2023党员谈心谈话(2篇)

篇一：党员谈心谈话

　　2023党员谈心谈话记录表党内谈心谈话记录

　　谈心人XX职务XX

　　谈心对象XX职务XX

　　1.班子的问题:

　　形式主义方面:

　　①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的能力不强，②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势发展和工作需要。

　　③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题,以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。

　　谈官僚主义方面:

　　①群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。

　　②深入基层不够，与群心众接触少，与群众走访谈心出于目的性多，与群众沟通思想少，求稳怕乱，对有把握的交了解面上情况多，发现深层次问题少。

　　③事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面，对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些，维护群众的合法权益考虑得少一点。

　　主享乐主义方面:

　　①工作缺乏主动性，缺乏雷厉风行的作风，规章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短时间内办结。

　　②实得不够，卫生、值班、学习等制度执行得不好。

　　卒压之风方面，八土叶物不珍性田水田由田油由

　　容话费不注意节约，公务活动中也有浪费现象发生。

　　2.对方帮助自己找的问题:

　　①学习抓得不紧，学风不实，学用脱节，解决实际问题的能力不强。

　　②缺乏雷厉风行、立说立行的作风，工作效率不高，有拖沓现象。

　　③工作不能做到严谨扎实，精益求精,不能较真，工作质量不高。

　　3.帮助对方找的问题:

　　①学习上存有现学现用、急学急用的问题，对行政法律法规学习得不透，理解的不深，掌握得不够。

　　②存有求稳怕乱思想，对有把握的事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱，对政府部门考虑得多一些，对基层和群众考虑得少一些。

　　③缺乏钉钉子精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作计划，放在柜子里的时间多，用于推进工作落实的少。

　　4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见:

　　①办案就事论事,不能从群众角度出发考虑问题，在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多，行政复议渠道不畅，不能最大限度方便群众表达诉求。

　　②对重点工作研究多,对群众身边的问题关心少、解决不够。

　　③艰苦奋斗精神弱化，存在好面子、讲排场的思想。

　　5.改进措施:

　　①树立终身学习意识，培养肯钻、能挤的学习习惯，拓宽学习的视野，使自己成为一专多能的干部。

　　②建立健全督办催办机制，对每项工作明确责任目标、完成

　　时限，定期检查，确保工作按时高质量完成。

　　③落实学习计划，坚持每周学习制度，突出学习重点，保证学习质量。

　　④增强责任意识，对工作认真负责，努力做到精益求精。

　　⑤抓好制度落实，落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度，确保单位规范有序高效运转。

　　⑥强化大局意识，时时处处以大局为重，努力增强应对复杂问题的能力。

　　⑦树立争创一流的思想，更新观念、创新思路，对照先进找差距、定座标，努力提升分管工作再上新的台阶。

　　⑧强化以人为本意识，以换位思考理解同事感受，以真诚态度了解同事诉求，努力形成互相关爱、团结奋斗的和谐局面。

篇二：党员谈心谈话

　　党员谈心谈话记录2023范子墨

　　梁阳旭

　　何嘉纳

　　21年5月30日

　　谈心谈话记录一(范子墨)单位：咸宁市财政局

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　5月30日

　　范子墨

　　姜奇逸

　　地点

　　职务

　　职务

　　805会议室

　　副行长

　　处长

　　范子墨：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，互相之间开展批评与自我批评。

　　姜奇逸：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了财政局党员的思想觉悟。

　　谈话记录要点

　　范子墨：你说得对，我们局的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，财政局党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对财政局党组织建设和气象事业发展促进很大。

　　姜奇逸：现在看来，这种活动太有必要了。

　　范子墨：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我范子墨的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。

　　姜奇逸：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高,平时自学也比较少。另外您作为副行长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。

　　范子墨：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。

　　姜奇逸：好，我一定注意。

　　注：1.此表由范子墨填写，财政局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录二(梁阳旭)单位：太平鸟集团有限公司

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　月日2梁阳旭

　　金兴贤

　　地点

　　职务

　　职务

　　副局长办公室

　　副局长

　　谢宏毅

　　梁阳旭：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？

　　金兴贤：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。太平鸟集团有限公司通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习

　　科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。

　　梁阳旭：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我梁阳旭虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，有时参加了也紧持不到底。

　　金兴贤：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了金兴贤努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，邹俊楚等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。

　　梁阳旭：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我梁阳旭还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。

　　金兴贤：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。

　　谈话记录要点

　　注：1.此表由梁阳旭填写，太平鸟集团有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录三(何嘉纳)单位：珠海市教育局

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　月日3何嘉纳

　　江才良

　　地点

　　职务

　　职务

　　801会议室

　　副科长

　　邹俊楚

　　何嘉纳：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。

　　谈话记录要点

　　江才良：我先谈谈自己的感受。我入党时间较长，这次科学发展观活动，对我江才良来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。

　　何嘉纳：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，何嘉纳可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。

　　江才良：尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。另一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身江才良的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。

　　何嘉纳：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己何嘉纳身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。

　　注：1.此表由何嘉纳填写，教育局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录四(范子墨)单位：咸宁市财政局

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　5月30日

　　范子墨

　　姜奇逸

　　地点

　　职务

　　职务

　　805会议室

　　副行长

　　处长

　　范子墨：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？

　　谈话记录要点

　　姜奇逸：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，范子墨都应该是按照规章制度来执行，在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。

　　范子墨：开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作标准上有时不够严格。范子墨有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。

　　姜奇逸：今后要不断创新工作方法，转变工作作风，坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚持实事求是，一切从实际出发的思想路线，范子墨坚持科学的发展观和求真务实的精神，兢兢业业做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念。

　　范子墨：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。

　　注：1.此表由范子墨填写，财政局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录五(梁阳旭)单位：太平鸟集团有限公司

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　12月12日

　　梁阳旭

　　金兴贤

　　地点

　　职务

　　职务

　　副局长办公室

　　副局长

　　谢宏毅

　　梁阳旭：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们和金兴贤在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。

　　谈话记录要点

　　金兴贤：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

　　梁阳旭：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。太平鸟集团有限公司党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。

　　金兴贤：现在看来，这种活动举办的很好。

　　梁阳旭：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。

　　金兴贤：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神,梁阳旭：我认为您在我们单位的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。

　　金兴贤：好，我一定努力。

　　注：1.此表由梁阳旭填写，太平鸟集团有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录六(何嘉纳)单位：珠海市教育局

　　时间

　　谈话领导

　　谈话对象

　　8月30日

　　何嘉纳

　　江才良

　　地点

　　职务

　　职务

　　801会议室

　　副科长

　　邹俊楚

　　何嘉纳：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？

　　江才良：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给何嘉纳的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系江才良，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。

　　谈话记录要点

　　何嘉纳：从您的谈话中，能真切地感受到，江才良的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和江才良相比明显地有差距。我们中心的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。

　　江才良：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，江才良看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。

　　何嘉纳：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方面，我们中心的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，何嘉纳还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。

　　江才良：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。

　　何嘉纳：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。

　　江才良：好啊。

　　注：1.此表由何嘉纳填写，教育局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录七(范子墨)单位：咸宁市财政局

　　时间

　　谈话人

　　谈话对象

　　5月30日

　　范子墨

　　姜奇逸

　　地点

　　职务

　　职务

　　805会议室

　　副行长

　　处长

　　范子墨：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。

　　姜奇逸：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。

　　范子墨：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。范子墨也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。

　　姜奇逸：再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了姜奇逸的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。

　　范子墨：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过范子墨学习、教育，我们找到了前进的方向。

　　姜奇逸：您说的对，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。

　　范子墨：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。

　　谈话记录要点

　　注：1.此表由范子墨填写，财政局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录八(梁阳旭)单位：太平鸟集团有限公司

　　时间

　　谈话领导

　　谈话对象

　　12月12日

　　梁阳旭

　　金兴贤

　　地点

　　职务

　　职务

　　副局长办公室

　　副局长

　　谢宏毅

　　梁阳旭：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？

　　金兴贤：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。

　　谈话记录要点

　　梁阳旭：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。

　　金兴贤：这样系统地学习

　　科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。

　　梁阳旭：我们中心的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。

　　金兴贤：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。

　　梁阳旭：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。

　　金兴贤：好啊。

　　注：1.此表由梁阳旭填写，太平鸟集团有限公司统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　谈心谈话记录九(何嘉纳)单位：珠海市教育局

　　时间

　　谈话领导

　　谈话对象

　　8月30日

　　何嘉纳

　　江才良

　　地点

　　职务

　　职务

　　801会议室

　　副科长

　　邹俊楚

　　谈话记录要点

　　何嘉纳：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？

　　江才良：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使我认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。

　　何嘉纳：能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。

　　江才良：但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在今后的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。

　　注：1.此表由何嘉纳填写，教育局统一存档；2.内容以对话形式记录，可加附页。

　　范子墨、姜奇逸、梁阳旭、金兴贤、何嘉纳、江才良、谢宏毅、邹俊楚谈心谈话内容要点记录。