年上半年的述职报告(4篇)
篇一:上半年的述职报告
2021上半年个人述职报告范文
【篇一】2021上半年个人述职报告范文
上半年以来,财务科在上级业务部门准确指导下,在项目工程xx的直接领导下,根据xx、xx、xx、xx各级机关的安排,立足工程项目现状,努力提升有限经费使用效益,在工程即将全面铺开的情况下,较好的保障了工程经费的使用和后勤保障工作,上半年财务工作总结,现将财务科相关情况总结如下:
一、上半年基建经费收支基本情况
截止x月x日,上级历年累计共拨入基建经费xx万元,其中:银行存款xx万元,现金xx万元,前期工作费xx万元,征地补偿费xx万元,建设单位管理费xx万元,勘察设计费xx万元,工程监理费xx万元,质量监测费xx万元,xx设施费xx万元,场道工程xx万元,土方工程xx万元,其它xx万元。在工程经费拨付及使用过程中,本着实事求是,严格按照已签订合同。按实际工程完成情况即时定额拨付施工队伍,从不对施工队伍拿卡要、索取任何好处,一定水准的保证了工程的顺利完成。
二、财务工作基本做法
1、坚持依法理财,认真落实财经法规
为确保工程经费能够得到有效合理使用,防止经济违法犯罪的行为发生,项目工程党委提出现在审报的每一笔帐,都是将来审计的结果的口号,财务科本着实事求是的原则在具体问题上抓落实。在经费开支上认真落实经费先批后支制度,物品采购坚持落实两个部门三人以上参加,大宗物品采购必须财务科人员参与等措施。
2、在办理经费开支较大业务时,需由项目工程xx党委审批后办理
财务部门在项目工程xx党委领导下对大宗经费开支能做到事前调查、事中监督、事后审报全程参与,进一步完善项目工程制定的各项具体措施。对开支经费要有部门领导、经科人、证明人三者联签,财务才给予报销。严格控制经费开支范围和开支内容,对不合理开支财务部门能严格控制,今年以来,财务科共核减不合理开支xx笔,发票xx张,金额xx万元。较好地履行了财务审计监督职能,切实维护财经纪律的严肃性,有效地防止弄虚作假的行为。
3、坚持预防为主,重视资金安全和内控制度
财务工作始终将资金安全管理放在各项工作的首位来抓,能严格按财务相关规定,定期核对相关账目,业务资金往来日清月结,即时掌握资金动态和资金使用情况。严格财务内部分工,印鉴分管制度和三铁一器制度的落实到位。涉及经费开支,财务部门能即时主动参与有效控制经费的使用,预防经济犯罪。严格票据管理和登记使用制度,大宗物品采购严禁使用现金交易,超过xx元以上开支,实行银行结算,确保资金使用安全。对贵重物品实行登记造册,指定专人保管,定期与各部门核对,有效地防止了贵重物品的流失。
4、严格工程合同管理和工程经费申请及拨付制度
工程合同签订及经费拨付涉及经费数额较大,为有效使用工程经费,增强工程经费使用透明度。自工程合同拟定到签订,财务部门能积极实行参与,对合同中相关条款能即时提出合理化建议,避免经济纠纷,对已签订工程合同能严格按所签合同实行工程价款拨付。对合同在执行过程中存有问题能即时与计划、质检、监理部门实行协商解决。财务部门能根据所签订工程合同所需经费即时向上级单位申请拨款,保证工程经费即时足额到位。确保工程进度和经费的使用。截止当前,共签定合同xx份,金额xx万元,拨付合同款及工程进度款xx万元(明细表附后)。对工程施工合同,严格按合同要求执行,进度款坚持控制在合同造价的80%以内。
5、坚持学习制度,增强业务学习,提升工作水平
半年来,财务科人员能认真学习上级相关文件,结合xx工程具体情况抓落实。针对工作中出现的新问题,能根据具体情况即时向上级业务上半年财务工作总结部门请示,或向其他工程项目实行学习,共商解决问题的科法,不回避问题。财务科坚持了周学习日制度的具体落实,在学习中能互相交流,互相探讨,在工作中能互学互助,相互提醒,增强了工作责任心,提升了工作效率和财务管理水平。同时对各业务部门负责财务工作的人员实行了两次财务基础知识培训,增强了法规意识,有利地促动了财务工作在项目工程的顺利实行。
三、存有主要问题及改进措施
1、对上级更新的财务软件使用不够即时,对新财务软件未能深入学习。
2、库存现金量较大,现金使用频率较高。
3、财务监督力度不够,办-理具体事务财务部门参与不够即时。
4、财务部门对施工单位工地施工情况掌握不到位。
针对以上情况在以后工作中努力克服不足,积极学习和使用新更新的基建财务软件,便于与上级实行工作交流和学习,减少现金使用量,统筹计划现金使用情况,增大财务监督力度,对施工现场应定期或不定期了解工地进度情况。
【篇二】2021上半年个人述职报告范文
半年来,在本人负责的果汁分厂财务工作中,我本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时能做到实事求是、细心审核,增强监督,严格执行财务纪律,按照财务制度和会计基础工作规范化的要求实行财务工作,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。同时完成了区厂内部财务考核报表的编制汇总及各类对外报表的编制报送工作。为了能按质按量完成各项工作任务,本人不计较个人得失,经常加班加点实行工作。对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。
一、20XX上半年工作要项
1、在财务部长的领导下,实行具体会计核算,保证账账相符、账实相符、账表相符,确保帐务处理准确合理。
2、即时开具货物销售
发票、农产品收购发票即时购买各类发票。
3、相关财务报表的编制和各统计报表的填写、报送。
4、负责财务凭证、报表的搜集、整理和立卷归档工作。
5、按时、按质、按量完成厂区和分公司领导临时交待的任务和应付突发事件。
二、主要贡献
1、财务每天都离不开资金的收付与财务报账、记账工作。这是财务人员最平常最繁重的工作,半年来,我们即时为各项内外经济活动提供了应有的支持。满足了各部门对我部的财务要求。本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、即时。1-5月处理会计凭证805张,并能准确无误地出具各类内外财务报表。
2、增强与上级领导以及同事的交流,虚心接受大家的指导,努力提升业务水平。并且充分融入到工作团队中,配合大家完成各个工作任务,使我们的团队为公司做出应有的贡献。
三、存有的不足
不过,在一些事物上对细节处理的不够老道、缺乏实践、缺乏沟通,使工作不能顺利的实行。让我切切实实看到了财务管理的很多薄弱之处,唯有在以后的工作中调整自己的理念,彻底转变观点,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,从而使自身价值得以升华。
1、财务工作更多的还是会计工作,仅仅停留在事中记账、事后算账,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营实行分析时往往会将企业实际丢在一边,仅仅按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。
2、会计工作中仍有很多待改进之处。如:《差旅费报销制度》基本以集团制度为依据,但在实际工作中还存有很多不足之处,实际操作相对困难。在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变起来还有一定困难。
3、管理工作的形式化、表面化。很多的日常管理工作做的还不够细致、深化,往往只限于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存有问题,针对这种管理中存有的问题如何将管理工作做细做深,应是今后工作中的又一重点。
4、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位。财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应即时了解,当前部门之间的协作没有问题,就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门实行沟通、了解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存有问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自己的工作有时很被动。
四、20XX年下半年工作计划
1、增强财务计划的管理,增强计划执行情况的分析与控制,增强财务事先参与决策工作,从源头做好财务管理工作,为领导决策提供有用的决策信息。
2、增强企业内部财务管理,进一步增强财务日常监督工作。
3、增强内、外部的沟通,搜集相关信息。对内需要财务和各部门之间经常实行沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的掌握,对不同时期的各种信息资料持续更新,掌握每一项目的进展、最新的信息。对外增强与地方财税部门之间的联系,即时掌握相关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法经营做好参谋。
4、持续吸取新的知识,完善自身的知识结构,提升业务水平,充分自身挖潜。
最后,在今后的工作中,希望领导能一如既往地大力支持我工作,我也会在工作中尽我所能,不遗余力地作好财务工作。
【篇三】2021上半年个人述职报告范文
2021年上半年,我财务部在行领导的直接领导下,在全行员工的大力支持和配合下,同心协力,艰苦奋斗,紧紧围绕年初既定的目标,以更扎实的工作作风,严谨的工作态度,圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总结汇报如下:
一、工作落实情况
1、织部门员工实行定期学习,以此提升部门员工的业务技能水平和法律意识:
每周星期一,我部门按质按量的遵照行领导的安排部署实行相关知识的学习,其中包括人事教育、安全法、会计基础知识,法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习,使我部门员工更为深刻的理解到自己工作岗位的重要性:文件上传下达的即时性,人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。人们常说,思想决定行动,行动决定执行力。我部门正是注重了这个点,使行之有效的执行力得到了充分发挥,从根本上转变了他们的工作态度,调动了他们的工作积极性,出色的完成了各自的工作,保证了工作质量又快又好的发展。
2、完成了三险五金的缴纳工作:
上半年,我部门在人员短缺的情况下,虽工作千头万绪,但是为了确保我行员工的切身利益,利用一切可利用的机会和时间即时的将我行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边实行了账户过渡和缴费工作,确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金,维护了我行员工的切身利益。
3、极配合业务部门,视支行为家,努力完成行内下达的各项指标任务:
支行的生存与发展,不是哪一个部门的事,而是每一个员工的事情。所以,我部门积极响应行内的号召,动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展,并取得了一定成效:商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定水准上起到了推动作用。特别是失地保险资金的收取上,我部门更是积极响应,将收回的失地保险资金即时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途,提升了我行资金利用率以及收益率。
4、生产工作得到增强:
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面,严格要求驾驶人员定期检修车辆,定时实行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间实行派车用车,确保了我行的车辆安全和人身安全。资金票款方面,我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限实行资金调拨。按时收缴网点超限资金,即时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控,注意资金异常动向,即时反馈即时报告,使得不安全因素扼杀在萌芽中。总之,我部门员工通过教育学习实践,对安全知识以及安全意识都有显著提升,从而保证了我行各项工作的安全展开,得到了上级以及各级部门的认可。
5、充分听从行领导的安排调度,使得支行后勤保障工作顺利展开:
我部门在行领导的直接领导下,在财务制度的指引下,严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本,节约开支,并也初见成效。_是
一个特殊的旅游城市,来人来客相对比较多,为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方,让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。在用车方面,严格按派车单和修车单实行出车和修车,尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面,严格按领料单实行领取材料,并分部门分专业实行归集,使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面,我们尽量做到热情周到,细致入微,使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算
增强与xx以及外单位的沟通合作,努力营造良好的氛围,进一步促动我行业务的顺利展开。合理做好资金头寸以及资金调度工作,减少资金在途,加快资金的投放与回笼,提升我行的备付金率和使用户率。
以人为本,努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想,解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵,安心踏实于自己的本质工作。
增强与业务部门的配合,努力完成支行下达的各项指标任务,视支行为家,努力为支行添砖加瓦。
增强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习,以此提升本部门员工的素质水平。
总之,上半年的工作虽取得一定得成绩,但我们仍应该戒骄戒躁,扬长避短,总结经验教训,将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪,但只要我们随时保持清醒的头脑,用心想事,用心谋事,用心干事,团结一心,努力拼搏,我想再大的困难,我们也能够迎刃而解!
篇二:上半年的述职报告
2021个人述职报告范文(5篇)
述职报告是对过往工作的总结反思,回顾过往的经历,确定未来前进的方向,以下是由编辑为大家整理的“2021个人述职报告范文(5篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。
篇一:2021个人述职报告范文(5篇)尊敬的领导:
您好!
一学年的工作即将结束了,在这一学年里,我觉得自己在思想、工作、学习以及个人素质能力等各方面都进步、提高了许多。在本年度,我能不断学习,努力进取,用自己的爱心和敬业精神,在自己的教学工作中努力突出艺术学科的特色,把美的享受带给学生,让学生在音乐中得到熏陶,审美能力得到提高,满足了学生的需求,也达到了领导的要求,是一名合格的音乐教师。现对自己的一学年工作述职如下:
一、教师职业道德方面
本人始终如一地热爱祖国,热爱本职工作,教育目的明确,态度端正,专研业务,勤奋刻苦;努力工作认真负责,关心学生,爱护学生,做学生的良师益友。为人师表,有奉献精神。在业务上不断学习各种音乐教育理论,来充实自己,以便在工作中以坚实的理论为指导,更好的进行音乐教育教学。注重个人道德修养,为人师表,严于律己,加强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。
二、教学技能方面
作为一名音乐教师,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需要具备较高音乐教学水平和业务技能。本学年我将注重开拓视野,浏览音乐网页,随时记下好的教学经验、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天安排一定的时间扎实提高基本功,努力使自己成为能随时供给学生一杯水的自来水。
(1)寻求咨询,认真备课。
我虽然是个老教师但是我从不服老。努力备好每一课教案。
(2)教法新颖活泼,课堂充分活力。
课堂是教师“传道、授业”的主阵地,是学生茁壮成长的快乐园。为了使每堂课短短的xx分钟井然有序、信息量多、形式活跃、贴近学生的年龄特点,我将注重在课前、课中、课后三个方面下功夫。课前认真备课。备教材、备学生,保证课前的准备工作及时、充分。力求以音乐学科的特点来进行教学。坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣,努力做到通过音乐教育陶冶情操、启迪智慧、激发学生对美的爱好与追求。注重以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动。主动的去发现、去探究、去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定的基础上创造音乐。在我的课堂中,学生能积极参与学习之中,与教师打成一片,用自己的亲和力来带领学生遨游在音乐的海洋,使学生在玩中学、做中学、学中审美、美中提高。
(3)爱心融入音乐,尽力辅导学生。
师爱是人类复杂情感,它凝聚着教师无私奉献的精神。这种爱没有血缘和亲情,没有私立与目的,然而却有一种巨大的力量。我能充分将自己的爱心与音乐融合在一起,将自己有限的音乐知识技能技巧传授给我的学生。课中全神贯注。处处体现音乐课特色,用旋律代替老师的指令,琴声就是他们出发的号角,让学生始终处于音乐的欢快氛围中。并根据学生的年龄特点进行趣味化教学,让学生在一种轻松愉快的氛围中学习。愉快的心情是产生学习兴趣的重要因素,所以我将从激发学生的学习兴趣入手,运用谜语、音乐故事等,导入新课、故事贯穿课堂始终、音乐游戏中解决枯燥的乐理教学、充分地调动学生的学习积极性,引导学生在老师的启发下进行一系列的学习活动,自觉的用脑、用耳、动口、动手去完成老师所设计的各个教学环节,兴趣成为了学生学习的动力。课后及时反馈。
在今后的日子里,我要更加积极进取、加强学习、不断总结,努力提高自己的业务水平和工作能力,为学校的教育事业作出应有的力量。一份春华,一份秋实,多少汗水、多少付出。我也坚信我的付出会有收获。
有机会在这里与大家交流,是一件非常荣幸的事情。谈起教育教学,在座的各位都是行家里手。在此,谨将自己任职骨干教师以来的工作情况以及点滴心得体会汇报于下,不妥之处敬请批评指正。
此致
敬礼!
述职人:xxx2021年x月x日
篇二:2021个人述职报告范文(5篇)尊敬的领导:
您好!不经意间,一年的时间又一次过去了,作为公司xx岗位的员工,我在各位领导的指挥下,严谨、顺利的完成了这一年的工作任务。
2021年来,我们公司遇上了很多的困难和危机,但是,正如老话所说“危机即使机遇!”我们顺着领导指挥的正确路线,积极热情的发挥着自己的工作能力,为公司的发展提供了充足的动力!最终,我们转危为安,将本是危机的情况,化作了我们高登的垫脚石!这不是我们某一个人的能力,而是在领导积极引导下的整个团队,整个集体所共同贡献的努力,才造就了如今的盛况!如今,值此年末,我在此对自己在2021年来的努力、改进、拼搏与收获做如下总结汇报:
一、思想上积极的转型
今年是不平凡的一年,面对工作中问题和市场的压力,工作已经不容得我们以过去那种悠闲散漫的心态去完成工作,完成任务!所谓“养兵千日,用兵一时”,我们作为公司的兵卒,在公司遇上危机的时刻,更应该积极奋进,发挥出自己的力量。为此,才更加的需要正确思想和心态,在工作中发挥出我们真正的实力!在思想上,我积极分析领导的教诲和讲话,认识到自己工作的责任和意义,并在工作中以仔细、严谨的态度去适应工作的变化,找准方向后,积极奋进,一步步的取得工作的成绩。
其次,我在自身对工作的责任心上也进行了反思和巩固,确立了工作的重要性,并在工作上为自己定下目标,定下规定,让我在工作中能朝着更准确的目标和方向去努力!二、积极加强个人能力,提升工作质量
在工作中,我对工作的主要改进方式是通过领导的培训与教导。这是最真切的,来自领导的指点和方向。为此,在培训上,我认真学习,积极反思,认识公司的目标和方向,并在工作中积极的锻炼自己。
当然,想要做好工作不能仅仅只靠培训,在工作上,我还通过自我的扩展,加深了自己对工作的了解,并与领导和同时们积极探讨,为公司的前进计划贡献自己的思考和力量。
三、自我总结
一年来,我通过积极努力的在工作上的奋斗,取得了较为出色的成绩。但通过自身的分析,却依旧能发现许多细节上的不足。所谓“细节决定成败”,在这些细小的方面,我一样不能放松自己!在新一年的工作中,我一定会认真的认识自己,改进自己,遵循领导的指挥,在新的一年里取得更加耀眼的成绩!此致
敬礼!述职人:xxx2021年x月x日
篇三:2021个人述职报告范文(5篇)尊敬的领导:
您好!转眼一年时间快要过去,回顾2021年的工作,有进步也有不足,从中也学到了许多知识。主要方面总结成以下几点:
一、与时俱进,不断增强个人政治修养
学习使我认识到:工作岗位没有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能体现自己的人生价值。作为银行基层一线的一名普通员工在工作中要充分发挥“主人翁”精神,在日常工作中从一点一滴做起。
二、立足本岗位,努力学习来提高服务质量
由于我是一名前台员工,所以在客户中树立起单位的良好形象就显得尤为关键。通过这x年的前台工作,使我逐渐积累出了一套怎样提高日常服务质量的经验——坚持原则,严格按照银行、联社制定的各项规章制度执行,做到不违规操作,遇到客户提出的不合理要求,不办理有损银行利益的业务;遇到客户着急的业务,从不拖延;当客户前来询问业务时,能够认真细致不厌其烦的耐心讲解,作到“急客户之所急,想客户之所想”,真正做到以客户为上帝。这样热情、周到的服务使越来越多的企业与我社建立的良好的关系。另外,过去一年的工作,我看到了自己的进步,同时也看到了不足之处。所以我利用业余时间,多学习一些知识,提高自身的科学理论水平。在今后的工作中,要把业务理论知识更充分的应用到实际工作当中去,进一步提高自己的业务水平。
三、工作积极主动
作为一名普通员工,我在日常工作中始终抱着一个信念,那就是“今天工作不努力,明天就要努力找工作”。明年,我将在做好本职工作的同时,从本单位的利益出发,吸纳更多的存款,为银行的效益能够迈上更高一级台阶贡献自己的微薄之力。
此致
敬礼!述职人:xxx2021年x月x日
篇四:2021个人述职报告范文(5篇)尊敬的领导:
您好!光阴荏苒、时间飞逝,转眼间我在建筑行业已经奋斗x年了。回顾这x年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将工作情况总结如下:
一、工作情况
我最近所负责标段工程概况:建筑面积x万平方米,收尾工程x平方米。在工程建设中,我一是抓工程质量,二是抓工程进度,三是抓安全文明施工。
营造良好的工作氛围建设工程项目运作过程中涉及方方面面,必须搞好协调配合。在施工过程中,统一步调,形成合力,对在项目实施过程中遇到的问题和情况,主动和领导汇报,作到沟通、协调,从而保证了项目建设顺利实施。
我在公司领导及项目部项目经理的领导下,在这次的建设中先后经历了冲出主xx结构砌筑浇筑完成,内外墙的粉刷以及屋面挂瓦的各个阶段。在此工作过程中有成绩也有失误,对于自己取得的成绩将继续保持发扬,对自己工作中存在的失误,将认真的总结,深刻的反省,尽可能减少工作失误的发生。
二、思想状况
我在每个阶段的工作中勤勤恳恳、任劳任怨,积极主动地完成各级领导交给的任务,并在做好本职工作的基础上,不断学习钻研,努力提高自己的业务水平。
建设施工过程是一项十分复杂的生产活动。不但包括组织成千上万的各种专业建筑工人和数量众多的各类建筑机械、设备有条不紊地投入工程施工中,而且还包括组织种类繁多的,数以几十甚至几百万吨计的建筑材料、制品和构配件的生产、运输、储存和供应工作,组织施工机具的供应、维修和保养工作,以及安排施工现场的生产和生活所需要的各种临时建筑物等工作。这些工作的组织与协调,对于多快好省地进行工程建设具有十分重要的意义。
建设工程也具有时效性的特别,各种规范不断的更新和发展,我不仅需要自己不断学习,更应该主动、互相交流、互相学习、取长补短,不断增强自身业务知识和技术。
三、总体目标
1、勤摸索多钻研,精心备课,认真设计每一篇教案。
2、多学习常读书,探究教学方法和艺术,想方设法提高学生学习积极性。
3、及行文重反思,多写教育教学案例、随笔或教育故事,在反思中成长。
4、锤炼课堂教学能力,增长教育智慧,让课堂成为学生展示自信的舞台。
经过时间的洗礼,工作的锻炼,我的工作能力有了一定的提高,但也清楚的认识到自己的缺点和不足之处。在今后的工作中,我会严以律己,以工作为己任,踏踏实实的去完成每一项工作;努力学习行业新规范、新技术,做到把最新的技术运用到所负责的项目当中去,为公司明天的发展贡献自己的绵薄之力。
此致
敬礼!述职人:xxx2021年x月x日
篇五:2021个人述职报告范文(5篇)尊敬的领导:
您好!2021年,在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作部署,结合自身岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,完成全部工作任务,取得良好成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己2021年工作情况向领导和同志们做如下述职汇报,如有不当,请批评指正:
一、认真学习,提高思想道德品质
我认真学习公司的工作精神和工作纪律,加强思想情操、职业道德、社会公德和个人品德建设,保持政治上的清醒和坚定,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,服从领导,团结同志,始终坚持敬业之德、求真之德、实干之德、创新之德的工作作风,立足本职岗位,认真努力工作。
二、刻苦钻研,提高业务工作技能
我是公司副总经理,分管一个部门、两个工程队的日常管理工作,需要掌握国家相关法律法规、政策方针和业务工作技能,才能做好工作,提高工作效率,保证工作质量。为此,我平时十分注重业务学习,经常学习国家法律法规和业务工作知识,钻研相关业务问题。在平常实际工作中,做到虚心好学,不耻下问,凡是自己不了解或不懂的问题,认真向领导和同事们请教,以此提高自己的业务能力,适应工作发展的需要。通过认真学习,刻苦钻研,我切实提高了自身业务素质,掌握做好本职工作必备的业务技能,具有从事本职工作的岗位能力,能够全面做好工作,促进公司各项工作发展。
三、勤奋工作,全面完成工作任务
我的工作涉及面比较广,具体事务比较琐碎繁杂,但这些工作都与公司的整体工作紧密相关。我忠实履行自己的工作职责,全面执行公司的工作精神和决策部署,刻苦勤奋,尽心尽职工作,践行“我的岗位我负责、我在岗位您放心”,全面做好工作,促进公司各项工作发展。我具有勤业务实精神,做到脚踏实地、勤奋努力工作,不敷衍塞责,不做表面文章,增强岗位责任心,勇于承担责任,认真做好每一件工作;我讲究工作成果,按时正确、保质保量完成工作任务,做到日清月结,努力实现工作的高效;我强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习,做到人在岗位一分钟,辛勤工作60秒,抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度,促进工作提速增效。
四、求真务实,取得良好工作成绩
我求真务实、认真努力工作,完成全部工作任务,取得良好成绩。在分管XX部门工作上。在分管两个工程队上,我着重抓好三方面工作:一是加强工程管理,确保按时竣工。我要求工程队认真制定施工组织方案,加强员工管理,防止员工窝工,提高施工效率;加强设备管理,提高设备完好率,尽量实行机械化作业;密切关注天气,充分利用有利天气施工,减少天气对施工的影响;通过这些工作,做到保质保量、按时完成工程施工。二是加强质量管理,确保工程优良。我要求工程队牢固树立“质量是工程的生命、也是企业的生命”的意识,在注重完成工作任务,精力放在抓施工、抓进度上的同时,更加重视工程质量,真正把质量当作一件头等大事来抓,摆上议事日程,做到质量第一,维护公司形象。三是加强安全管理,确保施工安全。我要求工程队坚持领导24小时生产值班制度,及时处理生产工作中发生的问题,执行
“安全第一,预防为主”的方针和坚持“管施工必须管安全”的原则。坚持施工现场负责人及专职安全员负责班前安全讲话,检查当班作业的安全情况,确保安全。在施工过程中,要全面落实安全制度,认真排查安全隐患,确认无安全隐患再投入生产,要老老实实、自觉遵守安全生产制度,做到遵章操作、规范生产,确保不发生安全事故,维护公司财产和员工生命的安全。
五、严格要求,争当清正廉洁干部
严格要求自己,做到三个正确对待:一是正确对待权力,我始终树立权力就是服务的意识,权力就是责任的理念,做到尽心尽责、恪尽职守,珍惜权力、管好权力,努力为公司服务。二是正确对待利益,我坚持正确的利益观,没有把物质利益看得太重,保持一颗平常心,不见利忘义,不见富思迁,杜绝一切不正之风和腐败行为。三是正确对待自己,我对自己高标准、严要求,严格遵守公司廉洁从业规定,做到“自省、自警、自励”,“慎独、慎微、慎欲”,做一名道德高尚、清正廉洁、深受员工群众拥护的干部。
六、存在的不足问题
1、学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,学习的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。
2、大局意识不够。我对自己份内的工作能够尽心尽力,但对不属于自己份内的其他工作关心不够,工作上有一定本位思想,大局意识不够强。同时与员工群的联系、沟通还不够紧密,有时了解情况不够全面,征求意见听取建议少。
3、创新意识不强。我能够认真负责按照公司意见做好工作,完成任务,但是创新意识不强,没有用新思维、新方法、新举措去做工作,影响了工作的进一步发展。
七、下一步工作计划
1、勤奋学习,提高思想认识。我要认真勤奋学习,学好科学文化与业务知识,提高工作本领,争做学习型干部,切实做好各项工作。
2、勤政勤业,认真努力工作。我要勤政勤业、刻苦努力工作,探
索工作新思路和新方法,正确领会和掌握公司的工作精神,按照公司要求全面做好工作,提高工作效率和工作质量,争取有更大的工作业绩。
3、遵纪守法,确保廉洁自律。我要贯彻执行公司廉政精神,按照“责任到位、监督到位、追究到位”的要求,明确自身责任,接受群众监督,做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律,不能发生任何违纪违规现象,努力获得公司领导和员工的满意。
此致
敬礼!述职人:xxx2021年x月x日
篇三:上半年的述职报告
【
导语】时间飞逝,?年已经过半,上半年的?作也要告?段落啦!以下是整理的2021年上半年个?述职报告范?,欢迎阅读!【篇?】2021年上半年个?述职报告范?
2021年已过半年。总结我这半年来的?作,只能说是忙碌?充实。半年来在领导的指导、关?下,在同事们的帮忙和亲切配合下,我的?作取得了必须提?,为了总结经验,吸取教训,更好地前?,现将我这半年的?作述职如下: ?、端正态度,热爱本职?作 态度决定?切,不能?正确的态度对待?作,就不能在?作中尽职尽责。既然改变不了环境,那就改变?我,尽到?我本份,尽?完成应当做的事情。 仅有热爱?我的本职?作,才能把?作做好,最重要的是坚持?种进取的态度,本着对?作进取、认真、负责的态度,踏实的?好本职?作。 ?、培养团队意识,端正合作态度 在?作中,每个?都有?我的长处和优点。培养?我的团队意识和合作态度,互相协作,互补不?。?作才能更顺利的进?。仅靠个?的?量是不够得,我们所处的环境就需要?家?往?处想,劲往?处使,不计较个?得失,这样才能把?作圆满完成。 三、存在不? ?作有成绩,也存在不?。主要是加强业务知识学习和克服??的缺点,今后要认真总结经验,克服不?,把?作?好。 (?)、强化?制?。 ?作中?论你做什么事,都要对?我的?作负责,要加强?我克制和容忍,加强团队意识,理智的处理问题,不给?家和谈对造成?烦,培养?局意识 (?)、加强沟通。 同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任,就?缺沟通,有效沟通能够消除误会,增进了解融洽关系,保证?作质量,提??作效率,?作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的,以后?作中要与领导与同事加强沟通。 (三)、加强??学习,提???素质。 积累?作经验,改善?作?法,向周围同志学习,注重别?优点,学习他们处理问题的?法,查找不?,提??我。 最终还是感激,感激领导和同事的?持和帮忙,我深知?我还存在很多缺点和不?,?作?式不够成熟,业务知识不够全?等等,在今后的?作中,我要积累经验教训,努?克服缺点,在?作中磨练?我,尽职尽责的做好各项?作!【篇?】2021年上半年个?述职报告范? 五年前,怀着对未来?活的美好向往,怀着对?作的?限憧憬,我成为了?名**银?的普通员?,从那天起,在?复??、年复?年迎来送往的平凡?作中,我不仅有对?作满腔热忱、更有颗追求完美的?,坚持不懈、韧劲??地不断努?提???的专业技能和服务?平,以务实求真、?丝不苟的态度处理每?笔业务,以?然豁达、和善宽容的?境接待每?位客户,以团结互助、平和谦逊的姿态与领导同事?起为华夏银?的发展贡献??的?量,从中我领略到了服务的魅?,体会到了什么叫“以客户为中?”的真正内涵,感受到了集体的温暖和?量,并以此得到了领导同事和客户的?致好评,现就2021年上半年银?从业?员有如下总结: 我很庆幸??能有这么好的?作环境和?作条件,同时也?标准严要求地给??定下了?作?标:严格要求??,不断努?提???的专业技能,不断扩充拓展??的业务?,亲切快捷地为每?位顾客提供服务,成为?名基本功扎实、业务知识全?、服务规范从容的多??。?年来的实践也使我真正理解了服务的真缔,理解了服务的内涵,深知只有平时勤练技能和苦钻业务知识,才能熟练掌握服务的技能规程,提???分析和处理问题的能?,不断提?服务和服务?平,从?实现“准确、?效、快捷”的服务理念,增强客户的满意度和忠诚度,从?赢得客户的信任,进?在激烈的市场竞争中赢得更多更好的业务。 ?、微笑是?明优质服务的引? 微笑,是?信的?种表?,是?声的语?,她传递着友好的信息,她是?们交往中最丰富、最有感染?、最有征服?的表情。柜台是银?的窗?,柜台员?的精神?貌代表着银?的?平和形象,微笑是员??灵的窗?,是职业风范有效展?形式。只有发?内?的微笑,才能和客户进?最真诚有效的沟通。
?起年轻漂亮的同事,我没有先天有利的条件,但我相信“相由??”,只有发?内?的微笑才魅?,才能把?颗真诚的?传递给客户,?我发?内?的?以赢得每?位客户信任的会?的真诚的微笑,来温暖客户的?灵,从?赢得客户的信赖。我深知客户是银?的宝贵资源,有了客户才有我们的存在,服务是银?的经营之本、是银?的效益之源、是银?的灵魂、是银?的?命,所以?论?作压?多?,还是?作多累,还是家有烦?事忙碌到深夜,都不能摆出?副不开?的脸?,因为这样会使客户感觉他是不受欢迎的?,将会引起客户的猜疑和不满,?形中会把许多客户拒之门外。 有?位客户来我?办理了?次业务后,他告诉我们,他到全国很多银?办理过业务,相?之下华夏银?的员?给他留下的印象,我真诚?然的微笑让他备感亲切,在华夏银?有家的感觉,虽然他们单位现在搬到离其他银?较近的地?,可他还是愿意舍近求远的来我?办理业务,成为我?的忠实客户。其实在每天的?作中,随时随地都?对着客户审视的?光,就好象是每天都要?对“考官”,我做到了多少,也就意味着“考官”能给我打多少印象分,也就意味着他将决定以怎样的态度对待我,客户对我的态度,实际就是我????的??镜?,不能去挑剔镜?的不好,?是要更多地反省镜??的??,哪?不够好,哪?需要改进。然?要使所有客户都对??的?满意那是很难的?件事,但我知道除了每天着装整洁、?明?语、班前准备?作做充分外,微笑就是?坚不摧的利器,保持良好的?态,养成微笑的习惯,?且不仅仅是我??微笑,更要让我们的客户微笑,这样就能让即使是初次到华夏银?办理业务的客户也感到亲切,在给别?带来快乐的同时,我??也能从中得到快乐。 ?、技能是提升服务?平的基础 古语云:“?欲善其事,必先利其器”。银?点的?线员?,没有过硬的业务技能,娴熟的操作技巧,就?法为客户提供完善快捷的服务,就?不好本职?作。在进?华夏银?之前我并不是从业?员,没有从事过类?作,银??作对我来说是??崭新的天空,所以我?分注重加强业务技能?平的学习和提?,深知技能是提?服务?平的基础,只有掌握熟练的业务技能,才能在?作中得?应?,更好的为??客户提供?便、快捷、准确的服务;才能提??作效率,赢得客户的信赖。 ??时?作之内很难有充?的时间练习技能,于是我利?中午休息时间、晚上、休息天抽空练,并坚持“缺什么,补什么”的原则,我以前打字速度不够快、准确率不够?,就坚持每天利?练?分钟,??分钟,练打报纸、打书本,坚信有?天“铁棒能磨成针”。点钞?作没有捷径,只有做准每?个微细的规范动作,进??数次的机械重复训练,做到?、?、?合?,这样才能提?速度和准确率。我深知抓紧?切时间,严格要求??,养成长期学习的习惯,坚持不怕苦、不怕累、不怕繁的精神,才能练好技能。也只有把基本功练好,才能提?办理业务的速度。 三、知识是提?服务能?的坚强保证 ?们往往习惯于把服务理解为态度,即态度好就等于服务好。其实不然,服务有其更深刻的内涵,服务者必须具有良好的专业知识,遵纪守法的合规意识和善解?意、准确、快捷、?效的服务技能,?知识是提?服务能?的坚强保证。 良好的专业知识来源于平时的学习和?常的实践。我?常专注于将所学知识与实际?作的结合运?,在?作中学,在?作中提?,在?作中体会。抱着“博学、审问、慎思、明辩、笃?”的原则,做到在?作中多听、多学、多做、多想。听师傅、领导的教导;学师傅处理业务时的操作技术;做业务时要特别谨慎,注意容易犯错的环节和细节,遇到难点和问题时?即向师傅请教,及时为客户解决,做到熟能?巧;做完业务后马上再想?想为什么这么做,有没有更好的?法,这样就会做细做精,越做越好。在学习中提?理论?平,在实践中积累实际经验。怀着求新、求变、求学的上进?理,做到???、爱??、钻??、精??。我?地处家具市场,家具?板习惯于以现?结算往来,不能体会到?额现?的不性,?且有悖于??关于加强?额现?管理的有关规定。 于是,我利?所学知识及时向他们推介本地?付可选择开取本票,异地?付可选择异地电汇,?便?快捷,同时尽量开?单位结算账户办理相关结算往来。银?的?作在时时变化着,每天都有新的东西出现、新的情况发?,这都需要我们跟紧形势努?改变??,更好地规划??的?标,学习新的知识,掌握新的技巧,适应不断变化的?作?标,提?服务质量,满?客户的需求。客户的需求对我既是?种压?,也是?种动?。我利?业余时间参加了专业专升本的学习,并于XX年顺利拿到了会计专业本科学历,?知识充实和武装??,为服务技能的提?。【篇三】2021年上半年个?述职报告范? 转眼间20xx上半年?过去了,上半年在?作上有好有坏,有成功也有失败,在每年每度的安全?产?之际在此对上半年的?作及安全?产做?下总结和?作规划。 在上半年,作为?名车间主管,我在思想上严于律已,热爱??的事业,以主管的要求严格要求??,鞭策??,?争思想上和?作上在同事??中都树?起榜样的作?。积极参加??及公司组织的各项活动,半年来,我服从和配合领导做好?产部门各项?作。我相信在以后的?作中,我会在领导的关怀下,在同事们的帮助下,通过??的努?,克服缺点,取得更?的进步。下半年,我将更加努??作,勤学苦练,使??真正成为?个经受得起任何考验的主管。 ?、安全?作 总结上半年的?作,各车间也出现了不少的问题,在这些事故中有个?原因也有客观原因。在下半年的?作?我将找出上半年的不?,认真吸取事故的经验教训,我将带领?家认真学习及总结出适合各车间??的管理。上半年的问题?多出现在新员??上,由于新员?的经验不?和在?作的时候带教师傅的责任?不强,导致新员?的基础没有学好。??顶岗以后,?产节奏加快新员?跟不上节奏,?忙脚乱,是导致这些事故发?的重要原因。各班组长对现场的巡检?度不够?,对班组存在的问题没有及时发现和整改也是上半年的事故原因。
在下半年的?作中,我将把各部门班组长培训新员?作为班组的重点?作来进?,要求并监督带教师傅必须把??的所学所会认真的传授给新员?。要求带教师傅必须有责任?!不能存在马虎眼的现象发?!要求各部门班组长在班中加?现场的巡检?度,发现问题第?时间解决及整改,今天的事情绝不推到明天。 ?、操作管理?作规划
1、在车间加?巡检?度,对现场的各个危险点进?排查和消除保证班中安全有序的运?。
2、要求各部门班组长对员?进?安全教育加?安全学习?度增强员?的安全意识!
3、对员?出现问题及时解决及汇报,出现问题时严格按照?规制度的原则处理。
4、在特殊的时间段对特别的?员和设备进?跟踪并做好记录保证不出事故。
5、规范员?的?为,严禁做不符合规定的事情和严禁有不遵守规章年度的?为,保证员?的??安全。 作为主管在以后的?作中我会带领各班组长及员?共同学习,提?和进步,把?作更上?层楼!【篇四】2021年上半年个?述职报告范? 在过去半年?,在院领导、科主任及护?长的正确领导下,我认真学习“以病?为中?”的临床服务理念,发扬救死扶伤的?命?道主义精神,并认真严谨的态度和积极的热情投?于学习和?作中,虽然有成功的泪?,也有失败的?酸,但是?益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为?名德智体全?发展的国优国标护?的重要性。在踏实地学习与医疗护理?作中,获得?泛病员好评的同时,也得到各级领导、护?长的认可。顺利完成了2021年上半年的?作任务。 ?、思想道德、政治品质?? 能够认真贯彻党的基本路线?针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业?,积极主动认真的学习护?专业知识,?作态度端正,认真负责,树?了正确的??观和价值观。在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导,团同事。 ?、专业知识、?作能??? 我本着“把?作做的更好”这样?个?标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职?作:协助护?长做好病房的管理?作及医疗?书的整理?作。认真接待每?位病?,把每?位病?都当成??的朋友,亲?,经常换位思考别?的苦处。认真做好医疗?书的书写?作,医疗?书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我课件下载认真学习科室?件书写规范,认真书写?般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的?法)。护理部为了提?每位护?的理论和操作?平,每?进?理论及操作考试,对于??的?作要?要求严标准。?作态度要端正,“医者?母?”,本?以千?百计解除病?的疾苦为?任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进?病房时,我都利?有限的时间不遗余?的?励他们,耐?的帮他们了解疾病、建?战胜疾病的信?,当看到病?康复时,觉得是?常幸福的事情。 三、在态度、学习?? 严格要求??,凭着对成为?名国优国标??天使的?标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,?标明确,基本上牢固的掌握了?些专业知识和技能,作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各??知识的扩展,?泛的涉猎其他学科的知识,从?提?了??的思想?化素质。 四、在?活?? 养成了良好的?活习惯,?活充实?有条理,有严谨的?活态度和良好的?活态度和?活作风,为?热情??,诚实守信,乐于助?,拥有??的良好出事原则,能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动,从?不断的丰富??的阅历。 在过去的半年中,我感谢每?位和我共事的同事。感谢你们的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我?活在这样?个温暖的?家庭!希望来年,我们仍然能够荣辱与共,共同感觉感受?命和?活的美好美丽,共同去创造?个更加灿烂的未来!【篇五】2021年上半年个?述职报告范? 转眼?司已经xx了,?先感谢公司给我这个成长?作的机会,同时感谢各位领导和?作伙伴对我在?作中的帮助、?持与指导。在这段?作期间,经过不断的学习,我提?了保险业务技能及知识?平,但也存在着?些不?,现就2021年上半年的?作汇报如下:
在思想上,我严于律?,遵守公司规章制度,坚持做到不迟到,不早退,准时上下班。积极认真参加公司组织的各项学习,并且细?领会,化为??的思想武器。 现阶段,我主要在xx车?出单,是?个直接?对客户,需要耐?和细?的?作岗位,所以我时刻注意??的?谈举?,对待客户热情??,不因为??的过失?影响到整个公司的形象。在与客户进?沟通交流时能主动说明、解释在车?进?购买车险的所具有的全?保障,以此达到稳定客户,促成客户在车?新购保险。 在出单??,出单员的?作是枯燥重复的,但即便每天重复着同样的?作流程,我们都必须认真仔细的录?每?个保单。我深知???作的重要性,对此抱着严谨认真的态度来完成,督促??更快更好的熟悉掌握各保险条款和系统,同时严格遵守公司的各项?作制度,谦虚谨慎,虚?学习,不断提升??的业务?平和?作能?。 在这段时间的?作中,??还存在着许多的不?之处,?如学习的?度和深度不够,?作质量还有待进?步提?,关于车险理赔??还不能更详细的向客户介绍等等。 学??镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识?新?异。在今后的?作中,我将坚持不懈地努?学习各种保险知识,并?于指导实践?作;更努?地熟悉承保政策和?作系统,加强专业技能;更加积极努?提???,不断总结经验教训,使??更好地做好本职?作,服务公司。同时,在?作中如有不对的地?,还需领导批评指导。【篇六】2021年上半年个?述职报告范?
2021年上半年已过去,回顾过去的半年,在区委、政府的正确领导下,在区卫?局的关?指导下,我院通过深?开展医疗质量管理、规范医疗?为、改善服务态度、提?服务质量、促进医患和谐等活动,顺利完成了各项?作任务,全?推进医院科学发展。 ?、完成的各项?作指标
1、上半年门诊:xxx?次。
2、上半年住院:xxx?次。
3、上半年?术:xxx?次。
4、上半年收?:xxxx万元。 ?、年度的主要?作 ﹙?﹚顺应转型稳步发展 由于多种原因,安放在我院多年的该区的社区服务中?将从我院分离出去,随之?来的?些优厚的政策也将有所减少,这样也必将造成?部分职???不稳。为了顺应转型,稳定??,保持我院稳步、健康发展,院领导???了解上级政策导向,???深?职?群众掌握思想动态,引导员?正确对待这?转型,由于及早的在这关键时刻作了深?细致的政治思想?作,职?思想?较稳定,?作?较安?。为了巩固这?成果,随后紧接着在上半年?按照多劳多得、奖勤罚懒、按劳分配的原则,成功地进?了绩效改?,基本上保持了原职?的稳定性。在整个改制中没出现明显的波动,成功的完成了这次改制。 ﹙?﹚健全组织提?医院管理职能 刚经风?后,是必有损失;刚改制过的单位,也必将存在这样或那样的问题,为了使我院尽快?出低?,医院经多?努?,特聘请了具有多年在?甲以上医院?作过的、富有专业职称和管理经验的xxx同志任我院院长,主持医院全??作。 事实也是如此,他刚到医院的当天下午就召开了全院职??会,向?家介绍了本?的情况和?作思路,同时为了尽快了解全院现状,有的放?的开展?作,此次会上还向每个职?发放了征求意见信。?后综合了?家的意见和建议,找出存在的症结,很快确?了下?步治院?作新理念。?如,中层领导空缺,这对医院发展是个很不利的因素,要把医院发展好,中层领导不可少。所以经过群众推荐,领导研究很快选定了五位中层领导,明确了他们的责任和职责。副主任医师xxx就是我们新聘任?内科主任之?。相继?成?了院务会,并进?了明确的分?,按照管理规则,?级抓?级,各负其责,责任到?,完善了有效的管理机制,为医院的健康发展打下了坚实的基础。 总之,这半年来我们做了?量的?作,也取得了?定的成绩,这与全院上下精诚团结,齐?协?,奋?拼搏分不开的,在此,我院班?向?家表?诚挚的问候和衷?的感谢!【篇七】2021年上半年个?述职报告范? 时光荏苒,2021上半年即将过去,新的?年将要到来。回?过去的半年,内?不禁感慨万千。没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了?段不平凡的考验和磨砺。
在新的?年?,我们将继续围绕公司中??作,克服缺点,改进?法;深?学习,掌握技巧;加强管理,改进服务;?胆探索新思路、新?法,促使?作再上?个新台阶,为集团公司的健康快速发展作出更?的贡献! ?、?作回顾
1、团队建设?才是营销的核?资源,本部门组建以来,积极发挥团队的推动器作?,注重销售??的培养。刚进?本部门时,销售?员?部分从零开始,对销售,特别是本?业的技术、产品和?标市场??所知。经过包括客户查找定位、谈判、跟进、促单、合同签订等?系列?传?教式培训及实战历炼之后,他们已经成为能够独挡??的销售??,并正为公司创造着越来越多的市场价值。
2、营销体系初步形成根据营销?作的具体内容和?作流程,我们建?了详尽?明晰的客户档案,将包括客户基本信息、客户重要度分级、客户联系过程、报价、合同销售情况、客户关系维护、后续服务等在内的?系列的信息都记录在案,形成了丰富的客户字典,以备销售?员随时调阅。根据以上信息,对市场及客户进?多种分析,以掌握营销活动的?般规律,进?举?反三,持续完善业务流程。
3、培训?作。销售部肩负的是公司全部产品的销售,责任之重?、任务之艰巨,可想?知。建???能征善战的?素质的销售队伍对完成公司年度销售任务?关重要。
“?欲善其事,必先利其器”,本着提?销售?员综合业务素质这??标,销售部开展了不间断的职业技能培训?作,与XX招商部的精英们进?“东西部结合”活动,在济南招商部门的帮助下,销售部业务?员的销售能?得到?幅度的提升。 ?、存在的问题及解决思路 问题总是和?作形影不分,成绩微不?道,但问题需要认真总结、反思和探讨,问题解决的过程,将是我们不断发展和持续前?的过程,并且,这些问题的有效解决,也正是我们下个销售年度努??标之所在。问题有四
1、销售?员?作的积极性不?,缺乏主动性,懒散,也就是常说的要性不强。
2、沟通不够深?。 销售?员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况?分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的?些问题和要求不能做出迅速的反应和正确的处理。 在和客户沟通时不知道客户对我们的产品有?分了解或接受到什么程度,在被拒绝之后没有?次追踪是?个致命的失误。
3、?作没有?个明确的?标和详细的计划。 销售?员没有养成?个?作总结和计划的习惯,销售?作处于放任?流的状态,?作时间没有合理的分配,?作局?混乱等各种不良的后果。
4、销售?员的素质形象、业务知识不?。 个别业务员的??素质较低、不良习惯很多、?作责任?和?作计划性不强,业务能?和形象、素质还有待提?。 以上四点将是我们下个销售年度需要解决的主要问题、思路和努??向,我相信,只要有各位领导、同事的?持和帮助,?切问题将迎刃?解。 三、下半年?作计划
1、建???熟悉业务,?素质?效率?相对稳定的销售团队。 ?才是企业最宝贵的资源,?切的销售业绩都起源于有?个好的销售?员,建???具有凝聚?,战??、?素质的销售团队是企业的根本。只有通过?素质?效率的销售?员才能提?产品的销量,才能提升企业形象和产品的影响?。在明年的?作中组建??和谐,?效率的销售团队作为?项主要的?作来抓。 团队建设???员扩充到20?,分化为招商?部和招商?部,辅助部门电?商务,重点打造电?商务平台。全?位的打造销售体系,全?推进销售?作的进展。
2、电话销售部分销售业绩总量过XXXX件,年销售额过XX万。 乡镇医院部分销售突破XX件,年销售额过XX万,销售总回款XXX万。
3、管理??,以实?为原则,完善监督考核措施,创造轻松、规范、快乐的销售环境。 完善销售制度,建??套明确系统的管理办法。 完善销售管理制度的?的是让销售?员在?作中发挥主观能动性,对?作有?度的责任?,提?销售?员的主?翁意识。强化销售?员的执??,从?提??作效率。
提??员的素质、业务能?。 培养销售?员发现问题,总结问题?的在于提?销售?员综合素质,在?作中能发现问题总结问题并能提出??的看法和建议,业务能?提?到?个新的档次。加强销售队伍的?标管理,服务流程标准化。常?作表格化检查?作规律。销售指标细分化。晨会、培训例会化、服务指标进考核。时间管理??,使?好计划与约定,按计划完成每天、每周每?的?标,合理分配时间,加?学习和训练的?度。 借此机会,恭祝?家在新的?年了新年吉祥,马到成功。【篇?】2021年上半年个?述职报告范? 在过去的上半年?,门诊药房各项?作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为?任,认真贯彻执?药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关?和分管院委的直接领导下,在有关职能部门和科室的???持下,紧紧围绕医院的?作重点和要求,全科职?以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项?作任务和?标。 ?、加强理论学习,提?职?的政治思想觉悟 通过系统的学习教育,提?了科室?员的思想政治觉悟,增强了法制意识,发扬求真务实精神,做到?觉遵纪守法,?觉抵制?业不正之风,以提?窗?服务为?任,全?全意为病?服务,做好?线窗?药学服务?作。 ?、完善?作流程,提??作效率,?便病? 门诊药房是直接?对病?的重要窗?,如何?便病?、如何提??作效率,是药房?作的重点。随着2?份急诊绿?通道的开通,我科通过将中?药房与急诊药房合并、岗位?员整合等?系列措施,保证了住院病?及急诊病?24?时的药品供应,保障了急诊流程的正常运作。5?份,医院为站所的医保病?开通绿?通道,安排站所病?在住院部挂号看病交费后再前往门诊药房取药,为避免病?在住院部及门诊部间来回奔波,我科主动将站所病?取药的?作任务改由急诊药房承担,让站所病?真正享受到“?站式”服务,树?了医院的良好形象。通过完善?作流程,合理设置窗?、机动配备?员等,充分调动全体?员的积极性,齐?协?,克服困难,提??作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病?提供?便。 三、坚决执?药品上xx采购,保证临床?药供应 严格执?药品上xx采购,保证了购进药品的质量,并密切联系临床,及时了解各科药品需求动态及掌握药品使?后的信息反馈,通过医院信息系统将药品供应信息发布通知?临床科室,保证了临床药品的及时供应。 四、加强药品质量管理,保障患者?药安全 为了加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理,我科成?了药品质量监控?组,质控?组成员每?不定期对科内?作流程及各岗位的?作质量进?抽查,并督促科室?作?员认真执?各项管理制度,每?28?全科召开质控会议,由质控员将检查结果汇总并制定相应整改措施,质控?组成员督促整改。为了进?步加强药品质量管理,根据xx市药监局发关于《xx市医疗机构药品使?质量管理暂?规定》的要求,制定出我院《药品验收质量管理制度》、《药品储存养护质量管理制度》《近效期药品标识管理》等?系列管理措施并相继实施,从?有效保证了我院药品质量,保障了患者的?药安全,且减少了医院因药品过期造成的损失。 五、做好每?药品盘点,协助财务部做好药品经济核算?作 每?末组织全科?员进?药品盘点,为保证盘点数据的准确性,盘点?作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证信息系统药品运?数据的准确性,三番四次地与信息中?、财务部、软件公司等沟通,?求完善信息系统,协助财务部做好药品经济核算?作。 六、开展临床药学服务,指导临床合理?药,保障患者?药安全
20xx年3?,我科在实?门诊处?评价制度的基础上,新开展了临床药学服务,每周定期委派临床药师参与查房、病例讨论等,进?步加强了全院抗?素合理应?的有效监测,并指导临床合理?药,保障了患者?药安全。 七、积极开展药品不良反应的监测 将药品不良反应的监测?作转为主动服务的形式。在?常?作中,主动到临床收集药品使?后的信息反馈。发现药品发?不良反应时,协助临床做好药品不良反应的处理?作并查找原因,如与药品质量有关的,及时更换?家,以保证临床?药安全。按照药品不良反应的监测“可疑必报”的原则,督促临床主动填报不良反应报告,我科及时做好药品不良反应事件的报?作。 ?、加强业务学习,通过开展实习?的带教?作,进?步提?业务技术?平 科室每?不定期通过讲座、讨论、传阅等多种?式进?业务学习,以提?科室?作?员的业务技术?平。2?份,我科接到xx名药物制剂专业本科?的毕业实习的带教任务。我科根据学校的实习要求,制定的该xx名实习?的实习计划,指定专?负
责带教及指导其毕业论?的撰写,使该2名实习?及顺利完成实习任务及毕业论?的撰写,我科圆满地完成带教任务,借此机会我科?作?员??业务?平也得到了提?。【篇九】2021年上半年个?述职报告范? 营销部上半年完成销售额x万元,超额完成总经理下达的指标xx万元,这与总经理的正确领导,全体同仁的热情?持、客户的爱戴和??的努?是分不开的。现就半年来的营销?作汇报如下: ?、通过对总台员?服务??的培训,使总台全体员?的素质有了很?程度的提?,?些?客?包括美籍华?,每次来酒店住宿都是冲着总台的服务态度?来,是他们真诚的服务让客?感觉到春天般的温暖,让客?留恋忘返,使客?真正感受到宾?如归的感觉。另外,再加上灵活的促销?段,?客户住满?定量的天数,可享受免房,使?客?能享受贵宾般的待遇,如今客户数量滚雪球般的增多,给酒店带来了?批稳固的客户源。 ?、通过对总台业务??的考核,极?程度地调动了员?的积极性,员?每??资都与本?的销售业绩、服务态度等挂钩。指标考核到?,店铺是谁销售做第?名还额外加奖等措施的落实,使得总台的每位员?在班时都能认真接待好每档?意,哪天?意特别好都会使哪班兴奋??。如此热情?涨的?作态度,使得总台上半年门市接待散客营业额达xx元。
篇四:上半年的述职报告
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个人半年的述职报告模板5篇
个人半年的述职报告
篇120xx年是我成长和进步的一年。这一年里,我在所领导的关怀和帮助下,担任监督四科负责人,具体负责各类行政案件的处理和化妆品、保健食品的日常监督管理,协助所办公室文件资料、宣传培训等工作。在此期间,我能坚持学习,严格自律,努力工作,依法行政,能按照科室职责要求履职履责,积极围绕青山地区餐饮食品安全、保健食品及化妆品安全开展稽查工作,并较为圆满地完成了所领导交办的各项工作任务。现将个人履职情况从德、能、勤、绩、廉五个方面报告如下:
[德]坚持学习,巩固正确的政治信仰。做为一名共产党员,我始终坚定正确的政治信仰,拥护党,服从党。我注重个人品德、素质的培养,重视政治学习,坚持读好书,读廉政书,把加强学习做为巩固正确政治信仰、增强党性观念、提高政治素养的重要途径,今年,我从廉政学习书目中重点选读了《浅谈人的思想构成及其工作对策》、《可爱的中国》、《反腐风暴》等书籍,摘录读书笔记1万余字,完成读书心得3篇。
[能]扎实工作,不断从实践中积累经验,提高工作能力。在监督所划分后的两年时间里,按照领导安排,我从事过食品安全一线监管、办公室文员及监管科室负责人等工作。在各岗位工作中,我均能根据工作实际需要,及时调整工作思路和方式,圆满地完成领导交办的各项工作任务。在领导及同事们的帮助下,我通过不断的学习和实践,在食品药品现场监管、文书资料制作和管理、部门协调、突发事件应急处置、分析问题和总结经验等方面,均积累了一定的工作经验,基本具备了一名业务科室负责人所应有的工作能力。
[勤]勤奋踏实,认真履职。在工作中,我能够始终保持勤奋踏实的工作态度,认真履职履责,任劳任怨,不计个人得失,激情工作。全年无迟到、早退,周末、节假日很少休息,具有较高的责任心。
[绩]全面、高效完成工作任务。今年完成的工作主要分为三个方面:
1、稽查科本职工作。在担任科室负责人期间,配合领导完成了科室组建工作,完成了青山地区保健食品、化妆品经营
单位电子档案建档工作,完成行政处罚5起,其中食品案4起,保健食品案1起,合计行政罚款6、5万余元,没收食品、保健食品、食品添加剂约70余盒(瓶),妥善处置保健食品、化妆品投诉举报3起,满意度100%。
2、办公室文员工作。在做好本职工作的同时,兼顾所办各项工作总结、宣传信息的书写、报送工作,较好的配合了所办的文件资料管理工作。
3、领导交办的其他工作。协助完成大型公益广告牌设置2处,食品安全进行社区宣讲1次,协助支部开展学习型党组织、群众满意基层站所创建等工作。
[廉]以身作则、廉洁奉公。在廉洁自律方面,我能坚持做到自重、自省、自警、自励,言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,对工作实事求是,能严格按照优秀党员的标准要求自己,严格遵守各项法律法规,遵守单位各项管理制度,能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。
通过总结和自查,我也存在一些不足。我决心在今后的工作中进一步加强学习,努力改进不足,争取更佳的工作成绩。
个人半年的述职报告
篇2时间就像流水一般在不经意间悄悄过去大半年了,在这半年的时光,之于公司,是向上,发展的半年,之于我,是学习,收获的时间。
回顾这半年的时间,我在工作上取得了一定的成绩,但也存在了诸多不足。作为一名公司的项目经理,我现将我个人工作总结如下,敬请公司领导提出宝贵意见及建议。
一、工作总结
在过去半年,是忙碌充实的半年,由于我部门前半年工作主要是项目的考察、设计工作,对于我来说在项目前期设计有了更高的要求。在这半年里,我主要完成了XXXXX经济适用住房小区弱电项目建设、工大宿舍楼、教学楼门禁系统、XXX市2#统办楼新建视频会议室建设、工大电信院西区实验室机房安防系统、工大12#宿舍楼改造网络布线及门禁系统、等项目的设计和图纸绘制工作。在此期间还参加了由厂家组织的工大物联网实验室,工大高性能计算机项目的培训工作;同时还完成了公司承建项目的施工计划编写以及公司采购计算机的系统安装送货、项目售后服务等工作。在这过去的半年里,工作量和项目难度要求的不断提升,对我既是挑战又是一种鞭策,让我明白,只有不断学习,改良工作方法,才能更好地胜任这一工作,而我,也在不断地尝试努力着。在这段时间里,我在完成相关任务的同时,也不断地优化改进着相关项目设计的细节设计,以便更好的满足用户需求,同时积极的响应客户的售后服务要求,保证设备的正常使用为用户分忧。
而在这过去的半年时间里,由于公司部门内部人员的技术能力和经验不足,在XXXXX经济适用住房小区弱电项目建设方案设计中好多子系统未曾整合一起进行设计过,导致设计方案进程缓慢,从项目包含的子系统而言,我部门人员基本都进行过单独设
计实施过,整合一起进行设计考虑因素较多在加上经验不足,且设计预算与使用设备型号进行了多次的修改,使项目设计受到影响,这对工作效率和工作质量有了更高的要求,对我而言也是一个较大的挑战;而在这项目工作中,个人认为在项目设计前期要与客户沟通,同时让客户了解整体项目包含的内容,同时满足何种功能,而且要把大体预算费用要与客户沟通,看我们的设计与预算是否满足客户需求,待客户有清晰的认识与定位后,再进行仔细的设计;这样能节省很多时间。还有,在工大500家属区停车场管理系统中,公司领导让我们去看使用现场的情况,过后在此项工作总结中让我触动很大,项目的实施中细节的考虑是必不可少的,并且不是实施完毕甲方验收完毕,就与我们无关了,在使用过程中出现的小的问题也要及时处理,以提高公司形象,用户满意为标准。
当然,有挑战就有收获,在这过去的半年里,从设计到施工计划的制定过程中再到实施,个人认为在注重细节方面有了很大的收获。公司领导及部门领导的指导,自己的认真思考,使我在实践中有了更进一步的提升。以前在部门工作中从只关心自己工作内容,而这半年让我更注重了解公司实施项目的进度与自己在实施项目中该做点什么。
而收获也让挑战成为了鞭策,让我以更好的状态投入到工作中去。并继续不断改进工作方法,提升技能,争取更好地胜任这一工作。
二、工作中存在的不足与反思
在这半年的工作中,虽然认为自己的努力是值得自己肯定的,但在工作过程中,仍然出现了一些不足,诸如工作方法,项目管理能力有待进一步提升,相关项目的技术调试能力要进一步提高,尤其对新兴集成项目上有关的技术知识,要不断学习,这是自我充电的过程,也是本职岗位的基本要求,而不是自己没学过不去学习或者等公司培训等。同时,摆正自己的工作心态,少一点怨言多一点付出。以后我会更加留意并改进以上不足。
三、展望
20xx年上半年已经结束,所以总结反思后作为工程部的成员之一,我会在接下来的时间里继续虚心向周围同事学习,多了解同行业的技术发展,拓展知识面,不断培养和提高充实自己。尤其在,接下来的军区兰州总医院安宁经济适用住房小区弱电系统项目中,积极的参与与实施,在这个过程中提升自己的项目管理能力以及技术能力,让自己有更多的收获,也希望请领导和同事对我多指导,多提建议,使我完善自己,更好的适应工作需要。
最后,对于在这过去半年给予了我许多指导和帮助的领导和同事表示感谢,你们的指导和帮助,让我在这过去的半年里充实且极具意义。
个人半年的述职报告
篇3今年上半年,本人在各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下:
一、认真实践"三提",职业操守有了质的飞跃。
今年以来,按照县委、县政府的统一安排和部署,我们财政局系统深入开展了"三提"活动,即"提振精神、提升形象、提高执行力"。在局领导、所领导的精心组织下,我认真学习了中央、省市相关资料和政策,学习了周局长在全局集训会关于"三提"活动的讲话精神,并按照局长所提的基本目标要求,在实际中认真领会,把握关键点,着力提升形象、提高执行力,瞄准一流标准,虚心学习思考,努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。
半年来,我遵守劳动纪律,按时出勤,出满勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,通过近两个月的脱产学习,我的职业
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