巡察组巡察情况反馈会(3篇)

篇一：巡察组巡察情况反馈会

　　专题研究巡察反馈情况会议记录

　　主持人开场发言：

　　尊敬的各位领导、各位同事，大家好！今天我们召开这次会议的主要目的是研究巡察反馈情况，充分了解问题和不足，并提出相应的整改措施，以进一步推动我们单位的工作快速发展。请大家积极发言，共同探讨解决方案。

　　一、巡察反馈情况汇报

　　1.1XXX部门巡察情况

　　负责人A：我们部门经过巡察，发现存在管理制度不完善的问题。同时，也发现有些员工在工作中存在违纪行为，需要进一步加强监管和教育。

　　1.2XXX部门巡察情况

　　负责人B：我们部门在巡察中发现存在沟通不畅、配合不力的问题，导致工作效率低下。我们将制定一套科学合理的工作流程，并加强内部协作，提高工作效率。

　　二、问题分析与整改措施

　　2.1建立健全管理制度

　　负责人C：根据部门A的巡察反馈情况，我们需要建立健全管理制度，明确各项工作的责任和要求。同时，加强员工培训，提高员工的职业素养和业务水平。

　　2.2加强内部协作与沟通

　　负责人D：针对部门B的问题，我们将加强内部协作和沟通。建立定期组织沟通会议的机制，解决工作中出现的问题，并及时传递上级的工作要求和指示，确保工作的及时性和准确性。

　　三、整改时间计划

　　负责人E：根据问题的严重程度和整改难度，我们制定了整改时间计划。请各位领导和同事密切关注，确保整改工作的顺利进行。

　　四、其他事项

　　4.1关于巡察工作宣传

　　负责人F：由于巡察工作的特殊性，我们需要加强对巡察工作的宣传，提高工作的影响力和公信力。同时，我们还将定期组织经验交流会，推动巡察工作的进一步推广和优化。

　　4.2关于会议记录的保存

　　记录人：会议记录的保存是非常重要的，我们将确保会议记录的准确性和保密性，妥善保存起来，便于同事们查阅。

　　五、会议总结与结束

　　主持人：本次会议各位领导和同事们踊跃发言，提出了很多宝贵的意见和建议，对解决巡察反馈情况有了更清晰的认识和方向。我们将按照制定的整改措施和时间计划，认真推动工作的落实。希望大家持续关注并积极参与，共同提升工作效率，实现我们的共同目标。

　　以上就是本次会议的记录，如有遗漏或错误之处，请大家及时指正补充。谢谢大家！

篇二：巡察组巡察情况反馈会

　　巡察反馈情况汇报会

　　一、巡察反馈情况概述。

　　经过近期的巡察工作，共发现了10个重点问题，主要包括领导干部廉洁风险、行政权力寻租问题、财务管理风险、干部选拔任用风险等方面。这些问题涉及面广，影响深远，必须引起高度重视。

　　二、问题分析与原因探究。

　　针对上述问题，我们进行了深入分析和原因探究。主要原因包括制度不健全、监督不到位、责任落实不力、思想意识淡薄等。这些原因交织在一起，导致了问题的产生和存在。

　　三、整改措施。

　　为了解决上述问题，我们制定了一系列的整改措施。具体包括加强制度建设，强化监督管理，严格落实责任，加强思想教育等方面。同时，我们还将建立健全长效机制，确保问题的根本解决。

　　四、下一步工作安排。

　　为了全面推进整改工作，我们将采取一系列有效措施。具体包括成立专项整改工作组，明确整改责任人，落实整改措施，加强督促检查等。同时，我们还将加强宣传教育，营造风清气正的工作氛围。

　　五、会议总结。

　　本次会议的召开，对于深入推进巡察整改工作具有重要意义。我们要牢记使命，勇于担当，以实际行动推动问题整改，确保巡察工作取得实效。

　　以上就是本次巡察反馈情况汇报会的内容，希望各位领导能够认真审议，提出宝贵意见和建议，共同推动问题整改工作取得实效。感谢大家的聆听。

篇三：巡察组巡察情况反馈会

　　巡察反馈会主持词

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！首先，我代表巡察组向各位领导和同事们表示诚挚的问候和衷心的感谢！感谢各位领导对巡察工作的大力支持，感谢各位同事在巡察工作中的辛勤付出！

　　本次巡察反馈会是对我单位在巡察期间发现的问题进行总结和反馈的重要会议。在过去的一段时间里，巡察组全体成员深入到各个部门、各个岗位，开展了深入细致的巡察工作。经过全面梳理和分析，我们发现了一些问题，并在此次会议上向大家做出了反馈。

　　首先，我们发现了一些管理体制方面的问题。在巡察期间，我们发现了一些部门之间职责不清、协调不畅的情况。这导致了工作效率低下、资源浪费等问题的出现。为了解决这些问题，我们建议加强部门间的沟通与协作，明确各个岗位的职责，优化工作流程，提高工作效率。

　　其次，我们还发现了一些工作纪律方面的问题。在巡察期间，我们发现了一些员工存在迟到早退、懒散工作等现象。这种不良工作态度不仅影响了工作效率，也损害了单位形象。为了改善这种状况，我们建议加强对员工的考核与监督，建立健全的激励机制，引导员工树立正确的工作态度。

　　此外，我们还发现了一些财务管理方面的问题。在巡察期间，我们发现了一些资金使用不规范、财务报表不准确等情况。这种问题存在一定的风险隐患，需要引起高度重视。为了解决这些问题，我们建议加强财务管理的规范性，加强内部控制，确保资金使用的合理性和准确性。

　　最后，我们还发现了一些服务意识方面的问题。在巡察期间，我们发现了一些员工对待群众服务不够热情、态度不够友好的情况。这种问题不仅影响了单位形象，也影响了群众的满意度。为了改善这种状况，我们建议加强员工的培训与教育，提高服务意识，树立良好的形象。

　　各位领导、各位同事，以上是我们在巡察期间发现的一些问题及相应的建议。这些问题的存在，既是我们工作中的不足之处，也是我们进一步改进和提高的机会。我相信，在各位领导的正确指导和全体同事的共同努力下，我们一定能够解决这些问题，推动单位工作向更高水平迈进！

　　最后，再次感谢各位领导和同事们的支持与合作！让我们共同努力，为单位的发展贡献自己的力量！

　　谢谢大家！