划的有效性和成果。

　　4.培养计划实施方案（李经理、刘经理、陈经理）

　　4.1.各部门经理介绍各自部门的培养计划实施方案，包括培训安排、项目分配等。

　　4.2.讨论并确定不同部门之间的协作方式和沟通机制，以促进发展对象的全面发展和成长。

　　5.发展对象意见征询（张三、李四、王五）

　　5.1.张三、李四、王五分别发表自己对培养计划的意见和建议。

　　5.2.其他预会人员对发展对象的意见进行讨论和回应。

　　6.培养计划最终确定（王总经理）

　　王总经理总结了会议讨论的内容，并根据预会人员的意见和建议，最终确定了发展对象的培养计划。

　　7.会议总结和下一步行动（张秘书）

　　张秘书对会议进行了总结，并提醒预会人员做好会议记录的保存和归档工作。同时，明确了下一步行动的责任人和时间节点。

　　会议记录：

　　根据上述会议议程，本次发展对象培养计划讨论会议进行了充分的讨论和交流。预会人员就培养目标、计划、导师分配、工作任务等方面进行了深入的讨论，并就各自的意见和建议进行了充分的表达和回应。

　　通过本次会议，确定了发展对象的培养计划和实施方案，为公司的人材培养和发展奠定了基础。各部门经理将按照培养计划的要求，制定详细的培训安排和项目分配，并加强部门间的协作和沟通，以确保发展对象能够全面发展和成长。

　　发展对象张三、李四、王五也积极发表了自己对培养计划的意见和建议，预会人员对其意见进行了认真的讨论和回应。他们的参预和贡献将为公司的发展对象培养计划提供珍贵的参考和支持。

　　最后，王总经理对本次会议进行了总结，并根据预会人员的意见和建议，最终确定了发展对象的培养计划。张秘书提醒预会人员做好会议记录的保存和归档工作，并明确了下一步行动的责任人和时间节点。

　　本次会议的成功举行，为公司的人材培养和发展提供了重要的指导和支持。相信通过培养计划的有效实施，发展对象将能够不断提升自己的能力和素质，为公司的发展做出更大的贡献。

篇二：企业推荐发展对象人选征询培养联系人意见的会议记录

　　确定拟发展对象的会议记录

　　一、要求

　　1、党支部召开支部支委会，结合入党联系人和党员群众座谈会意见研究确定拟发展对象。

　　2、参加会议党员发言讨论并表态，确定拟发展对象名单。

　　3、做好会议记录，作为发展党员材料中的一项存档。

　　支部大会（支委会）确定拟发展对象后公示7天，公示作为支部备案存档。

　　确定拟发展对象的会议纪要范例（做好记录之后先打印出来，打印份数比确定拟发展对象的人数多2张（多的2张支部和总支都要备案留存。）每一张上面都需要发言人和会议参与人的手写签名，最后放入拟发展人的党员档案）

　　材料系学生党支部

　　关于确定刘华荣等同志为拟发展对象的会议纪要

　　日期：

　　地点：

　　主持人：付伟

　　参加人员：付伟，丁黎明，曹冲、某某某、某某

　　记录人：丁黎明

　　会议内容：

　　1、主持人付伟同志介绍刘华荣等6位同志的基本情况。

　　刘华荣同志（在被培养和考察期间）思想上。。。。。。工作上。。。。。。学习上。。。。。。，生活上。。。。。。根据刘华荣同志的现实表现，结合刘华荣同志为拟发展对象的党群座谈会上的讨论和投票情况来看，我个人同意推荐刘华荣同志为拟发展对象。（这是个人表态的发言范例，.

　　可以借鉴，但请大家不要写的一模一样）

　　徐伟业同志思想。。。。。。综合徐伟业各方面表现及党群座谈会的情况来看，我个人同意推荐徐伟业同志为拟发展对象。（这是个人表态的发言范例，可以借鉴，但请大家不要写的一模一样）

　　2、介绍完刘华荣等同志的基本情况之后，主持人提议由参会人员对刘华荣等6位同志进行了讨论。

　　某某某发言：刘华荣同志。。。。。。（每个到会的最好都发言，发言讨论的对象可以选择被推荐对象中的某一个或者两个发言，不需要对所有讨论的入党积极分子都进行发言讨论，但最终要确保每个入党积极分子都有一个支委或者党员对其表现进行发言。）

　　发言人签名：

　　某某发言：徐伟业同志政治坚定。。。。。。

　　（每个到会的最好都发言，发言讨论的对象可以选择被推荐对象中的某一个或者两个发言，不需要对所有讨论的入党积极分子都进行发言讨论，但最终要确保每个入党积极分子都有一个支委或者党员对其表现进行发言。）

　　发言人签名：

　　3、到会人员对每个被推荐为拟发展对象的同志进行逐一无记名投票表决。参会人员共人，每个被推荐的入党积极分子获得的有效票数如下：

　　刘华荣：赞成共

　　票，反对共

　　票，弃权共

　　票；

　　徐伟业：赞成共

　　票，反对共

　　票，弃权共

　　票；

　　.

　　4、主持人付伟同志进行总结，得出会议决议。

　　会议决议：某某支部

　　年

　　月

　　日对刘荣华等6位同志被推荐为拟发展对象的问题进行了讨论和无记名投票表决，根据讨论和投票结果，某某支部同意确定刘华荣、徐伟业、梅贝芬、刘亚兰、刘华荣、王珊6名同志为拟发展对象，并于

　　年

　　月

　　日至

　　年

　　月

　　日进行公示，公示无异议后上级党委备案。

　　记录人签名：

　　年

　　月

　　.

　　日

篇三：企业推荐发展对象人选征询培养联系人意见的会议记录

　　确定发展对象征求党员意见会议记录首

　　集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

　　确定王玲玲为发展对象征求党员意见会议记录

　　党组织名称：中共天津市中环实验电炉有限公司支部委员会

　　时

　　间：

　　2015年8月23日

　　主持人：

　　应到人数：

　　参会人员姓名：

　　张文森

　　5人

　　地点：

　　记录人：

　　实到人数：

　　三楼会议室

　　孙兰

　　5人

　　张文森、田宝来、孙兰、王晓东、史文海

　　缺席人员姓名及缺席原因：无

　　会议内容

　　张文森（支部书记）发言：今天会议的主要议题是讨论确定王玲玲同

　　志为发展对象问题。王玲玲同志于2014年5月21日确定为入党积极分子，经过一年多的培养考察，各方面表现突出，符合发展党员条件，将其列为

　　发展对象，大家讨论一下。下面，先请培养联系人介绍发展对象的表现情

　　况：

　　田宝来（培养联系人）发言：王玲玲该同志坚持马克思主义，毛

　　泽东思想，邓小平“中国特色社会主义”理论和“三个代表”重要思

　　想，树立和落实科学的发展观，爱岗敬业，恪尽职守，认真专研本

　　职

　　业务，不断提高为人民服务的本领。我认为，王玲玲同志可列为发展对象。

　　孙兰同志发言：王玲玲同志在工作中，虚心向老同志学习和请教，听从领导、服从分配，不讲代价，不讲条件，勇挑重担，符合发展条

　　件。

　　王晓东同志发言：王玲玲同志在生活上养成了良好的作风，朴素

　　自强，乐于助人，有良好的的扎实的群众基础，发挥了较好的先锋模

　　范作用。通过观察，同意将其列为发展对象。

　　史文海同志发言：王玲玲同志在思想上主动向党组织靠拢，关心

　　同事，贴近群众，时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，起到了

　　良好的模范带头作用，同意将其列为党员发展对象。

　　最后，支部书记张文森总结发言：听了培养联系人的发言，我先

　　谈谈我的看法。我认为王玲玲同志经过一年多的培养教育考察，已符

　　合预备党员条件，同意将其列为发展对象。

　　经过参加会议代表的讨论，举手表决对王玲玲同志列为发展对象

　　得到全体通过。我们将向党组织打报告，待上级党组织预审后，再进

　　行相关工作。

篇四：企业推荐发展对象人选征询培养联系人意见的会议记录

　　审查发展对象会议记录范文

　　会议记录

　　会议主题：审查发展对象

　　会议日期：[日期]

　　会议地点：[地点]

　　会议开始时间：[时间]

　　会议结束时间：[时间]

　　与会人员：[列出与会人员的姓名或职务]

　　会议记录：

　　1.会议主持人首先致欢迎辞，介绍会议的目的和议程。

　　2.会议记录员宣读上次会议记录，并征询与会人员对记录的修改或补充。

　　3.与会人员开始就审查发展对象进行讨论和评估：

　　a.讨论内容一：在过去的一段时间内，发展对象的发展状况如何？是否达到了预期的目标？

　　b.讨论内容二：对发展对象的现状进行分析，包括他们的强项和待提升的方面。

　　c.讨论内容三：确定发展对象在下一阶段需要具备的能力和技能。

　　d.讨论内容四：讨论发展对象的培训和发展计划，包括时间安排、培训课程和目标设定。

　　e.讨论内容五：确定评估发展对象的方式和标准。

　　4.会议主持人总结与会人员的讨论，并提出结论和建议。

　　5.会议记录员记录会议总结和建议。

　　6.会议主持人宣布下次会议的时间、地点和议程。

　　会议记录完毕。

　　会议记录员签名：[签名]

　　日期：[日期]