干部个人主要特点及具体事例(7篇)

篇一：干部个人主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例最新

　　干部是指在政治、经济、文化等领域担任领导职务的人员，占据着重要的社会地位和作用。他们在工作中具有一些独特的特点，下面从个人主要特点及具体事例两个方面探讨。

　　一、个人主要特点

　　1.责任心强

　　干部的职责不仅仅是领导下属，更重要的是要对自己的工作负责，有高度的责任感。在工作中，他们会全力以赴，不辞辛苦地去完成任务。

　　例如，某省市的财务局长，为了使财务工作更规范、更高效，他亲自到基层单位调研，开展培训，直到深夜，他还在办公室里查阅文件，对财务数据进行分析，以便更好地指导下属。

　　2.团队协作能力强

　　干部除了对个人工作有高度责任感，还需要在团队合作中发挥自己的作用。由于他们职位高，所以需要领导下属，协调各方面资源，搭建桥梁，促进团队协作。

　　例如，某企业的总经理，他在面见客户、拜访合作伙伴时，会积极听取下属的建议，并给予充分的支持和信任，这样可以让团队更加积极进取，共同迎接挑战。

　　3.创新意识强

　　随着时代的发展，社会的需求正在不断变化，干部必须要有创新意识，找到新的工作方法、创新的办法来解决问题。

　　例如，某县委书记，为了促进当地经济的发展，采取多种方式来吸引外来投资，比如组织企业家座谈会、创业比赛等，这些全新的方法使得当地经济环境得到了改善。

　　二、具体事例

　　1.万宁市原副市长杨雪玲

　　杨雪玲是一位出色的女干部，她在担任万宁市市长期间，领导万宁市的发展，推动了当地经济的发展，具体表现在以下方面：

　　（1）带领了万宁市诸多重点产业的发展，吸引了多个企业来万宁市投资。

　　（2）通过市场营销模式，推广农业、旅游、生态产业的近100个品牌。

　　（3）积极引进大型超市、酒店、休闲娱乐等服务性企业，增加县城消费。

　　2.重庆市垫江县副县长李舒媛

　　李舒媛在垫江县工作期间，充分发挥了干部应有的特点，以其先进的理念、广泛的知识和鲜明的思想，改变了垫江县的落后面貌：

　　（1）在财政上，采取创新措施，成功引进了重庆诺丁汉大学等高质量资源。

　　（2）在建设方面，李舒媛调动社会资源，积极合作，汇集各方面的力量，扩大基础教育和农村教育设施建设，让垫江县的教育事业迎来了新的机遇。

　　（3）在尊重群众意见的同时，李舒媛更加重视环保和能源问题，在发展经济中注重环境保护，让垫江县经济得到了可持续的发展。

　　综上所述，干部的个人特点和表现是比较丰富的，需要具体问题具体分析。但以责任心强、团队协作能力强、创新意识强为基础，结合地方实际情况，做出适当的工作安排，才能更好地发挥干部的作用。

篇二：干部个人主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例

　　1.优秀领导能力

　　优秀的干部应该具备卓越的领导能力，能够带领团队顺利完成工作目标。具体事例：

　　1）在团队管理上，能够合理分配资源，有效利用每个成员的能力，激励团队成员发挥潜力。

　　2）在危机处理上，能够果断决策，冷静应对各种突发状况，稳定团队情绪，有效解决问题。

　　3）在沟通协调上，能够有效指导下属，与同事合作，与上级领导进行良好的沟通，协调各方利益。

　　2.良好的工作能力

　　优秀的干部应该具备出色的工作能力，能够高效地完成工作任务。具体事例：

　　1）在工作规划上，能够清晰地制定工作目标，合理安排工作计划，确保任务按时完成。

　　2）在问题解决上，能够独立分析问题，迅速找到解决方案，有效解决各种工作难题。

　　3）在执行力上，能够高效落实工作计划，做到言出必行，保证工作质量和效率。

　　3.忠诚担当

　　优秀的干部应该具备忠诚担当的态度，对事业忠诚，对工作担当。具体事例：

　　1）在工作岗位上，能够尽职尽责，对工作兢兢业业，不辜负组织和人民的期望。

　　2）在困难面前，能够勇于承担责任，乐观面对挑战，不畏艰难，努力克服困难。

　　3）在危急关头，能够舍小家为大家，敢于奉献，不计个人得失，为集体利益着想。

　　4.善于学习进取

　　优秀的干部应该具备善于学习进取的品质，不断提升自己的知识水平和工作能力。具体事例：

　　1）在学习能力上，能够持续学习专业知识，跟上时代潮流，不断更新自己的知识结构。

　　2）在职业素养上，能够不断提升自己的管理技能、沟通能力、团队合作能力等，努力成为全面发展的人才。

　　3）在工作态度上，能够积极主动，不断追求进步，勇于挑战自我，不停地完善自己。

　　5.诚信正直

　　优秀的干部应该具备诚信正直的品质，能够以诚待人，言行一致，公正廉洁。具体事例：

　　1）在处理事务上，能够严格遵守组织纪律和国家法律，不违法乱纪，坚决维护组织和人民利益。

　　2）在处理关系上，能够坦诚相待，不搞权色交易，排斥特权思想，维护公平公正。

　　3）在工作作风上，能够奉献公正，坚持原则，不偏私情，公道正派，树立良好形象。

　　以上就是干部个人主要特点及具体事例，希望能够帮助您更好地了解优秀干部应该具备的品质和能力。

篇三：干部个人主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例

　　作为领导和组织者，干部在工作中扮演着重要的角色。每个人都有自己独特的个性和特点，这些个性和特点也会影响到干部的工作表现。以下是干部个人主要特点及具体事例：

　　一、责任感强

　　干部的职责是领导和管理工作，他们需要对整个团队的工作尽责。责任感强的干部会更加重视工作质量和效率，并及时处理工作中的问题。例如，王主任是一名责任感强的干部，他管理着一个小组的工作。他始终关注着每个人的工作进展和问题，并鼓励团队成员为达成共同目标而奋斗。

　　二、领导力强

　　干部需要具备领导能力，包括组织和指导团队完成工作的能力。领导力强的干部能够有效地促进团队成员之间的沟通和合作，确保团队的目标达成。例如，张主任是一名领导力强的干部，他总是能够鼓舞和激励团队成员的斗志，推动团队工作的前进。

　　三、创新能力强

　　干部需要不断创新和改进工作方法和方式。创新能力强的干部能够提供新的思路和方案，从而使工作更加高效和有效。例如，李主任是一名创新能力强的干部，他尝试了不同的工作方法，发现了更加高效的解决方案，使得整个团队的工作效率得到了提高。

　　四、学习能力强

　　在竞争激烈的现代社会中，干部需要不断学习和积累知识。学习能力强的干部能够快速适应新的工作和环境，不断提高自己的能力水平。比如，王主任是一名学习能力强的干部，他经常参加各种培训和学习，不断拓展自己的知识面，提高自己的能力。

　　总之，在干部的工作中，个人特点是非常重要的。责任感强、领导力强、创新能力强、学习能力强等特点，都能够为干部的工作和事业发展带来不同的贡献。因此，干部需要在自身的工作中不断发掘和提高自己的个人特点，不断找到适合自己的工作方式和方法，以达到更加出色的工作表现。

篇四：干部个人主要特点及具体事例

　　领导干部主要特点及具体事例

　　领导干部是一个组织中具有管理、决策和指导职能的重要角色，他们在组织内具有一定的权威和责任。以下是对领导干部主要特点及具体事例的阐述：

　　1.专业能力：领导干部具备较高的专业知识和技能，能够熟悉组织管理的各项工作，并具有较强的问题解决、决策和创新能力。一位企业的总经理在处理复杂的市场竞争和经济环境变化的时候，能够准确判断市场趋势，提出科学的市场策略，进而推动企业的发展。

　　2.人格魅力：领导干部具备积极向上、正直、有激励力的品质，能够以身作则，树立良好的道德标杆，在团队中起到激励和引导的作用。一位政府部门的部长，通过良好的个人品质和积极的工作态度，能够带动整个部门的工作氛围，激励员工积极投入工作，提高工作效率。

　　3.人际沟通：领导干部善于沟通协调，能够与不同类型的人进行有效的交流和合作，从而达到团队合作的目标。一位学校的校长，通过与教师的有效沟通和合作，能够构建良好的教学团队，提高学校的教育教学质量。

　　4.服务意识：领导干部具备强烈的服务意识，能够将个人的利益放在组织整体利益之上，关心员工的发展和困难，并为员工提供必要的支持和帮助。一位地方政府的市长，在制定政策和决策的时候，能够考虑到广大市民的利益，积极为市民提供各类公共服务和便利条件。

　　5.领导能力：领导干部具备较强的组织管理和领导决策能力，在复杂的环境下能够有效地指导和管理组织，使组织能够适应和应对各种变化。一位军队的指挥官，在战场上能够迅速制定战略和决策，有效指挥部队完成各项任务。

　　领导干部具备一系列的特点和能力，在不同的组织和环境中都发挥着重要的作用。他们不仅要具备专业知识和技能，还要具备人格魅力、人际沟通、服务意识和领导能力等方面的素质。通过不断提升自身的能力和素质，领导干部能够更好地履行自己的职责和使命，为组织的发展做出重要贡献。

篇五：干部个人主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例3篇

　　干部个人主要特点及具体事例3篇

　　干部个人主要特点及具体事例

　　新时期主职领导干部特征一：是忠诚。

　　忠诚于党和人民的事业，是各级领导干部的基本政治品格，是信念坚定的集中体现，是判断一名领导干部是否合格的重要标志。首先要讲政治。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本方针、基本纲领，能够自觉把思想和行动统一到中央和省委的方针政策和决策部署上来，具有贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。其次要讲大局。始终牢记党和国家的利益高于一切，坚持站在全局的高度思考问题、干事创业，做到局部利益服从整体利益，个人利益服从全局利益，对促进全局的事全力以赴干好干成。再次要讲奉献。时刻做到以事业为重，把事业作为追求，把事业当作使命，把全部心思用到干事创业上，把全部精力用到狠抓落实上，在本职岗位上建功立业，倾力奉献。

　　新时期主职领导干部特征二：是干练。

　　干练是干部能力素质的综合反映，主要体现为经验丰富、能力突出。具体特征为：第一，善知，头脑精明。即勤于调查，充分了解下情;勇于实践，在实践中刻苦磨砺、反复历练，熟稔各项业务;善于思考，经常对工作中遇到的各种情况进行深入分析^p，注重总结反思，思维预见性、工作洞察力强。第二，善断，敢于决策。既有全局观、大局观，又勇于承担责任，不搞官僚、形式，坚持说实话、讲实情，作风清新。对棘手的问题和急难险重的工作当断则断，敢于拍板，决不推诿扯皮、久拖不决。第三，善行，办事能干。坚持按客观规律办事，模范践行科学发展观，敢于用创新的思维、独特的方法推进工作，敢于突破”惯例”、“禁区”，敢于超越自我;始终保持昂扬向上的工作激情和精神状态，有咬定青山不放松、不达目的不罢休的韧劲，不怕困难，迎难而上，善于把难事办成，工作业绩突出。

　　新时期主职领导干部特征三：是勤学。

　　学习是增强素质的基本途径，是干好工作的第一需要，也是履行职责的必然要求。作为领导干部，只有不断学习、勤奋学习，才能使工作更加充满活力和创造力。要把学习当作一种责任。领导干部对待学习，不能仅以个人爱好来看待，必须上升到精神状态和事业成功的高度来认识，应该把学习当成党性修养、神圣职责和社会重任，不断增强学习的使命感和责任感。要把学习当作一种习惯。终身学习已成为衡量社会文明进步的尺度。领导干部应该把学习当作永恒的主题，作为自觉的、经常的、不间断的任务，在学习中汲取营养、提高本领，肩负起党和人民赋予的历史重任。要把学习当作一种境界。在学习上要勤于思考、联系实际，善于运用理论知识，对现实问题进行理性思考和科学回答，善于把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、做好工作的本领。

　　新时期主职领导干部特征四：是豁达。

　　胸怀开阔大度是领导干部必备的素养和美德，领导干部必须不断加强自身修养，努力创造一个和谐融洽、团结奋进的干事创业环境。首先要以坦然的心态看待自己。领导者要有一个健康心态，客观地看待自己的成绩，清醒地认识自己的不足，不要把自己看得太高。多在提高素质、干好工作上下功夫，少在职务高低、权力大小上讲计较，尤其是要克服?deg;过高估价自己，别人不如自己，组织不照顾自己?plusmn;的不良情绪。其次要以宽厚的胸怀看待同志。既要正确看待自己，又要正确看待他人，在工作和生活中不要持己之长，鄙人之短，而要做到“大略不问其短，厚德不非小疵”，祛除嫉妒，甘为人梯。再次要以平常的心境看待得失。对名利要看淡，并不是说不求进取，无所作为，而是需要一颗平常心来对待事业得失，既要做到视荣誉如生命，不因一时之贪毁掉自己的一切，又要在事业上始终保持进取心，多谋事，少谋人。

　　新时期主职领导干部特征五：是干净。

　　___在两会期间讲话指出，我们要坚持清正廉洁，干干净净为国家和人民工作。作为领导干部，工作生活必须干干净净、规规矩矩。要秉公用权。牢固树立正确的权力观，把权力当作责任，把权力当作义务。行使权力时要严格依法、坚持原则，要用权力为民造福、为民谋利，坚持杜绝任何形式的假公济私、以权谋私行为，绝不能把权力当作个人捞取好处、博取名利的工具。要艰苦朴素。时刻保持领导干部的先进本色，生活上甘于清贫，坚决刹住贪图享乐、铺张浪费的不正之风，坚决制止讲排场、讲阔气、大手大脚的不良行为，始终保持艰苦朴素、健康向上的生活作风。要清廉自守。坚持以淡泊之心对待名利，以警惕之心对待诱惑，自觉做到不义之财不取、不义之利不沾;自觉抵制各种诱惑，经受各种考验;不为人情所扰，严格管理亲属和身边工作人员，做到一身清白、满门清白，努力塑造自己的高尚人格，以人格力量感召人，以良好形象影响人。

　　干部个人主要特点及具体事例

　　___同志具有坚定的共产理想，为人民服务的宗旨意识特别强，他深入教师和学生中间，广泛宣传党的思想路线，坚决遵守党的政治纪律，他政治立场坚定，在大是大非问题上态度鲜明，坚决拥护中国共产党领导，他拥有大局意识，责任意识，总是以全校角度思考分管的工作，总是身体力行，践行党的群众路线，现场解决问题，及时解决问题，不拖泥带水，雷厉风行，说干就干，他热爱教育事业，关心教师，热爱学生，教师视他如亲朋，学生视他如父亲。他刻苦好学，坚持学习《教师法》、《教育法》等教育法规，不断提高自己的教育教学理论水平，他积极参加科级干部班的学习，参加市局校三级举办的党的群众路线教育实践活动，政治觉悟不断提高，他还积极参加省教育厅组织的远程研修并获优秀学员称号。

　　___同志在___一中分管高二年级工作。高二年级是学生心理上的脆弱期，是学生学习上的分化期，是学生青春的叛逆期，是教育管理上的困难期。针对这些特点，他与级部主任、班主任共同深入调研，分类型分批次召开学生家长会，积极争取家长的理解、支持和配合，使家长与教师特别是班主任经常交流，形成教育合力，按节点各自做好管理工作教育工作，他将校长带班督查、级部主任带班督查、学生干部带班督查有机统一结合，实施排查学生、教师、班组中存在的问题，将许多问题消灭在萌芽状态，他耐心说服教职工、倡导老师发扬无私奉献精神，实施“晨读跟班辅导”与“晚自习跟班管理”制度，并亲自天天督查，是高二年级教学秩序、学习环境大大改观，因而教风、学风都比较浓厚。

　　为了激励学生发奋求学，___同志充分利用外地先进资服务学生，他先后邀请北大方正的杨红教授为学生作人生规划的报告，邀请北大青鸟魏素杰院长为学生作自主招生政策解读报告，邀请教育集团李午老师作英语学习方法报告等等，这些报告大力激发了学生考大学、考好大学的积极性，学生昂扬奋发，立志求学的信念更加坚定。同时，他还积极组织学生“走出去”，参加北大清华夏令营、参加数理化生信息五大学科奥赛培训，参加全国创新英语大赛，全国中学生作文大赛等等。通过外出活动，学生开阔了视野，增长了见识，提升了水平，提高了成绩。目前，高二已有5人获省机器人大赛一等奖，2人获全国联赛一等奖，___人获全国联赛二、三等奖，20多人获全国作文大赛一等奖、全国英语大赛一等奖等等。

　　___带头进行教学改革，在高二年级适时“读名著、读名人传记”活动，先后组织学生读名著，读名人传记，考名著，考名人传记，目前10余部名著已经在20_多名学生中阅读完毕，考试完毕，这一活动，让学生积累了知识，积累了思想，积累了感情，受导师生家长的广泛好评。

　　总之，___同志觉悟高，业务精，干劲实，绩效优，是一位德才兼备、务实能干，开拓创新，无私奉献的领导干部。

　　干部个人主要特点及具体事例

　　自进入__工作以来，该同志能够坚定立场，勤于学习、踏实工作、廉洁自律，较好完成各项工作任务。现将江雨薇同志两年来的表现情况鉴定如下：

　　一、立场坚定，具有较高的政治素养。该同志积极拥护中国共产党的领导，立场坚定，思想和行为时刻与党中央保持高度一致。认真贯彻执行党的路线方针，始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，忠实践行科学发展观。能坚持学习马列、毛泽东思想和_____，不断提高政治理论水平。时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观，坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点。能够与时俱进，用科学发展的眼光、辩证理性地看待事物和问题，从思想上解放自己，在行动上实事求是，努力践行着一名公务员的本色。

　　二、学习勤奋，积极提高自身素质。该同志坚持把学习作为完善和提高自身素质的重要途径，认真学习中国特色社会理论体系以及党和国家的基本知识、基本路线、政策，深入学习省、市、县、镇各级领导讲话、调研报告、经验交流等文件材料，深刻领会各种会议精神，准确把握经济社会发展思路。不断加强业务知识的学习，提高工作能力，注重向老同志、向身边的同志学习经验，注重实践和积累，综合

　　协调能力、应急处理能力及公文写作等各项工作能力得到显著提高。

　　三、工作扎实，认真履行岗位职责。该同志爱岗敬业，工作扎实，积极进取，具备较强的工作责任感和使命感，在工作中注重学习，虚心向老同志请教，熟练掌握计划生育法律法规及相关业务知识。以主人翁精神对待工作，以较强的事业心、责任感和进取心，开创性地工作，并勇于负责，不怕苦，不怕累，勤勤恳恳，任劳任怨，及时完成领导交办的各项工作任务，受到领导、同事和群众的一致好评。讲究民主，善于调查研究，认真听取各方面意见，坚持理论联系实际，密切联系群众，保持了一个共产党员的传统本色。主动承担领导交办的其它工作，具有一定的协调和组织能力。

　　四、作风扎实，严格遵守组织纪律。该同志自律意识强，严守工作纪律，严格遵守单位的各项规章制度。牢固树立严谨务实的工作作风，谦虚谨慎的工作态度，勤俭朴实的生活作风，尊敬领导，团结同事，待人接物诚实守信、谦虚谨慎、礼貌待人，获得领导同事的一致认可。

　　五、存在的缺点和不足

　　尽管该同志在两年的工作中，各方面都有进步和提高，但在少数方面还存在着不足，如理论联系实际还不够深入，解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善，吃苦耐劳精神有待提高等。相信能在以后的工作中加以改进，能够更好地为民服务，做一名真正的共产党员，一名群众满意的人民公仆。

篇六：干部个人主要特点及具体事例

　　领导干部主要特点及事例

　　领导干部是指在政治、经济、文化、军事等各个领域中具有相应权力和职责的人员，他们具备着一些突出的特点，这些特点是他们在工作中取得成功的关键因素。下面就是一些领导干部主要特点及相应的事例：

　　1.坚定的意志力

　　领导干部需要具备坚定的意志力，能够在面对挫折和困难时坚持并不轻易放弃，推动工作的顺利进行。毛泽东在井冈山会师时，经历种种困难和反复，但始终坚定自己的信念，推动革命事业向前发展。

　　2.直截了当的沟通能力

　　领导干部需要具备直截了当的沟通能力，能够有效地与下属进行沟通和交流。邓小平在改革开放中积极开展了与美国的关系，促进了两国之间的合作与交流。

　　3.领导决策能力

　　领导干部需要具备较高的领导决策能力，能够制定正确的工作方案和决策，推动工作的有效实施。习近平在治理腐败问题中，制定了一系列有效措施，加强了党风廉政建设。

　　4.精通组织管理技能

　　领导干部需要精通组织管理技能，能够在组织和管理工作中发挥领导作用。江泽民在推动市场经济改革中，有效地组织管理了各种利益关系，并推进了国有企业改革。

　　5.优秀的人际交往能力

　　领导干部需要具有优秀的人际交往能力，能够与上级、下属及其他界别的人进行联系和交流。胡锦涛在实施和谐社会建设时，积极与各界别人士接触和交流，促进了社会稳定。

　　6.善于学习和思考

　　领导干部需要具有善于学习和思考的能力，不断提升自己的知识水平，发掘问题的本质，并制定相应的解决方案。李克强在深入推进经济结构改革时，根据国内外现状，结合实际情况，制定了一系列有效的经济政策和举措。

　　7.充满激情和追求卓越

　　领导干部需要充满激情和追求卓越，对工作充满热情，并追求更加卓越的成绩。周恩来在中国历史上具有重要地位，在于他对自己的职责和使命，充满了激情和追求卓越的精神。

　　总之，领导干部是一个国家或组织成功发展的关键因素，他们所具备的特点和能力，将会对工作的顺利进行和成功实现起到关键作用。以上列举了一些特点和事例，希望这些例子能够对正在成长的领导干部提供一些借鉴和启迪。

篇七：干部个人主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例优选本人的主要特点及具体事例

　　干部个人主要特点及具体事例一

　　__同志，中共党员，是县房产科的一名维修人员，同志工作几十年来，他时时刻刻不忘了以共产党员的标准来严格的要求自我，做事不声张，勤勉工作，是同志的工作特点，这些年来，同志以他出色的工作本事、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神，追求着自我的人生梦想，践行着自我的入党誓言，赢得了领导、同事和广大居民群众的交口称赞。由于他出色的工作成绩，__同志多次被评为出席本系统的先进工作者，并被市政府授予“市劳动模范”的荣誉称号。

　　一、勤奋好学，钻研工作业务

　　1976年，年轻的同志参加了工作，成为县房产管理所的一名维修工。工作中，憨厚、朴实的他一方面进取向老同志虚心请教，一方面利用休息间隙对拆换下来的零件进行研究、维修，将自我的满腔热情完全投入到了忘我的工作之中。艰苦的努力，务实的工作，不仅仅很快使梁士忠成为了单位业务骨干，也极大的降低了单位的维修费用和购置成本，得到了领导和同志们的高度评价。

　　“一个人能够没有文凭，但决不能够没有知识”，这是他十分欣赏的一句话，为此，同志几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上，努力将自我的工作吃透，干好。

　　随着单位维修量的增加，工作难度也在加大，原先作为设备维修主力的卧式管道疏通机，常因施工中进水而造成电源短路，既影响施工进度又是事故隐患，同志暗自下定决心，必须要对原有机器进行技术改造，啃下这块硬骨头。

　　同志明白自我的文化水平不高，所以，他一方面虚心向教师傅请教，一方面自我刻苦钻研，认真研究卧式管道疏通机的工作原理、结构特点，其间，有的同志开玩笑的说：“咱就是一个维修工，操那份闲心干啥呀”?每逢这时，他总是淡淡一笑，心里说：“因为我是党员，就得要钻研业务”。功夫不负有心人，经过多次的反复实践，同志最终解决了将卧式管道疏通机改成立式的技术难题，机器投入使用后，不仅仅增加了施工的安全系数，提高了工作效率，延长了机器使用寿命，还为单位节省设备购置和维修费用万元以上。

　　近年来，城镇居民区下水道井盖丢失问题严重，这不仅仅加大了维修的工作量，更危及到群众的出行安全。经过同志的几经调研，提出了利用单位废旧钢材自制水泥井盖代替原先铸铁井盖的思路，这一想法立刻得到了领导的认可和推广，如今的水泥井盖不仅仅避免了丢失，并且还为单位节俭了很多维修资金。

　　同志的钻劲不仅仅表此刻技术革新上，还表此刻实际工作中认真总结经验，由表及里，触类旁通。如今，他炼就了一身硬功夫：只要听听户主的简单介绍，就大体明白问题出在什么地方。干一行，钻一行。如今，凭着这股钻劲，使原本木工出身的，成为了集木工、瓦工、管道工、水暖工、油漆工为一身的全能人才。

　　二、时时刻刻心系人民群众

　　作为一名房产管理所的维修工，最大的特点就是总在与广大居民群众打交道，谁家的屋子漏了，谁家的下水道堵了，哪片的居民区污水外溢了，都离不开梁士忠和他的同事们，每当这时，不管时间早晚，梁士忠总是毫无怨言，随叫随到，满腔热情的投入工作。

　　2月26日，建华楼1号楼1单元202的于师傅因家中下水道被堵而急匆匆来到房管所请求帮忙。原先，于师傅家里的下水道因为种种原因18年没有疏通了，此刻找了几个维修队，要么人家嫌活太脏，要么觉得技术可是关都没有承揽，万般无奈之下，于师傅找到了房管所。同志听说情景后，二话没说和两个同事就来到于师傅家开始工作，寒冷的天气，加之下水道刺鼻的屎、尿、洗衣粉等味道混合在一齐，熏的人抬不起头，可是他没有任何抱怨，率先跳入下水道开始工作，机器处理不了的地方，他就把手探进去清理，清理过程中，污水不时的喷到脸上、身上，可是这些都没有阻挡住同志的工作，最终，同志凭着过硬的技术和顽强的毅力，最终将管道疏通了。当时，于师傅激动的说：“我儿子18岁，这个下水道就整整18年没有疏经过，今日，你们可是了去了我一块心病!”

　　房管所维修工的工作特点是天气越热，活越多;雨越大，活越忙;逢年过节，更是不得闲着，为此，有的朋友也劝他：“这么大岁数的人了，还那么认真干啥，该歇就歇了!”每逢这时，他只是淡然一笑，说道：“因为我是共产党员，就得要为群众着想。”所以，每当群众有了困难，他显得比户主还着急，总是想方设法满足群众的需求。

　　11月26日，星期六，同志正在亲戚家忙碌着丧事，接到报修电话，说沿河路街85岁孤老户唐淑珍家的坐便器漏水急需修理。他二话没说，和亲戚打了个招呼就会同同事赶到了唐淑珍家。由于坐便器老化，第一次维修后还是往外渗水，虽然这样，唐大娘还是一个劲的说：“大礼拜天也不让你们休息，行了，行了，这就挺好的，挺好的!”可是，梁士忠研究到老人年纪大了，身边又没有人照顾，毅然又把坐便器拆了下来进行了补救，彻底解除了老人的后顾之忧。

　　三、共产党员，时刻无私奉献

　　同志上有年近七旬的老母亲，下有在外上学的儿子，妻子没有工作，全家的收入只靠他一个人的工资维持，同时，他自我也患有血压高和轻微的甲亢，如果工作累了，身子就会发酸，出虚汗。可是，这一切并没有丝毫影响他的工作热情，相反，在出色完成本职工作的同时，30年来，他奉献了多少个公休日已经不能用数字来计算了。

　　今年年初的一个星期日，楼居民区下水管道因过往车辆碾压而破裂跑水，污水又很快溢到地面结成冰层，如不及时抢修就可能造成人员、车辆事故。这天，在家休息的同志接到报修通知后，迅速和三名维修队员赶到现场。施工中，因天气寒冷，冻土层深达几米，每一钢镐砸下去，镐柄震的手掌都发麻，手都打起了血泡，可是同志全然不顾，毅然脱下外衣继续工作，在他的带动下，全体维修队员仅用了半天时间就在主管线位置挖出了一个2平米的作业坑，然后马不停蹄的拆碎管、安新管，很快使下水管道恢复了正常，临近施工地点的饭店老板主动邀请他们吃饭，都被他带头谢绝了。

　　有朋友不解的问他：“凭你的技术自我干必须比在单位干强多了，何必在那瞎守着甘奉献呢?”每逢此时，他总是淡淡一笑，说道：“因为我是

　　党员，就得要无私奉献。”就这样，义务奉献也就成了他的家常便饭。

　　奉献源于职责。多年的维修工作中，总是以高度的职责感投入工作，很少想哪些是自我的本职工作，哪些是无私奉献的，他心想：只要群众对自我的工作满意了，自我也就知足了，也就无愧于党员的光荣称号了。

　　“道虽通不行不至，事虽小不为不成”，同志，一个普普通通的维修工人，既没有多高的文化，又没有超人的智慧，但他以不甘平庸的钻劲，心系群众的情怀和默默奉献的精神，在平凡的岗位上实现着自我的人生价值，同时，也以他的实际行动诠释了新时期一名普通共产党员的高尚情怀。

　　干部个人主要特点及具体事例二

　　__，男，__年_月出生，__镇__村人，1996年毕业于__省__农业学校，2007年9月加入中国共产党，曾担任过县农技员、乡镇干部，现任__党支部书记。

　　作为一名乡镇公务员，一名机关干部，他本可以西装革履地坐在办公室上班，可以隔三差五地与朋友相聚、与父母妻儿团圆，享受舒心悠闲的生活，但他却没有按这样既定的轨道去走，而是毅然选择了另一条艰辛的道路。

　　2009年，太峪镇鼓励农民大力发展现代设施农业，积极实施川道大棚全覆盖工程。面对新事物，多数农民持观望态度，他们觉得自己不懂大棚种植技术，担心种植不好而亏本。作为镇上干部的__看在眼里，急在心上。他认为自己作为一个乡镇干部，理应为农业发展、农民富裕、农村繁荣贡献一份力量，谋求一条出路。何况，自己本就是一名农民的儿子，还

　　曾经做过农技员。经过一番深思熟虑，他不顾众多同事的劝阻，毅然放弃了安逸的生活，率先响应镇党委、政府的号召，于2010年在__承包了5个大棚，开始了“大棚里的公务员”之旅。

　　他不怕苦、不怕累，精心钻研、亲自实践，不断积累种植经验、摸索作务技术。由于自己过去从未种过菜，没有经验，只能边干边学。遇到问题，他积极请教专家、翻阅书本、上网查询;功夫不负有心人，他终于搞出了名堂，从施肥整地、播种浇水、授粉整枝、喷药防虫到采摘销售，他都应对自如。

　　为了能让设施农业发展壮大，2010年8月，他报名参加了__党支部书记的竞选活动，受到党员及群众的大力支持。

　　上任后，他没有就此松气，而是暗中盘算起村民的致富之路。__位于太峪河川道，水资源丰富，距县城只有12公里，运输方便;加之这里的群众曾有种菜的历史，懂技术，而且国家对设施农业也是大力支持的，大棚蔬菜种植可谓天时地利。不足的是，村里年富力强的劳力大多外出，剩下的“__部队”很难适应大棚密集的劳动和较高的技术需求。虽然自己对大棚菜的种植已经驾轻就熟，但若要规模种植，还是经验不足。

　　虽然大棚规模种植困难重重，但__对自己有信心。他凭借自己所学的知识及积累的经验，积极探索，不断试验。在县、镇领导的帮助支持下，他先后赴海外日本、山东寿光市、甘肃甘谷县、咸阳泾阳县参观学习，借鉴别人的先进经验，积极探索适合本村发展的路子。

　　2010年12月，他同__县技术员协作，在__镇__村、__示范种植多层覆盖反季节韭菜，喜获成功。这次胜利，让他看到了大棚种植的潜力。他

　　不满于现状，举一反三，积极尝试将多层覆盖技术推广到马铃薯、水萝卜和甜玉米的种植上。在试验尝试期间，他积极积累第一手资料，为指导生产提供了技术要点。同时，配合太峪镇完成拱棚多层覆盖技术项目建议书，使得该项目被县科技局列为全县农业科技重大项目。

　　2011年，他又承包了冬暖式日光温室大棚4座、拱形棚11座，累计承包大棚20座，分别种植甜玉米、水萝卜、韭菜、西红柿。为了适应市场需求，他积极筹建了凯阳果蔬专业合作社，统一印制包装和标识，为蔬菜规模化、产业化种植打下坚实的基础。在生产中，他能够不为高价所动，不为利益所惑，坚持不用违禁生产资料和激素，确保产品天然无污染。工作之余，他顾不上休息，积极为川道三村群众编写大棚种植技术资料，以便更好地指导群众生产。遇到有群众向他请教，他都热心答复，绝不让群众失望。他经常深入到菜棚指导种植、管理、用药技术，积极与菜农交流体会;在生产中，他注意了解菜农遇到的困难，尽自己的最大能力去解决。材料不足，他想办法，苗子不足，他亲自培育。遇到有些困难户，他还免费提供苗子。他千方百计打头阵，趟头辙，发展设施农业，改变__农业落后的现状，先后试验多层覆盖技术、反季节韭菜生产技术、秸秆生物反应堆技术、西红柿密植技术等等，为大棚蔬菜生产积累了一定的经验。

　　__就是这样一位干部，他把自己全部的精力都用在了大棚蔬菜的种植和群众的致富上。每天，他都起早贪黑，不畏严寒，不怕酷暑，风里来，雨里去，废寝忘食。自担任村党支部书记以来，提高大棚种植效益，扩大规模，一直是他最关心的事。他身先士卒，率先垂范，不顾自己身在异

　　乡，单枪匹马，带头承包大棚。最多的时候，他一个人承包了20个大棚。在他的辐射带动下，全村干部群众30多户共承包大棚78个。通过一年来的努力，__的大棚发展到102个，90多亩，川道三村大棚发展到200多个，种植户由原来的37户发展到170多户，单棚收入由5000余元提高到7000余元，大棚蔬菜种植已成为太峪河川道农户增收的支柱产业。

　　正是在像他这样的一批干部和群众的共同努力下，__大棚蔬菜的规模不断扩大，已达到314座200余亩。既适当解决了闲散劳动力的就业问题，又增加了川道群众的收入。

　　他的辛勤劳动，换来了大棚的丰收，换来了群众的欢声，却难以让家人朋友理解。面对家人妻子的怨言，面对亲戚朋友的不理解，面对个别同事鄙视的眼光，面对群众褒贬不一的言辞，他都一笑置之。他的追求，不会因为这些受到丝毫影响。偶尔，他也会感觉到累，累到不想吃饭，但只要看看自己大棚里茁壮生长的蔬菜，他就又恢复了精力。

　　群众富了，__就开始筹划着改善群众居住条件。自上任以来，为了改变__落后的面貌，他在抓好大棚生产的同时，同村上干部一起，积极争取各级领导的支持，申报项目并认真组织实施。筹资8万元，项目配套19万元，新修村庄水泥路1300米，方便了群众出行;安装太阳能路灯15盏，亮化了村庄;埋设灌溉管网1400多米，架设电网500米，提高了大棚设施配套水平;新修梯田400亩，保证了口粮田;完成灾后重建5户，改善了受灾户住房条件。他还深入村组，积极宣传社会保障政策，提高新农合、新农保的参保率，为全村群众谋福利。

　　两年的心血使他亲身感受到作为种植户的艰难，更感受到镇村两级能

　　力的有限。他提出了建设施农业综合示范点的构想，要抓住彬县川道万亩设施农业生产基地建设的政策机遇，制定积极、综合、长期的政策和举措，稳定人力，加大物力，加入科技等元素，加大对农业的投入，拓宽筹资渠道，争取有关部门大力支持，集中精力，破除瓶颈制约。

　　他就是这样一位农民的儿子，农村的干部，倾尽全力在实践中探索，在实践中谋求发展的基层干部。

　　干部个人主要特点及具体事例三

　　__年金铬公司重组时，王会博调入纪检监察室工作，作为一名纪检监察战线上的新手，他爱上这份光荣的工作并暗下决心，要干出一番成绩。为了尽快熟悉纪检监察业务知识，完成好岗位职责，成为本职工作的内行，他挤时间努力学习中央纪委、监察部颁布的纪检监察的重要条规、国有企业党风廉政建设方面的重要文件，企业经营管理活动的有关经济法规，纪检监察业务简明教程等材料。

　　他在学习和实践中成长，分析和了解本企业党风廉政建设现状，逐步加深对企业纪检监察工作的认识，主动学习具体工作方面的业务知识，善于借鉴和应用兄弟单位好的工作方法和经验，工作能力和执纪水平不断提高。

　　认真落实制度

　　规范有关工作

　　王会博积极开展工作，努力完成各项工作任务，很快从一名新手成为熟悉纪检监察工作的业务人员。他首先加强基础管理和制度建设，建立健全规章制度，为协助党委落实好金铬公司党风廉政建设责任制，他负责制定了《金铬公司党风廉政建设责任制目标考核标准》，将纪检监察工作较好融入党建及生产经营工作中;为了做好纪检监察的基础工作，形成用制

　　度规范工作、按制度办事、靠制度管人的机制，相继建立和完善了27项纪检监察工作制度，为有效开展纪检监察工作打下基础;

　　为了落实好党风廉政建设责任制，王会博每年都认真抓好《党风廉政建设责任书》的签订工作，按照一级抓一级，层层抓落实的要求，层层签定责任书，根据机构组织、党员、干部的变化，把责任分解落实到每个党员、干部，从制度上发挥了保证作用，并及时检查考核，努力把党风廉政建设工作落到实处。

　　工作讲求实效

　　注重监督检查

　　通过对各单位在生产经营、安全生产、党建和精神文明建设工作中执行党风廉政建设责任制情况的了解，王会博与各车间领导、工会主席、班组长、生产骨干就有关问题进行调查和沟通，集思广益，找出工作中不足之处，为生产经营管理服务，为促进公司经济发展尽力。

　　他积极开展监督检查，围绕企业生产经营管理的关键环节，主动参与，解决难点问题。针对工作中的薄弱环节，开展效能监察工作，提出整改建议，堵塞漏洞，完善管理制度，为改善公司管理，提高管理效能和经济效益，发挥有效的作用。在每月的考核中，他认真履行职责，围绕金铬公司中心任务，结合实际，明确工作重点，加强沟通，解决实际问题。几年来，为做好金铬公司纪检监察工作，为加强金铬公司党风廉政建设，王会博尽心尽力并取得明显成效，金铬公司纪检监察工作受到了自治区国资委纪委表彰，这其中包含着王会博的不懈努力。

　　做党的忠诚卫士

　　当群众的贴心人

　　王会博积极参加上级纪委开展的“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动。他按照本部门和本人的岗位职责，坚持学习党章，学习政

　　治理论，学习与本职工作有关的纪检、监察、经济、法律、管理及金铬公司生产工艺特点等知识，调整知识结构，拓宽知识面，提高业务能力;从严要求自己，坚定理想信念和政治立场，树立正确的世界观、人生观和价值观，遵章守纪，勤奋敬业;努力增强服务意识，结合实际，求真务实，积极开展工作，加强与有关部门的协调配合，完善监督制约机制，促进党风廉政建设和纪检监察各项工作任务的落实。近几年，在处理信访举报和日常检查工作中，只要是广大员工、群众信访反映的问题，都能及时按照工作制度要求认真进行妥善处理,始终坚持原则，秉公办事，维护企业和广大员工的利益。