公安民警培训期间违规聚餐饮酒讨论情况报告(2篇)

篇一：公安民警培训期间违规聚餐饮酒讨论情况报告

　　（问剑破局）系列警示教育片观后感

　　为进一步营造风清气正、干事创业的良好政治生态，加强党风廉政教育，切实增强党员干部廉洁自律意识。3月20日，全院干部召开警示教育大会，集中观看（问“剑〞破局）〔一至四集〕系列专题片，全体党员干部共计63人参加会议。

　　通过观看（问“剑〞破局）警示教育片和开展学习商量，大家纷纷表示，该警示教育片让人警醒、发人深思。从这些干部违规聚餐饮酒典型案例来看，党员干部在培训期间心存侥幸，迎风违纪，丧失了作为一名党员的根本素养。一杯小酒看似小事，实则是纪律作风、党性修养的大事，将中央八项规定精神抛之脑后，毫无敬畏之心，放松了对自身作风建设的严格要求。我们要以案为鉴知敬畏、X长鸣守底线，深刻查找自身在思想政治、精神状态、工作作风、廉洁自律等方面存在的缺乏，及时改正，防微杜渐。

　　会议要求全体干部

　　一要以案为鉴，克己慎行，严守政治纪律和政治规矩，自觉约束“八小时以外〞的言行，净化“朋友圈〞“生活圈〞“社交圈〞。

　　二要持之以恒贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠治‘四风’，自觉抵抗“舌尖上的腐败〞，一刻不停全面推动作风革命、效能革命向纵深开展。

　　三要认真落实全面从严治党主体责任，把严管就是厚爱的理念贯穿始终。加强监督治理，突出抓早抓小，把作风建设作为全院工作重点，长期抓、经常抓，形成常态长效。

　　心得感想：

　　“以铜为镜，可以正衣冠，以人为镜，可以明得失。〞因此，我们需要以案为鉴，做到知行合一，增强制度的执行力度，做到有章必循，标准自己的行为。不能以习惯替代制度，以人情替代纪律。

　　“专题片深刻剖析多名党员干部在培训期间违规饮酒被审查调查详情，反映出省纪委省监委对违反中央八项规定精神问题“零容忍〞的态度和“雷霆之势〞的速度。案例中当事人、各级领导干部发自内心的声音在我脑海中不停地回荡，让我有所感想：一个人的犯错往往是从饭局开始的，俗话说“吃人嘴软、用人手短〞，当你接受别人的宴请后，你就会觉得欠别人人情，在办事时就会想到此事，在肯定程度上就影响自己办事的公正性和公平性。所以，自己肯定要严守纪律底线，慎重交友，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，带头执行廉洁从政各项规定和作风建设有关要求，做到慎独、慎微、慎友、担当。〞

　　“许多党员干部觉得吃点喝点不是什么大问题，事实上“吃喝风〞里潜藏着奢侈之风甚至腐败风险，违规吃喝绝非小事，这本质上是一种权钱交易的腐败行为。作为新时代年轻的党员干部，我们更是要时刻警醒自己，坚决杜绝“舌尖上的腐败〞“饭桌上的应酬〞等违纪违规行为的发生。我们要切实汲取经验教训，深刻认识“违规吃喝〞的严峻危害性，摒弃侥幸心理，本着对自己、对家庭、对社会、对组织高度负责的态度，带头遵纪守法，坚决杜绝违规吃喝行为。做到知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变的思想堤坝，自觉做弘扬党的优良作风的表率。〞

篇二：公安民警培训期间违规聚餐饮酒讨论情况报告

　　培训期间聚餐饮酒的违规案例及反思

　　在培训期间，公司组织了一次聚餐饮酒活动，员工们欢聚一堂，共享美食美酒。然而，在这次活动中，却发生了一起违规事件。以下将详细描述这起违规案例，并进行反思和总结。

　　在这次聚餐饮酒活动中，某员工为了增加气氛，向员工们倡议进行了酒豪赛。酒局上，员工们开始相互竞赛，将酒杯一口气喝干。其中一名员工为了不落后，连续喝下了多杯酒，结果引发了严重的醉酒事件。这名员工因为过量饮酒，导致失控行为，引起了身心上的不适，并严重影响了整个活动的进行和其他员工的情绪。

　　这起违规案例暴露了培训期间聚餐饮酒活动中存在的问题。首先，员工没有意识到过量饮酒的危害性，轻易地被他人的倡议影响，导致盲目饮酒。其次，公司在组织活动时没有明确规定饮酒的限制和纪律，导致员工

　　在活动中放任自流，没有自我约束和自我控制，容易发生意外。

　　对于这起违规案例，我们需要进行深刻反思和总结。首先，公司应该加强员工饮酒知识的宣传教育，引导员工树立正确的饮酒观念，不要盲目追求饮酒量，意识到过量饮酒对身体的危害性。其次，公司在组织聚餐饮酒活动时，应该设定明确的饮酒规定和纪律，限制员工的饮酒量，保证员工的身心健康和活动的顺利举行。

　　另外，员工本人也要有自律意识，不要迷失在饮酒的快乐中，要懂得自我控制和自我克制，不要随意过量饮酒，保护自己的身体健康。

　　总的来说，这起违规事件给我们敲响了警钟，提醒我们在培训期间的聚餐饮酒活动中要注意自身的行为举止，不要轻易被他人的影响，要明晰自己的底线和原则，保持清醒头脑，不要因为一时的热情而走上错误的道路。只有这样，我们才能真正享受活动的快乐，保证活动的顺利进行。希望以后不会再发生类似的违规事件，让我们共同努力，共同进步，共同创造更加美好的明天。